Járulékfizetési felső határ

Kérdés: Mi a teendő abban az esetben, ha a GYES-ből és az a melletti munkaviszonyban kifizetett munkabérből levont nyugdíjjárulék összege meghaladja az éves járulékfizetési felső határra számított összeget?
Részlet a válaszából: […] ...hogy anyugdíjjárulékot a járulékfizetési felső határig megfizette.Nyugdíjjárulék-túlfizetés esetén a foglalkoztató a túlfizetés igazolását követő15 napon belül köteles a járulékot visszafizetni a munkavállalónak [Tbj-tv. 31.§ (2) bekezdése]. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. július 10.

Iskolai szövetkezet

Kérdés: Milyen járulékokat fizet meg a diákszövetkezet az általa foglalkoztatott tanulók után, és kell-e valamilyen egyéb közterhet megfizetnie a diáknak, vagy ez alapján jogosult lesz minden ellátásra?
Részlet a válaszából: […] ...egyetemista)foglalkoztatnak. A jelentősebb iskolai szövetkezetek, amelyek betartják aszabályokat, szigorúan kérik az iskolalátogatási igazolást is. A munkavégzéselőtt a munkavállaló diáknak szövetkezeti részjegyet kell jegyeznie, amelynekszokásos értéke 500 és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. július 10.

Azonos helyiségben működő munkáltatók munkavállalói

Kérdés: Dolgozhatnak-e 4-4 órás részmunkaidőben a munkavállalók egy zrt.-ben és egy kft.-ben, amelyek egymást kiegészítő szolgáltatást nyújtanak, és egy helyiségben működnek? Beleköthet-e egy munkaügyi ellenőr abba, hogy a munkavállaló az adott pillanatban éppen melyik cégben végzi a tevékenységét?
Részlet a válaszából: […] ...védelmére vonatkozórendelkezések,h) a foglalkoztatásra irányuló jogviszony megszűnésévelösszefüggő – munkavállalót megillető – igazolások kiállítására és kiadására,valamint a munkaviszony megszűnéséhez, megszüntetéséhez kapcsolódó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.

Társadalmi megbízatású polgármester juttatásai

Kérdés: A költségátalány mellett kifizethető-e az egyéb indokolt és testületi határozattal elfogadott költség (kiküldetés, telefonkártya) annak a társadalmi megbízatású polgármesternek, aki az alakuló ülésen lemondott a tiszteletdíjáról, és csak a költségátalányt veszi igénybe? A költségtérítésen kívül jogosult-e melegétkezési utalványra, valamint üdülési csekkre?
Részlet a válaszából: […] ...rendelkezik, akkor a ténylegesen felmerült ésigazolt kiadás érvényesítése helyett a jogszabályban meghatározott mértékigigazolás nélkül számolható el az adott címen költség azzal, hogy akkor ezt aköltséget teljes egészében elszámoltnak kell tekinteni....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.

Angol állampolgárságú kft.-tagok járulékai

Kérdés: Milyen járulékokat kell fizetni egy kft. angol állampolgárságú, személyesen közreműködő tagjai részére rendszeresen kifizetett jövedelem után abban az esetben, ha a tagok Nagy-Britanniában nyugdíj- és egészségbiztosítással rendelkeznek, és havonta 1-2 hetet tartózkodnak Magyarországon? Amennyiben nem szükséges nyugdíj- és egészségbiztosítási járulékot fizetni a Magyarországon kifizetett tagi jövedelem után, milyen bizonylattal igazolhatják az uniós biztosításukat az érintett tagok?
Részlet a válaszából: […] ...személyek nagy-britanniai nyugdíj- és egészségbiztosításaazt jelenti, hogy Angliában biztosítási jogviszonnyal rendelkeznek. Ennekigazolására az unióban bárhol egységesen az E101-es típusú formanyomtatványszolgál, amelyet jelen esetben az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.

E101-es igazolás

Kérdés: Milyen igazolás kérhető a magyarországi járulékfizetés elkerülésére egy magyar munkajog szerint megkötött munkaszerződéssel lengyelországi telephelyen dolgozó, már nem kiküldött munkavállaló részére, akinek a helyi hatóság nem ad ki E101-es igazolást az ott levont járulékokról?
Részlet a válaszából: […] ...országtársadalombiztosítása hatálya alatt, ezt követően a fogadó országban válikbiztosítottá.A többes biztosítást az E101-es igazolás bemutatása révénlehet elkerülni. E nélkül a munkavállaló a foglalkoztató előtt, illetve amunkáltató...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.

Beteg gyermek után járó juttatások

Kérdés: Van-e lehetőség arra, hogy egy beteg gyermekével jelenleg GYES-en lévő édesanya munkaviszonyát megszüntetve nevelési segélyt igényeljen az önkormányzattól, és a jelenleg munkaviszonyban álló édesapa igényelje a GYES-t, amely mellett 8 órában továbbra is dolgozna? A gyermek állandó felügyeletre szorul, az édesanya ezért nem tud munkát vállalni.
Részlet a válaszából: […] ...meghatározott rendszeresgyermekvédelmi kedvezményt.A rendszeres gyermekvédelmi kedvezményre való jogosultságmegállapításának célja annak igazolása, hogy a gyermek szociális helyzetealapján jogosult: – a gyermekétkeztetés normatív kedvezményének, – a pénzbeli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.

Devizaellátmány járulékai

Kérdés: Magyarországon kell-e a devizaellátmány után járulékot fizetni abban az esetben, ha egy belföldi illetőségű cég németországi telephelyén foglalkoztat munkavállalókat, akik minimálbért és külön szerződés alapján devizaellátmányt kapnak?
Részlet a válaszából: […] ...során levonható a külszolgálat címén kapott összeg 30százaléka, de legfeljebb az erről szóló kormányrendelet szerint napontaszámított igazolás nélkül elismert költség, azaz a 168/1995. Korm. rendeletértelmében legfeljebb napi 15 euró. A személyi jövedelemadó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 5.

Bérleti díj adója

Kérdés: Valóban a kifizetőnek kell év közben levonnia és a 0708-as nyomtatványon bevallania a 25 százalékos személyi jövedelemadót abban az esetben is, ha egy magánszemélytől bérelt garázs bérleti díjáról a bérbeadó számlát állít ki, és úgy nyilatkozott, hogy összevontan adózik, és ő fizeti a bérleti díj adóját? A kifizető év végén kiadott igazolása alapján tudja a magánszemély visszakérni a különbözetet?
Részlet a válaszából: […] Információja helyes, a kifizetőnek van adólevonásikötelezettsége a bérleti díjból. A kifizető előleglevonási kötelezettsége nemaz Szja-tv. IX. fejezet általános szabályai szerint, hanem a 74. § (6)bekezdése szerint keletkezik. A kifizetőnek a bérleti díjból 25 százalék...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 22.

Magyarországra kiküldött olasz állampolgárságú munkavállaló jogviszonya

Kérdés: Milyen kötelezettségei vannak a magyarországi cégnek abban az esetben, ha egy külföldön biztosított olasz állampolgárságú munkavállaló Magyarországra jön kiküldetésbe, és 183 napot meghaladóan dolgozik hazánkban? A dolgozó Magyarországon semmilyen juttatást sem kap.
Részlet a válaszából: […] ...illetőségeszerinti tagállam – jelen esetben Olaszország – társadalombiztosításirendszerének hatálya alá tartozik. A kiküldetés igazolására az E 101 típusúnyomtatvány szolgál, ezzel igazolhatja a kiküldött munkavállaló, hogy továbbrais abban a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 22.
1
104
105
106
127