Találati lista:
2481. cikk / 4209 Alkalmi munkavállaló munkahelyi balesete
Kérdés: Jogosult valamilyen ellátásra az az alkalmi munkavállaló, akit a munkába állást követően, védőfelszerelés hiányában munkahelyi baleset ért? Az egyszerűsített munkaszerződésen a munkaviszony vége nincs meghatározva, csak a kezdete, a bejelentés a munkaviszony első két napjára megtörtént, akkor történt a baleset. A munkáltató a baleset után minden kapcsolatot megszakított a munkavállalóval.
2482. cikk / 4209 GYÁP gyermek kórházi ápolásának idejére
Kérdés: Valóban jogosult táppénzre, és nem kell fizetés nélküli szabadságot kérnie annak az édesanyának, aki 2010. február 8-án született gyermeke 2013. július 10-től július 25-ig tartó kórházi kezelésének időtartama alatt a kórházban tartózkodott?
2483. cikk / 4209 TGYÁS és GYED összege harmadik gyermek születése esetén
Kérdés: Mennyi lesz a terhességi-gyermekágyi segély összege annak az édesanyának az esetében, aki 2002. július 15-től áll munkaviszonyban, 2011. október 30-án született második gyermeke után terhességi-gyermekágyi segélyben részesült 2011. október 3-tól 2012. március 18-ig, GYED-et kap 2012. március 19-től jelenleg is, és harmadik gyermeke születésének várható ideje 2013. július 31.? Változik a TGYÁS összege, ha a szülés előtt kiveszi a 23 nap szabadságát, amelyre távolléti díjat kap, és utána igényli az ellátást? Mi lesz a későbbiekben a GYED alapja? A dolgozó jelenlegi szerződés szerinti munkabére havi 200 000 forint.
2484. cikk / 4209 Táppénz alapjának megállapítása
Kérdés: Újra meg kell állapítani annak a munkavállalónak a táppénzalapját, aki ebben az évben már részesült táppénzben 2013. április 18-tól május 5-ig, és ismét keresőképtelen 2013. július 16-ától jelenleg is? Korábbi táppénzének összege a 2012-ben elért pénzbeli egészségbiztosításijárulék-alapot képező jövedelme alapján lett megállapítva. A munkavállaló 2008. április 3-tól 2010. március 31-ig munkaviszonyban állt, 2010. április 12-től 2010. június 30-ig munkanélküli-ellátást kapott, 2010. július 5-től 2012. július 31-ig munkaviszonyban állt, és 2012. augusztus 1-jétől dolgozik a jelenlegi munkahelyén, szintén munkaviszony keretében.
2485. cikk / 4209 Nyugdíjas egyéni vállalkozó
Kérdés: Főállásúnak fog minősülni az a jelenleg kiegészítő tevékenységű egyéni vállalkozó, akinek a munkaviszonyából származó jövedelme 2013. június 30-án túllépte az éves kereseti korlátot?
2486. cikk / 4209 Fogtechnikus-tanulók személyi jövedelemadója
Kérdés: Ki kell állítania az M30-as igazolást annak a fogtechnikai labornak, amelyik fogtechnikus-tanulókat alkalmaz, akik részére a kamara előír bizonyos összegű ösztöndíjat, amelyet a cég minden hónapban átutal a tanulóknak? A kifizetett összegből nem kell személyi jövedelemadót vonni. Kell-e ebben az esetben személyijövedelemadó-bevallást benyújtaniuk a tanulóknak? A kifizetett összeg munkaviszonyból származó jövedelem.
2487. cikk / 4209 Nők kedvezményes nyugdíja
Kérdés: Igénybe veheti valamilyen módon a nők kedvezményes nyugdíját egy 1955. január 21-én született nő, akinek a jogosultsági ideje 2012. december 31-én csak 36 év 290 nap, és már nem szeretne munkaviszonyba állni?
2488. cikk / 4209 Özvegyi nyugdíj
Kérdés: Igénybe veheti 2014-től a hozzátartozói nyugellátást egy 1955-ben született nő, akinek a férje 2004 szeptemberében hunyt el? A férj rokkantsági nyugdíjban részesült.
2489. cikk / 4209 Szlovákiai szolgálati idő elismertetése
Kérdés: Hogyan, milyen nyomtatványon kérvényezhető a Szlovákiában ledolgozott évek szolgálati időként történő elismerése?
2490. cikk / 4209 Ápolási díjban részesülő személy öregségi nyugdíja
Kérdés: Valóban meg kell szüntetni az ápolási díj folyósítását abban az esetben, ha az igénylő 2013. július 5-én betölti a 62. életévét, és öregségi nyugdíjat szeretne igényelni, de súlyosan fogyatékos gyermeke után 2003. december 1-jétől ápolási díjban részesül? Azt a felvilágosítást kapta, hogy csak akkor kaphat nyugellátást, ha kéri az ápolási díj megszüntetését.
