Többes jogviszonyú egyéni vállalkozó táppénze

Kérdés: Betegsége esetén jogosult-e táppénzre a heti 36 órás munkaviszonya után az a biztosított, aki munkaviszonya mellett egyéni vállalkozói tevékenységet is végez, alkalmazottat nem foglalkoztat, de árbevétele keletkezik, viszont vállalkozói kivétje nincs? A biztosított után a főfoglalkozású munkaviszonyában fizetik meg a járulékokat. Elláthatja-e a vállalkozás teendőit segítő családtagként a házastárs, és ennek milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak, ha a családtag is rendelkezik munkaviszonnyal?
Részlet a válaszából: […] ...egyidejűleg fennálló több biztosítási jogviszony esetén akeresőképtelenséget és a táppénzre való jogosultságot, azok időtartamát, azellátás mértékét, illetőleg összegét mindegyik jogviszonyban külön-külön kellmegállapítani. Ez azt jelenti, hogy az arra jogosult...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 26.
Kapcsolódó címkék:        

Korengedményes nyugdíjba vonult ügyvezető új jogviszonya

Kérdés: Létesíthet-e 2010-ben ismét jogviszonyt a kft.-ben az a tag, aki 2009. december 31-ig látta el az ügyvezetői teendőket, ekkor korengedményes nyugdíjba vonult, munkaviszonya megszűnt, az ügyvezetői teendők ellátását egy másik tagra ruházták át?
Részlet a válaszából: […] A kérdésben 2009. évi megállapodás alapján került sor anyugdíj megállapítására, így semmilyen előírás sem zárja ki, hogy az említettügyvezető ismét jogviszonyt – akár biztosítási kötelezettséggel járójogviszonyt is – létesítsen a kft.-vel.2009. december 31-ét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 26.
Kapcsolódó címkék:  

Öregségi nyugdíjas személyek munkavállalása

Kérdés: Hogyan és mennyiért dolgozhat 2010-ben egy öregségi nyugdíjas személy?
Részlet a válaszából: […] ...és kedvezményeiről szóló törvény alapján járó öregséginyugdíjban, vagy7. a polgármesteri tisztség ellátásának egyes kérdéseiről ésaz önkormányzati képviselők tiszteletdíjáról szóló törvény alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 26.
Kapcsolódó címkék:      

Előrehozott öregségi nyugdíjas munkavállaló munkába lépésének napja

Kérdés: Mikortól léphet újra munkába az az 1949. november 5-én született férfi, akinek a munkaviszonya 2009. november 4-én megszűnt, és 2009. november 5-től előrehozott öregségi nyugdíjra jogosult? Mennyi lehet a munkavállaló havi munkabére?
Részlet a válaszából: […] ...viszont attól a naptól kezdve, amikor a szerzett jövedelme eléri aminimálbér 12-szeresét, illetve 2010-ben a minimálbér 18-szorosát, anyugellátást szüneteltetni kell. Amennyiben az említett összeghatárt decemberhónapban lépi túl a jövedelem, akkor pedig a december...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.
Kapcsolódó címkék:    

Rokkantsági nyugdíj melletti foglalkoztatás

Kérdés: Milyen feltételekkel foglalkoztatható egy rokkantsági nyugdíjban részesülő személy?
Részlet a válaszából: […] ...december 31-ét megelőző vagy követő időponttól kerültsor. Mivel a kérdésből nem derül ki, hogy mely időponttól megállapítottnyugellátásról van szó, ezért mindkét lehetőséget számba vesszük. A 2007. december 31-ét megelőzően megállapított...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.
Kapcsolódó címkék:        

Rehabilitációs járadékban részesülő munkavállaló egészségbiztosítási járuléka

Kérdés: Kell-e egészségbiztosítási járulékot vonni egy rehabilitációs járadékban részesülő munkavállalótól? Jogosult lesz-e ez alapján táppénzre?
Részlet a válaszából: […] ...találhatómeg, melynek értelmében saját jogú nyugdíjasnak kell tekinteni azt atermészetes személyt, aki a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló törvény,illetve nemzetközi egyezmény alkalmazásával a 14. § (3) bekezdés a) pontjábanmeghatározott saját...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.
Kapcsolódó címkék:    

1948-ban született nő nyugellátása

Kérdés: Milyen szabályok vonatkoznak 2010. január 1-jétől egy jelenleg még aktívan dolgozó, 1948-ban született, 42 év szolgálati idővel rendelkező nőre öregségi, illetve korengedményes nyugdíj igénylése esetén? Mi a szabály, ha 2009. december 31-éig veszi igénybe, vagy ha 2010. január 1-je után igényli a nyugellátását?
Részlet a válaszából: […] Azon személyek, akik előrehozott, illetve csökkentettösszegű előrehozott öregségi nyugdíjra 2009. január 1-je előtt jogosultságotszereztek, e jogosultságukat bármikor érvényesíthetik, tekintet nélkül arra,hogy az előrehozott öregségi nyugdíjat mikor, illetve milyen...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.
Kapcsolódó címke:

1955-ben született nő nyugellátása

Kérdés: Mikor mehet előrehozott, illetve csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíjba az a nő, aki 1955-ben született, 1971 szeptembere óta dolgozik teljes munkaidőben, és két gyermeke van, akikkel 1977 júniusától 1982 októberéig otthon volt GYES-en?
Részlet a válaszából: […] ...előrehozott öregségi nyugdíjralehetnek jogosultak. Erre legkorábban a 61. életévük betöltésekor, vagyis2016-ban kerülhet sor. A nyugellátásra jogosultságnak a korhatár betöltésemellett további feltétele lesz a 37 év minimális szolgálati idő, amellyel Ön -ahogy ezt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.
Kapcsolódó címke:

1952-ben született ügyvezető igazgató nő nyugellátása

Kérdés: Mikor mehet nyugdíjba az 1952. január 8-án született ügyvezető igazgató nő, aki 40 év szolgálati idővel rendelkezik, mandátuma a cégénél 2009. december 31-én lejár, és felmentési bért kap 2010. január 1-jétől 2010. december 31-ig?
Részlet a válaszából: […] ...arra, hogy a hölgy 40 év szolgálati idővel – már most -rendelkezik, a nyugdíj összegének csökkentésére nem kell, hogy sor kerüljön. Azellátás megállapítására természetesen a fent felsorolt összes feltétel együttesfennállása esetén kerülhet sor: a korhatár betöltése...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.
Kapcsolódó címke:

Szülés után visszatérő közalkalmazott szabadsága

Kérdés: Hány nap szabadságra lesz jogosult az a közalkalmazott, aki 2004 decemberétől 3 gyermeket szült, ezért folyamatosan ellátásban részesült? A dolgozó első gyermekét 2004. december 12-én szülte, TGYÁS-t kapott 2005. május 28-ig, GYED-ben részesült 2005. május 29-től 2006. december 12-ig, fizetett szabadságon volt 2006. december 13-tól december 31-ig, második gyermekét 2007. január 1-jén szülte, TGYÁS-ban részesült 2007. június 16-ig, GYED-et kapott 2007. június 17-től 2008. május 21-ig, 2008. május 22-én szülte harmadik gyermekét, TGYÁS-t kapott 2008. november 5-ig, 2008. november 6-tól 2010. május 2-ig GYED-et kap, utána vissza kíván menni dolgozni.
Részlet a válaszából: […] A feltett kérdésben foglaltak alapján ugyan nem számíthatóki, hogy a szülés után visszatérő anyát pontosan hány nap szabadság illeti meg,de a kiszámításhoz segítséget jelenthet, ha ismertetjük, hogy mely szabályokatkell figyelembe venni, és azokat a konkrét esetben hogyan...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.
Kapcsolódó címkék:    
1
…
308
309
310
…
421