Magán-nyugdíjpénztári tag öregségi nyugdíja

Kérdés: Valóban csak a nyugdíja 75 százalékát fogja nyugdíjként megkapni az a magán-nyugdíjpénztári tag, aki 2008. július 4-én nyugdíjba szeretne vonulni? Mit kell tennie, hogy a teljes összeget folyósítsák részére?
Részlet a válaszából: […] ...folyósítására sor kerülhet. A kétpilléres, vegyesfinanszírozású – tőkefedezeti és felosztó-kirovó – nyugdíjrendszer bevezetése1998. január 1-jétől oly módon történt, hogy a vonatkozó törvény az indulástóla pályakezdők számára tette kötelezővé az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

40 százalékos egészségkárosodott személy ellátásai

Kérdés: Mit kell tennie annak a személynek, aki rokkantsági nyugdíjat igényelt, de a nyugdíj-biztosítási szerv elutasította az igényét, mert az orvosok szerint az egészségkárosodása csak 40 százalékos? Tavaly is kérte ugyanezt az ellátást, és akkor az orvosi bizottság a munkaképesség-csökkenést 50 százalékban állapította meg, pedig az állapota a háziorvosa szerint egyre romlik, és egyre nehezebben végzi a munkáját is. Milyen ellátásra lehet jogosult?
Részlet a válaszából: […] ...valamint jövedelemkiegészítőellátásokból áll. A jövedelempótló ellátások a rokkantsági nyugdíj, illetve a2008. január 1-jétől bevezetésre került rehabilitációs járadék, illetve alegalább 50 százalékos mértékben megváltozott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Nyugdíjas munkavállaló éves nyugdíjjárulék-alap keretösszege

Kérdés: Létezik-e még egyéb szabály a Tny-tv. 83/B. § rendelkezésén túl arra vonatkozóan, hogy ha a nyugellátásban részesülő személy a neki járó nyugdíjjárulék-alap éves keretösszegét – pl. egy nagyobb jutalmazási lehetőség miatt – a tárgyév decemberében meghaladja, akkor a tárgyév december havi nyugellátását vissza kell fizetnie? Nem vonja-e maga után ez a szabály azt is, hogy egy 2008-ban, 59 évesen előrehozott öregségi nyugdíjba került munkavállaló a következő év januárjától sem vállalhat munkát addig, amíg a 62. életévét be nem tölti?
Részlet a válaszából: […] ...adódó, a jogszabálybanmeghatározott keretösszegen felüli kereset vonja maga után a nyugellátásszüneteltetését.A Tny-tv. 83/B. § (1) bekezdése alapján a 62. életévét benem töltött,a) előrehozott, csökkentett összegű előrehozott öregséginyugdíjban,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Rokkantsági nyugdíjas evás egyéni vállalkozó irányadó keresete

Kérdés: Hogyan kell kiszámolni az irányadó keresetet egy rokkantsági nyugdíjas evás egyéni vállalkozónál? A vállalkozó jelenleg 55 éves, 2001 óta rokkantnyugdíjas, a megrokkanás idején, 1988-2000 között a havi átlagkeresete 94 709 forint volt.
Részlet a válaszából: […] ...korábban munkaképesség-csökkenésen alapuló ellátásokmelletti keresőtevékenységre vonatkozó szabályok. A 2008. január 1-jét megelőzőidőponttól rokkantsági, illetőleg baleseti rokkantsági nyugdíjban részesülőszemélyek munkavállalásának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Prémiumévek programban részt vevő köztisztviselő vállalkozása

Kérdés: Melyik jogviszonya számít főtevékenységnek, és mennyi társadalombiztosítási közterhet kell megfizetnie annak a prémiumévek programban részt vevő köztisztviselőnek, akinek evás vállalkozói tevékenysége is van?
Részlet a válaszából: […] ...bármunkakörrel nem rendelkezik, az így fennálló jogviszonya időtartama alatt amunkáltatója által igényelt, hetente legfeljebb 12 óra időtartamú munkátköteles a munkáltató erre irányuló utasítása esetén elvégezni [2004. évi CXXII.tv. 4. § (2) bekezdése]...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Főiskolai hallgató biztosított magán-nyugdíjpénztári tagsága

Kérdés: Létesíthet-e magán-nyugdíjpénztári tagságot, és kérheti-e a már befizetett nyugdíjjárulék átutalását a magánnyugdíjpénztárhoz az a nappali tagozatos főiskolai hallgató, aki 2007. január 1-jétől biztosítottá vált, mert közös őstermelői igazolvánnyal gazdálkodik a család, nyugdíjjárulék-fizetési kötelezettségét teljesítette, ez évben befejezi tanulmányait és biztosítással rendelkező munkaviszonyba áll?
Részlet a válaszából: […] ...ugyan nem állapítható meg egyértelműen, devalószínűsítjük, hogy a szóban forgó főiskolai hallgató 35 év alatti, és 2007.január 1-jén első ízben vált biztosítottá. Ha valóban így van, akkor a Tbj-tv.2007. január 1-jén hatályos 4. § n) pontjának 2....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Vissza nem térítendő támogatás

Kérdés: Befolyásolja-e az adómentességet, ha a dolgozónak van lakóingatlana, amit egyébként bérbeadással hasznosít, és a munkáltató lakás vásárlására vissza nem térítendő munkáltatói támogatást ad a részére?
Részlet a válaszából: […] ...Szja-tv. 1. számú mellékletének 2.7. alpontja szerint amunkáltató által nyújtott, vissza nem térítendő támogatás adómentességének -többek között – az a feltétele, hogy a megszerezni kívánt lakóingatlan mérete améltányolható lakásigényt ne haladja meg....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Béren kívüli juttatások

Kérdés: Meghatározható-e a természetbeni juttatásokban részesülő dolgozók csoportja az adómentes béren kívüli juttatások és adóköteles juttatások tekintetében, vagy azokban valamennyi dolgozónak részesülnie kell az alábbi esetben? Egy társaság üzemeltetési szolgáltatást nyújt ügyfelei részére. Az egyik ügyfél kifejezett kérésére adóköteles, illetve adómentes béren kívüli juttatások rendszerét szeretnénk kialakítani oly módon, hogy csak azon dolgozók részesülnének belőle, akik ehhez a szolgáltatási szerződéshez kapcsolódó munkában vesznek részt. Ezek a dolgozók teljes munkaidejükben az említett ügyfél telephelyén dolgoznak.
Részlet a válaszából: […] ...Szja-tv. 1. számú mellékletében található adómentestermészetbeni juttatások – étkezés, üdülés, számítógép, internet, csekélyértékű ajándék stb. – adómentessége szempontjából közömbös, hogy a juttatásbanminden dolgozó, vagy csak a dolgozók egy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Jogorvoslatra vonatkozó tájékoztatás elmaradása

Kérdés: Milyen jogkövetkezménye van annak, ha a munkáltatói intézkedés nem tartalmaz jogorvoslatra vonatkozó tájékoztatást?
Részlet a válaszából: […] ...olyan írásbeli munkáltatóiintézkedésnél kötelező, amely intézkedés ellen a munkavállaló jogorvoslattalélhet. Az Mt. 202. § (1) bekezdésben foglalt rendelkezésekhatározzák meg azokat az eseteket, amelyeknél az intézkedés közlésétőlszámított 30 napon...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.
Kapcsolódó címke:

Készenléti jellegű munkakör

Kérdés: Milyen munkakör minősülhet készenléti jellegű munkakörnek, milyen speciális munkajogi rendelkezések kapcsolódnak a készenléti jellegű munkakörhöz?
Részlet a válaszából: […] ...július 1-jét megelőző időszakban az Mt. konkrétan akészenléti jellegű munkakör fogalmi elemeit nem határozta meg, a készenlétijellegű munkakör jellemzőit, tartalmi elemeit a jogalkalmazói, illetveítélkezési gyakorlat határozta meg. Készenléti jellegűnek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.
Kapcsolódó címke:
1
392
393
394
541