Francia állampolgárságú ügyvezető megbízási díja

Kérdés: Egy cég megbízási szerződést kötött a francia állampolgárságú ügyvezetőjével az ügyvezetői teendők ellátására havi bruttó 200 000 forint megbízási díj ellenében. Az ügyvezető eddig diplomataként élt Magyarországon, most munkavállalási engedélye van, adószámot kért az APEH-tól. Milyen járulékokat kell megfizetni a megbízási díj után?
Részlet a válaszából: […] ...Európai Unióba történt belépésétőlkezdődően az illetőség jellemzően már nem befolyásolja a biztosításikötelezettség keletkezését, azt a jogviszony függvényében a magyarállampolgárokéval azonos módon kell elbírálni, illetve megállapítani....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. szeptember 13.

Méltányosság

Kérdés: Hogyan kérheti egy cég tartozásának méltányosságból történő elengedését?
Részlet a válaszából: […] ...kell venni, különösen:a) az adózótól elvárható körültekintő magatartást,b) az adóhiány (illetve egyéb mulasztás) nagyságát,keletkezésének körülményeit,c) az adózó jogellenes magatartásának (tevékenységének vagymulasztásának) súlyát, gyakoriságát...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. augusztus 30.

Többes jogviszonyú vállalkozó járulékai

Kérdés: Meg kell-e fizetnie a minimumjárulékot annak a társas vállalkozónak, aki többes jogviszonyúnak minősül, mert egy másik társaságban is tag?
Részlet a válaszából: […] ...is fennáll, újra kell választania, és erről a többi társasvállalkozást, melyeknek tagjaként biztosított a jogviszony keletkezését,illetve megszűnését követő 15 napon belül írásban értesítenie kell.Ha a társas vállalkozó újabb biztosítással...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. augusztus 9.

Adómentes bérletjuttatás

Kérdés: Adható-e adómentesen helyi bérlet azoknak a dolgozóknak, akiknek ez a munkaköréhez szükséges?
Részlet a válaszából: […] ...feltételei. Az új szabályok szerint a helyi bérletjuttatásából egy rész adómentes, függően a magánszemélynek adott étkezésijuttatás formájától és mértékétől. Egy adott magánszemély és munkáltatója adóéven belül azegyik módszert választhatja...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. június 28.

Felmondás ösztöndíjas foglalkoztatottnak

Kérdés: Egy kft. egy ösztöndíjas foglalkoztatottat alkalmazott, akinek 4 hónap után azonnali hatálylyal felmondott. Jogosult-e a cég a járulékkedvezményre? Kiköthető-e próbaidő az ilyen jellegű foglalkoztatás után?
Részlet a válaszából: […] ...illetverendkívüli lemondásával kerül megszüntetésre, vagy g) a munkavállaló halála miatt szűnik meg, feltéve hogy ahalál bekövetkezése miatt a munkaadó kártérítési felelőssége nem áll fenn.Ezekben az esetekben a munkaadó a kedvezményre vonatkozóigényét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. június 28.

Önellenőrzés

Kérdés: Hogyan tehet eleget kötelezettségeinek az a kft., amely több éven keresztül elmulasztotta bevallani és megfizetni a megbízás alapján és a vállalkozás jellegű jogviszony keretében foglalkoztatott munkavállalói közterheit?
Részlet a válaszából: […] ...időpontig, de legfeljebb az adóévet követőév június 30-áig önellenőrzéssel helyesbíti.b) Pótlólagos adófizetési kötelezettség keletkezése eseténaz önellenőrzési pótlékot az eredeti bevallás benyújtására elrendelt határidőtkövető naptól a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. június 28.

Bérlet árának megtérítése

Kérdés: Milyen feltétele van annak, hogy a dolgozó részére 2000 forint erejéig a helyi tömegközlekedési bérlet árából adómentesen térítést fizessen a cég? A dolgozók melegétel-támogatást is kapnak, havi 8000 forint összegben.
Részlet a válaszából: […] ...ezért amunkáltató a dolgozók egy részét kizárhatja ebből a juttatási formából.Amennyiben a dolgozó már kap 8000 forint "meleg" étkezést amunkáltatótól, és helyi utazási bérletet is kap, akkor abból 2000 forint adómentes,míg a felette levő rész...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 19.

A prémiumévek program és a különleges foglalkoztatási állomány szabályai

Kérdés: Mi a jelentősége az újonnan bevezetett prémiumévek programnak, és milyen előnyei vannak a munkavállalókra nézve?
Részlet a válaszából: […] ...rendszerre vonatkozó szabályok kivételével – megfelelően alkalmaznikell.– A programban részt vevő személyt a természetbeni étkezésvagy az étkezési hozzájárulás 30 százaléka illeti meg.– A jubileumi jutalomra való jogosultság tekintetében aprogramban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 5.

Képzés során nyújtott étkezés közterhei

Kérdés: Egy alapítvány továbbképzésre küldi a dolgozóit. Az oktató cég a számláján feltünteti a tanfolyam alkalmával nyújtott étel és ital összegét is, azzal, hogy a természetbeni juttatás közterheit nem fizette meg a résztvevők után. Milyen közterheket kell az alapítványnak fizetni, illetve a dolgozótól levonni?
Részlet a válaszából: […] ...a hivatali, üzleti utazásra vonatkozó szabályokat kellalkalmazni. A képzés keretében nyújtott járulékos szolgáltatások közülaz étkezés és a szabadidőprogramok költsége adóköteles, kivéve a szokásosan aszálláshely árában felszámított reggelit és az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. március 22.

Az ösztöndíjas foglalkoztatás szabályai

Kérdés: Mi a lényege az újonnan bevezetett ösztöndíjas foglalkoztatásnak, és miért előnyös ez a munkáltatók részére?
Részlet a válaszából: […] ...megnevezését és az ösztöndíjasfoglalkoztatási jogviszony szempontjából lényeges adatait,– ösztöndíjas-foglalkoztatási jogviszony keletkezésének ésmegszűnésének napját,– az ösztöndíjat és annak kifizetési időpontját, módját,– a munkavégzés helyét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 22.
1
…
28
29
30
…
34