Egyéni vállalkozó adóbevallása

Kérdés: Kell-e személyijövedelemadó-bevallást beadnia annak az egyéni vállalkozónak, aki 2006-ban egész évben betegállományban volt, ezért a táppénzen kívül egyéb jövedelemmel nem rendelkezett? Melyik sorban kell feltüntetni a táppénz összegét?
Részlet a válaszából: […] ...egyéni vállalkozónak akkor is kell bevallást adnia, ha azadóév során a vállalkozásából bevétele nem származott. A bevallásadásikötelezettség teljesítéséhez a 0653-as bevallás 13-as lapjait ki kell tölteni,és a táppénzt a bevallás 4. sorába kell beírni. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. február 13.
Kapcsolódó címkék:  

Méltányossági jogkör gyakorlása

Kérdés: Van-e valamilyen törvényes lehetőség arra, hogy egy több éve működő egyéni vállalkozó nagy összegű, felhalmozódott késedelmipótlék-tartozásának elengedését kérje az APEH-tól?
Részlet a válaszából: […] Az Art. számoshelyen utal a méltányosság gyakorlására. Az egységes jogalkalmazás érdekébenjött létre a 7004/2006. (AEÉ 4.) APEH irányelv a méltányossági jogkörgyakorlásáról, az adómérséklésre és a fizetési könnyítés engedélyezéséreirányuló kérelmek elbírálása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. február 13.
Kapcsolódó címkék:  

Többségi tulajdonos tag jogviszonya

Kérdés: Kell-e módosítani a társasági szerződést abban az esetben, ha egy 1993-ban alakult kétszemélyes kft. 70 százalékos tulajdoni részesedéssel bíró tagja, aki társas vállalkozóként ügyvezető, lemond az ügyvezetésről a másik tag javára? Végezheti-e a továbbiakban a személyes közreműködést munkaviszony keretében?
Részlet a válaszából: […] A kft. tagja nem állhat a társaságnál munkaviszonyban, ha atársaságban többségi tulajdonosként vesz részt. Ennek oka, hogy ez a tag aszavazati aránya alapján képes arra, hogy a taggyűlés döntéseit személyesfüggősége tekintetében lényeges ügyekben befolyásolja, így az alá-...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.
Kapcsolódó címke:

Egyenlő tulajdoni hányaddal rendelkező tagok jogviszonya

Kérdés: Az új Gt. szerint helyesen jár-e el az a társaság, amelynek három azonos tulajdoni hányaddal rendelkező tagja közül az egyik rokkantnyugdíjas, megbízási szerződéssel működő ügyvezető, aki jövedelmet nem vesz fel, de emellett van egy szerződése társas tag mellékszolgáltatására, 40 000 forint havi jövedelem ellenében, amelynek 90 százaléka után megfizetik a 10 százalékos egészségügyi szolgáltatási járulékot, a másik két tag pedig munkaviszonyban dolgozik? Az 1950 forint összegű tételes eho-t mindhárom tag után megfizetik.
Részlet a válaszából: […] ...alapján nem terjed kirá a biztosítás.Ezzel párhuzamosan – tagként – személyesen is közreműködik atársaságban, ami alapján társas vállalkozó, mégpedig nyugdíjasként kiegészítőtevékenységet folytató társas vállalkozó. Ez alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.
Kapcsolódó címkék:    

Külföldi alkalmazásban álló főállású egyéni vállalkozó közterhei

Kérdés: Keletkezik-e Magyarországon egyéni vagy kifizetői minőségében járulékfizetési kötelezettsége annak a főállású egyéni vállalkozónak, aki Olaszországban főállású munkahelyen dolgozik, ahonnan hivatalos igazolást is kap, és tevékenységét Magyarországon jelenleg alkalmazottal folytatja? Milyen bejelentési kötelezettsége van a vállalkozónak?
Részlet a válaszából: […] ...vállalkozónak alkalmazottai után természetesen továbbra isaz általános szabályok szerint meg kell fizetnie a járulékokat, valamint atételes eho-t.A saját maga utáni járulékfizetés vonatozásában azonban mármás a helyzet. Az 1408/71/EGK rendelet egyik alapelve, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.

Munkavégzés GYET folyósítása mellett

Kérdés: Végezheti-e kozmetikai tevékenységét GYET folyósítása mellett, főállású anyaként egy kft. tulajdonosa abban az esetben, ha jövedelmet nem vesz fel?
Részlet a válaszából: […] ...egy naptári héten a 20 órát nem haladja meg [Cst. 24. §(1)–(2) bekezdései]. A leírtak alapján kérdezőnk az otthonában társasvállalkozóként időkorlátozás nélkül, otthonán kívül pedig munkaviszonykeretében csak napi 4 órát, illetve heti 20 órát meg...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.

Előzetes letartóztatásból szabadult tag járulékai

Kérdés: Milyen fizetési kötelezettségei vannak egy betéti társaság beltagjának, aki 2005. január 2-án megszüntette a tagsági viszonyát, és heti 40 órában munkaviszonyt létesített egy másik cégnél 345 800 forint bruttó jövedelem ellenében, amely 2005. június 30-án megszűnt, ezért újra főfoglalkozású tag lett a saját vállalkozásában 2005. július 1-jétől, de ettől a naptól előzetes letartóztatásba került, ahonnan 2006. június 19-én szabadult, és 2006. július 31-étől augusztus 6-áig, majd 2006. augusztus 7-étől a mai napig táppénzen van? A táppénzigényt az OEP elutasította, mert a biztosításban 30 napnál hosszabb megszakítás volt a szabadságvesztés miatt. Táppénzen van-e még a tag, és nem kell járulékot fizetni, vagy megszűnik a táppénz, és saját maga után meg kell fizetni a járulékokat? Valaki azt mondta, hogy járulékot sem kell fizetni, és táppénzen sincs, csak a NYENYI-lapon közölni kell.
Részlet a válaszából: […] ...szerinti minimum (tehát a havi 125 ezer vagy a minimálbéralapulvételével történő) járulék megfizetése alól, ha az érintett társasvállalkozó ténylegesen táppénzben részesül. Ebből adódóan a járulékfizetésikötelezettség akkor is fennáll, ha a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.
Kapcsolódó címke:

Adatvédelem

Kérdés: Milyen adatvédelmi szabályokat kell betartani a nyilvántartás és az adatszolgáltatás során?
Részlet a válaszából: […] ...követelmények teljesülésétszolgálják.A munkaadó, valamint a foglalkoztatónak nem minősülő(foglalkoztatottat nem alkalmazó) egyéni vállalkozó köteles atársadalombiztosítás céljainak megfelelő, jogszabályban meghatározottnyilvántartás vezetésére és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.
Kapcsolódó címke:

Többes jogviszonyú társas vállalkozó

Kérdés: Végezhet-e társas vállalkozóként is munkát egy 2006. október 1-jétől működő kft. ügyvezetője, aki havonta a minimálbér összegének megfelelő tiszteletdíjat kap? Hogyan alakul ebben az esetben a járulékfizetési kötelezettség?
Részlet a válaszából: […] ...30 százalékát.Másrészt tagként (nem megbízási és nem munkaviszonykeretében), személyesen közreműködik a társaságban, tehát társas vállalkozónakminősül. Ez adja második biztosítási jogviszonyát, hiszen a kiegészítőtevékenységűnek nem minősülő (azaz...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 16.

Romániában bejegyzett társaság magyarországi fióktelepén dolgozó munkavállalók társadalombiztosítási kötelezettsége

Kérdés: Romániában bejegyzett társaság magyarországi fióktelepén dolgozó román állampolgárok az anyacéggel vannak munkaviszonyban, kiküldetés alapján dolgoznak Magyarországon. Hogyan kell értelmezni ebben az esetben a 2006. évi II. tv. II. részének alábbi 7., illetve 8. cikkének rendelkezéseit? "7. cikk Általános rendelkezés: Valamely jövedelemszerző tevékenységet folytató személyre, ha a jelen egyezmény előírásai másként nem rendelkeznek, annak a szerződő félnek a jogszabályai vonatkoznak, amelynek területén az érintett személy a jövedelemszerző tevékenységet végzi. Ez akkor is érvényes, ha a foglalkoztatott lakóhelye vagy a foglalkoztató székhelye a másik szerződő fél területén található." "8. cikk Különleges rendelkezések: (1) Amennyiben az egyik szerződő fél területén székhellyel rendelkező foglalkoztató foglalkoztatottját a másik szerződő fél területére küldi, úgy a kiküldetés kezdetét követő 24 naptári hónap végéig továbbra is az első szerződő fél jogszabályai alkalmazandók, mintha az érintett személyt még ennek a területén foglalkoztatnák. Az önálló vállalkozó abban az esetben, ha az egyik szerződő fél felségterületén biztosított, és a másik szerződő fél területén folytatja önálló vállalkozói tevékenységét, akkor e tevékenység kezdetétől számított 24 naptári hónap végéig továbbra is az első szerződő fél szabályai szerint van biztosítva, mintha az érintett személy továbbra is ennek a félnek a jogszabályai szerint folytatná a tevékenységét." A fenti két cikkely alapján a törvény hatálybalépését – 2006. november 1. – követően a fióktelepen dolgozó munkavállalók után Magyarországon köteles-e a fióktelep társadalombiztosítási járulékot fizetni? További kérdés, hogy a kiküldetés időpontját a törvény hatálybalépésétől kell-e számítani, vagyis annak a munkavállalónak, akinél már letelt a két év kiküldetés, belép-e a magyarországi tb-járulék-kötelezettség?
Részlet a válaszából: […] A november 1-jén hatályba lépett magyar-román egyezményelőírásai tulajdonképpen csak rövid ideig lesznek érvényben, hiszen Romániahamarosan uniós tagállammá válik. Ez azonban nem jelent majd "törést", hiszenaz egyezmény elvei jórészt megegyeznek az 1408/71/EGK rendeletben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 16.
1
174
175
176
219