Kedvezmények GYES-ről visszatérő munkavállaló után

Kérdés: Milyen kedvezmények érvényesíthetők 2012-ben a GYES-ről visszatérő munkavállaló után?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...saját dolgozóról van szó, akkor jelenleg csak egyetlen kedvezménnyel, a Pf-tv. 8/B. §-ában taglalt részmunkaidős kedvezménnyel élhet a munkáltató.E kedvezmény abban az esetben illeti meg a munkaadót, amennyiben a gyermekgondozási szabadságról...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. október 24.

Kft.-tag személyes közreműködése

Kérdés: Közreműködhet személyesen a cég tevékenységében egy kft. magánszemély tagja, ha ez a társasági szerződésben nem szerepel? Elég taggyűlési határozatban rögzíteni, hogy a tag személyesen közreműködik, amelyért havi 160 000 forint tagi jövedelmet kap?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...Tbj-tv. fogalomhasználata szerint [4. § d) pont 1. alpont] társas vállalkozónak akkor minősül a korlátolt felelősségű társaság tagja, ha a társaság tevékenységében ténylegesen és személyesen közreműködik, és ez nem munkaviszony vagy megbízási jogviszony...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. október 9.

EU-tagállamban dolgozó munkavállaló egészségügyi szolgáltatási járuléka

Kérdés: Akkor is meg kell fizetni az egészségügyi szolgáltatási járulékot, ha a munkavállaló EU-tagállamban dolgozik, és a foglalkoztatója megfizeti utána a közterheket? A munkavállaló rendelkezik magyarországi bejelentett lakcímmel, de itthon semmilyen biztosítási kötelezettség alá eső jog­viszonya nincs.
Részlet az állásfoglalásából: […] ...80. §-ának (5) bekezdése szerinti bejelentési kötelezettségre. Az említett jogszabályi hely szerint az a személy, aki– valamely EGT-tagállamban vagy– olyan országban, amellyel Magyarországnak hatályos szociálpolitikai megállapodása van vagy– önálló...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. október 9.

Orosz állampolgárságú ügyvezető közterhei

Kérdés: Milyen járulékot kell fizetni egy kéttagú magyar kft. orosz állampolgárságú tagja után, aki a cég ügyvezetője? A tagnak Oroszországban van a tartózkodási és a munkahelye is, Magyarországon sem tartózkodási hellyel, sem taj-kártyával nem rendelkezik.
Részlet az állásfoglalásából: […] ...a későbbi ilyen jellegű egyezményekkel) nem zárja ki a kettős biztosítás lehetőségét.Ebből az is következik, hogy az említett tag biztosítási és járulékfizetési kötelezettségét az általános szabályok szerint – az oroszországi jogviszonyának a...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. október 9.

Rokkantsági ellátásban részesülő kft.-tag osztaléka

Kérdés: Mennyi osztalékot kaphat az a 61 éves kft.-tag, aki 10 százalékos tulajdonrésszel rendelkezik, nem működik közre a társaság tevékenységében, és havi 150 000 forint rokkantsági ellátásban részesül? Beleszámít a kereseti korlátba az osztalék összege ebben az esetben?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...akkor a 2011. CXCI. tv. 32. §-ának (2) bekezdése értelmében az ellátását meg kell szüntetni. Csakhogy a kérdésben említett tag nem folytat keresőtevékenységet. A 2011. évi CXCI. tv. alkalmazásában [1. § (2) bekezdés 4. alpontja] ugyanis...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. október 9.

1950-ben született nő nyugellátása

Kérdés: Jogosult lesz valamilyen nyugellátásra az az 1950. szeptember 25-én született nő, aki 8 év szolgálati idővel rendelkezik, a többit otthon töltötte háztartásbeliként?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...nyugdíjjárulék fizetésének vállalása mellett megállapodást az a belföldi nagykorú személy köthet, aki nem magán-nyugdíjpénztári tag, és nem saját jogú nyugdíjas, és aki biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonyban nem áll, illetőleg akire a biztosítás...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. október 9.
Kapcsolódó címke:

GYES lemondása

Kérdés: Le kell mondania a GYES-t a szabadság idejére annak a kismamának, aki az ellátás ideje alatt 2012. augusztus 1-jétől vissza kíván menni dolgozni napi 6 órában, és a munkába állás előtt kiveszi a felhalmozódott szabadságát 2012. július 6-tól július 31-ig? A munkavállaló a GYES igénybe­vétele előtt napi 8 órában dolgozott.
Részlet az állásfoglalásából: […] ...a Cst., valamint az azt értelmező Cst. R, melyek a gyermekgondozási segély megállapításának és folyósításának részletes szabályait taglalják. A másik a frissen kiadott új Mt., amely a munkaviszonnyal és ezen belül a szabadság megállapításával és...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. október 9.

Letiltás munkabérből

Kérdés: Letiltható 50 százalék a havi bruttó 110 000 forint összegű munkabérből, miután levonásra kerül belőle az összes közteher?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...jogszabály szerint levonással teljesítendő adónak (adóelőlegnek), egészségbiztosítási és nyugdíjjáruléknak, magán-nyugdíjpénztári tagdíjnak, továbbá egyéb járuléknak a levonása után fennmarad.Az előző bekezdés szerint csökkentett összegből – a...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. október 9.

-Korengedményes nyugdíjas kft.-tulajdonosok munkavégzése

Kérdés: Milyen módon közreműködhet egy kereskedelemmel, szolgáltatással foglalkozó kft.-ben a két 50-50 százalékos tulajdoni hányaddal rendelkező tulajdonos, akik 2011. december 31-én korengedményes nyugdíjba mentek, amelyet a cég fizetett ki? A kft.-ben az egyik tulajdonos felesége az ügyvezető, a másik tulajdonos felesége munka­viszonyban dolgozik, és ezenkívül van még egy alkalmazott. A cég a megbízási jogviszonyt gondolja megfelelőnek a két tulajdonos számára.
Részlet az állásfoglalásából: […] ...vagy2. a munkavállalónak a jogi személy munkáltatóval való viszonyában többségi befolyás áll fenn, vagy3. a jogi személy munkáltató a tagjával, vezető tisztségviselőjével kötött korengedményes megállapodást, vagy4. a jogi személy munkáltató a tagjának,...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. szeptember 25.

Ápolási díjban részesülő cégvezető munkaviszonya

Kérdés: Létesíthet négyórás munkaviszonyt a betéti társaságával az a kültag, aki a cégvezetői tevékenység ellátása miatt jelenleg társas vállalkozónak minősül és ápolási díjban részesül? Milyen járulékfizetési kötelezettség keletkezik ebben az esetben? A kültag személyesen nem működik közre a társaság tevékenységében, a társaság beltagja pedig nyugdíjas.
Részlet az állásfoglalásából: […] ...akadálya annak, hogy a kültag az ápolási díj folyósítása mellett négyórás munkaviszonyt létesítsen a betéti társaságban. Amennyiben a munkaviszonyt az ügyvezetésre létesítenék a kültaggal, tekintettel kell lenni a Gt. 22. §-ának (3) bekezdésében...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2012. szeptember 25.
1
…
137
138
139
…
278