Lakás bérbeadásából származó jövedelem

Kérdés: Mi számít jövedelemnek egy adószámmal rendelkező nyugdíjas személy esetében, aki lakást ad bérbe egy magánszemélynek? Milyen adók terhelik a kifizetést?
Részlet a válaszából: […] ...14 százalékos egészségügyihozzájárulás-fizetésikötelezettség mindaddig fennáll, míg az adóévben a magánszemély biztosításijogviszonyában megfizetett 7 százalék mértékű egészségbiztosítási járulék, akiegészítő tevékenységet folytató egyéni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 10.
Kapcsolódó címkék:  

Tevékenységét szüneteltető rokkantnyugdíjas egyéni vállalkozó járulékai

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak 2012-ben egy rokkantsági nyugdíjban részesülő egyéni vállalkozónak, aki 2011 decemberétől egészségügyi okból szünetelteti a vállalkozói tevékenységét, januártól bérbe adta az üzletét, és adószámmal rendelkező magánszemélyként tevékenykedik? Fizetnie kell-e továbbra is az egészségügyi szolgáltatási járulékot?
Részlet a válaszából: […] ...vagy rehabilitációs), eznem érinti az egészségügyi szolgáltatásra való jogosultságát.Az adószámos magánszemélyt saját maga után e jogviszonyaalapján járulékfizetés nem terheli. Visszatérve egy pillanatra az ellátásokra: amennyibenrehabilitációs ellátásban részesült...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 10.

Ügyvezető közterhei

Kérdés: Kell-e szociális hozzájárulási adót és egyéni járulékokat fizetni az ügyvezető után, ha tagja a társaságnak, illetve ha nincs tagi jogviszonya, abban az esetben, ha egy másik társaságban rendelkezik heti 36 órás munkaviszonnyal, és ott megfizetik utána a járulékokat?
Részlet a válaszából: […]  2012-től az ügyvezetői teendőket nem munkaviszonyban ellátótag társas vállalkozónak minősül. Ebből következően járulék- ésszociálishozzájárulásiadó-fizetési kötelezettségét a társas vállalkozókravonatkozó szabályok szerint kell megállapítani.Ez a kérdésben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 10.

Külföldi állampolgárságú tag jogviszonya

Kérdés: Keletkezik-e biztosítási jogviszonya, illetve járulékfizetési kötelezettsége Magyarországon egy társaság külföldi állampolgárságú tagjának, aki személyesen közreműködik a cég tevékenységében, de ezért semmilyen jövedelmet nem vesz fel? Az ügyvezetői feladatokat más személy látja el.
Részlet a válaszából: […] ...rá a biztosítás? Amennyiben erre a kérdésre is igen a válasz (és eztA1-es igazolással bizonyítani is tudja), akkor magyarországi jogviszonyaalapján nem válik biztosítottá, vele kapcsolatban semmilyentársadalombiztosítással összefüggő kötelezettség sem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 10.

Doktorandusz figyelembevétele családi pótlék számításánál

Kérdés: Figyelembe vehető-e a családi pótlék összegének számítása során a doktorandusz egy 3 gyermekes családnál, ahol a legnagyobb gyerek 2011 júniusában kapta meg osztatlan képzésű gyógyszerészdiplomáját, majd felvették nappali tagozatos doktorandusznak, és az ösztöndíján kívül egyéb jövedelemmel nem rendelkezik?
Részlet a válaszából: […] ...a kérelem benyújtásakor, továbbá az ellátás folyósításának időtartamaalatt – az igényelbíráló szerv felhívására – tanulói jogviszony esetén mindenév szeptember 30-áig, hallgatói jogviszony esetén minden év október 15-éigigazolni kell a tanulói,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 10.

1954-ben született igénylő ellátásai

Kérdés: Kérhet-e visszamenőleg valamilyen kártérítést a nyugdíj-biztosítási szakigazgatási szervtől az az 1954-ben született igénylő, aki csak 2012. január 1-jétől, a munkaügyi bíróság határozata alapján vált jogosulttá korhatár előtti ellátásra annak ellenére, hogy már 2011 júliusában betöltötte az előrehozott öregségi nyugdíj igényléséhez szükséges életkort, és 3 év korkedvezmény beszámításával 42 év szolgálati időt szerzett? A munkaügyi perre a korkedvezmény elismeréséhez volt szükség, amelynek lezárásáig a jogviszony megszüntetésére nem került sor. Milyen hátrányok érhetik azért, mert nem az előrehozott öregségi nyugdíja alakult át korhatár előtti ellátássá?
Részlet a válaszából: […] ...kétes. Szeretnénk felhívni afigyelmét az esetleges polgári per nehézségeire és kockázataira. Mivel biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonya nemszűnt meg, nyugdíjjogosultsága eleve nem állt fenn. Keresetveszteség tehát nemérte. Nyugdíja mindenképpen korhatár...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 10.
Kapcsolódó címke:

Korengedményes nyugdíj-megállapodás visszamenőleges megkötése

Kérdés: Igénybe tudja-e venni a korhatár előtti nyugdíjat egy munkavállaló, aki 2012. augusztus 29-én tölti be a 60. életévét, és 43 év szolgálati idővel rendelkezik, de 2011. december 31-ig nem kötött megállapodást a munkáltatójával? A dolgozó információi szerint a megállapodás visszamenőlegesen is megköthető, a cég pedig szeretne élni ezzel a lehetőséggel.
Részlet a válaszából: […] ...információk szerint a munkavállaló csakabban az esetben szerezhet jogosultságot korhatár előtti ellátásra, ha abiztosítással járó jogviszonyának megszüntetéséhez szükséges egyoldalújognyilatkozatot 2012. január 1-jét megelőzően vele írásban közölték,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 10.

Egyéni vállalkozó "munkaideje"

Kérdés: Lehetséges-e, hogy napi 4 órában folytassa a tevékenységét egy egyéni vállalkozó, aki eddig sem töltött napi 8 órát a vállalkozási tevékenysége végzésével? A jelentősen megnövekedett járulékterhek miatt arra kényszerül, hogy megszüntesse a vállalkozását, ha nem tudja valamilyen módon csökkenteni a közterheit.
Részlet a válaszából: […] ...és az egyéni vállalkozói tevékenység végzésére fordított időközött nincs összefüggés. A munkaidő kizárólag a munkajogviszonybanértelmezhető fogalom, ezzel összhangban az egyéni vállalkozók esetében ajogszabály sem biztosít...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. március 27.
Kapcsolódó címkék:  

Kft.-tagok jogviszonya

Kérdés: Lehet-e 2 órai bért elszámolni a tagsági jogviszonyban közreműködő tulajdonosok után? Gyakorolhatja-e a munkáltatói feladatokat egy kft.-tag?
Részlet a válaszából: […] ...a minimálbér 2 órára eső arányos része után, akkor azt kellmondanunk, hogy nem. A munkaidő kizárólag a munkajogviszonyban értelmezhetőfogalom, ezzel összhangban a társas vállalkozók (tagsági viszony) esetében ajogszabály nem biztosít...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. március 27.

Cégvezető részmunkaidős munkaviszonya

Kérdés: Köthet-e heti 20 órás részmunkaidős munkaszerződést a cégvezetésre egy kft. tulajdonosa? Ha nem, melyik jogszabály tiltja ezt az eljárást? Csak az ügyvezetést nem végezheti részmunkaidőben, vagy tulajdonosi mivolta miatt semmilyen munkaviszonyon alapuló tevékenysége nem lehet részmunkaidős? Mi a helyzet akkor, ha két kft.-ben tag, mindkettőben cégvezető munkaszerződéssel? Dolgozhat-e mind a két helyen részmunkaidőben úgy, hogy az összeszámítás szabályai alapján meglesz a heti 36 órája? Hogyan kell őt helyesen bejelenteni a T1041 nyomtatványon, ha nemcsak ügyvezetői, hanem például mérnöki tevékenységet folytat? Mi lesz a járulékfizetés alapja?
Részlet a válaszából: […] ...az érintett tagcsak ügyvezető részmunkaidőben – a 12T1041 típusú Bejelentő- és változásbejelentőlapon a 13. pótlap 5. sorában a 1101 jogviszonykódot (munkaviszony), a 7.sorában pedig a heti (rész)munkaidőt (pl. 18 óra) kell feltüntetni. Ugyanezen amódon kell a tagnak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. március 27.
Kapcsolódó címkék:  
1
251
252
253
428