3927 cikk rendezése:
3801. cikk / 3927 Külföldi napidíj, külföldi kiküldetés
Kérdés: Mi a különbség a külföldi napidíj, illetve a külföldi kiküldetés között? Mi e két jövedelem járulékvonzata?
3802. cikk / 3927 Megállapodás társadalombiztosítási ellátásokra
Kérdés: Fizethet-e saját maga után valamilyen járulékot az a 45 éves magyar állampolgárságú személy, aki néhány évet munkaviszonyban dolgozott külföldön, jelenleg Magyarországon él, filmet rendez, és munkaviszonya, illetve egyéb biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonya nincs?
3803. cikk / 3927 Betegszabadság ünnepnapokra
Kérdés: Hogyan kell a betegszabadság napjait figyelembe venni, ha a betegszabadság időtartamába ünnepnap is beleesik? Abban az esetben, ha a biztosított már táppénzre jogosult, akkor az ünnepnapra is táppénz jár részére?
3804. cikk / 3927 Baleseti táppénz alapja
Kérdés: Az öregségi nyugdíjban részesülő, munkaviszonyban álló biztosított 2002. december 28-án üzemi balesetet szenvedett, és keresőképtelenné vált. Figyelembe vehető-e a baleseti táppénz összegének megállapításánál a 2002. július 1-jétől december 31-ig tartó időszakban végzett munka alapján 2002. november havi munkabérrel kifizetett, 29 500 forint összegű prémium?
3805. cikk / 3927 Passzív jogú táppénz
Kérdés: A dolgozó táppénzjogosultsága 2003. február 22-én, 365 napi táppénzfolyósítás után lejárt. 2003. február 23-tól április 11-ig fizetett szabadságon volt, mely időszakra 88 200 forint távolléti díjban részesült. 2003. április 11-én megszüntette munkaviszonyát, majd 2003. április 12-től április 30-ig ismét keresőképtelen állományba került. Jogosult-e a volt dolgozó passzív jogon táppénzre? Ha igen, akkor figyelembe lehet-e venni a táppénz összegének megállapításánál a szabadság időtartamára kifizetett távolléti díjat?
3806. cikk / 3927 Közalkalmazott fizetés nélküli szabadsága
Kérdés: Negyvenkét éves pedagógusnő 1998. december 30-tól gerincműtéte miatt rokkantnyugdíjas. Közalkalmazotti jogviszonyának folytonossága érdekében – rokkantnyugdíjassá válása óta – kéri fizetés nélküli szabadságának meghosszabbítását a mindenkor legközelebbi OOSZI-felülvizsgálat idejéig. Jelenleg 2003. augusztus 31-ig engedélyezték számára a fizetés nélküli szabadságot. Meddig adható a dolgozó számára fizetés nélküli szabadság, újabb kérelmére meghosszabbíthatja-e azt az igazgató? Alkalmazható-e ez idő alatt pedagógusként?
3807. cikk / 3927 Nagyszülő GYES-e
Kérdés: Elmehet-e GYES-re a nagyszülő, ha az édesanya a kisebbik gyermek után ugyanezen idő alatt GYED-ben részesül?
3808. cikk / 3927 Francia állampolgárok biztosítási jogviszonya
Kérdés: Milyen társadalombiztosítási jogszabályok vonatkoznak azokra a francia állampolgárságú személyekre, akik Magyarországon kft.-t alapítottak, szinte egész évben itt tartózkodnak, és letelepedési engedélyük intézése folyamatban van? A társaságban az ügyvezetői feladatokat személyesen látják el, de ezen túl munkavállalóként is szeretnének dolgozni.
3809. cikk / 3927 Külföldi állampolgár GYES-e
Kérdés: Jogosult-e gyermekgondozási segélyre az a tartózkodási engedéllyel rendelkező külföldi biztosított, akinek férje magyar állampolgár, de letelepedési engedélye nincs? Szülésekor terhességi-gyermekágyi segélyben, majd gyermekgondozási díjban részesült.
3810. cikk / 3927 Dotáció igénylése megváltozott munkaképességű dolgozók foglalkoztatása esetén
Kérdés: Igényelhet-e betéti társaság állami dotációt megváltozott munkaképességű dolgozók foglalkoztatása esetén, és ha igen, kell-e ehhez módosítani a társasági szerződést?
