Start kártya igénylése egyszerűsített foglalkoztatás után

Kérdés: Akadálya-e diákok egyszerűsített foglalkoztatása a Start kártya későbbi igénylésének?
Részlet a válaszából: […] ...alatt létesítettfoglalkoztatásra irányuló jogviszonyokat, továbbá – a tanulói és a hallgatói jogviszony megszűnése utánalkalmi munkavállalói könyvvel létesített jogviszonyt.Mindezekből adódóan, amennyiben a tanulói és hallgatóijogviszony mellett kerül sor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 18.

Egynapos egyszerűsített foglalkoztatás

Kérdés: Minden esetben napi számfejtéseket kell-e végezni, amennyiben az egyszerűsített foglalkoztatás keretében végzett munka 1-1 napos, tekintettel arra, hogy az egyszerűsített foglalkoztatás nem kedvezményes szabályainak alkalmazása esetén a bér kifizetése a napi munkavégzés befejezésekor történik? A bevallás és befizetés határideje ez esetben is a tárgyhót követő 12-e? Kell-e naponta minden esetben igazolást adni ugyanúgy, mint a kilépő dolgozóknál a kilépéskori igazolás az éves adóbevalláshoz?
Részlet a válaszából: […] ...foglalkoztatás esetén a bért egy napra számfejtenikell, a munkavállalónak pedig mindazon – a munkaviszony megszűnéséhezkapcsolódó – elszámolásokat, igazolásokat át kell adni, amit különbözőtörvények előírnak. A járulékok, illetve munkavállalótól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 18.
Kapcsolódó címke:

Üzemanyag-megtakarítás és napidíj minősítése

Kérdés: Rendszeres vagy nem rendszeres jövedelemnek minősül-e az üzemanyag-megtakarítás 100 000 forintot meghaladó része, amely az Szja-tv. 2010. évi szabályozása szerint bér jellegű juttatásnak minősül? Hogyan kell eljárni napidíj kifizetése esetén?
Részlet a válaszából: […] ...kell minősíteni az adóelőleg megállapítása során. Előfordulhatolyan eset is, hogy ugyanannál a munkáltatónál az egyik munkavállalónakrendszeres, a másik munkavállalónak nem rendszeres jövedelemként számfejtikezeket a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 18.
Kapcsolódó címkék:  

Utazási kedvezménnyel vásárolt bérlet megtérítése

Kérdés: Megtérítheti-e adómentesen a munkáltató a közigazgatási határon kívülről munkába járó munkavállalónak a nyugdíjasbérletet?
Részlet a válaszából: […] A 2010. május 1-jén hatályba lépett 39/2010. Korm. rendelet3. § (1) bekezdésének felvezető szövege szerint a munkába járás költségeinekmegtérítése során a munkáltató megtéríti a teljes árú bérlet, a menetjegy,valamint az utazási kedvezménnyel megváltott bérlet,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 18.

Rehabilitációs járadékos kereseti korlátja

Kérdés: Mennyit kereshet az ellátás megszüntetése nélkül egy rehabilitációs járadékban részesülő személy, akinek az ellátását 2009-ben állapították meg, és a nyugdíj alapjául szolgáló átlagkeresete 56 000 forint volt?
Részlet a válaszából: […] ...számított egészségbiztosítási járulék, nyugdíjjárulék,magán-nyugdíjpénztári tagdíj, valamint munkavállalói járulék, illetvevállalkozói járulék összegével csökkentett – kereset, jövedelem havi átlaga nemhaladja meg...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 18.

Vezető állású munkavállaló szabadsága

Kérdés: Milyen előírások, szabályok vonatkoznak a vezető állású munkavállalóra az éves rendes szabadságnapok felhasználása, kiadása tekintetében?
Részlet a válaszából: […] ...rendelkezések határozzák meg.E rendelkezések értelmében a szabadság kiadásának időpontjátalapvetően a munkáltató határozza meg, de a munkavállaló indokolt igényét alehetőségekhez képest figyelembe kell venni. A szabadságot főszabályként az esedékességének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 18.

Építőipari ágazati kollektív szerződés hatálya alá tartozó munkavállalók pihenőnapja

Kérdés: Hogyan kell kiadni a pihenőnapokat egy építőipari ágazati kollektív szerződés hatálya alá tartozó, hathavi munkaidőkeretet alkalmazó munkáltatónál, ha az Mt. szerint havonta egy vasárnapot kell kiadni, a kollektív szerződés szerint pedig kettőt? Kiadhatóak-e a kereten belül összevontan a pihenőnapok úgy, hogy a kötelező vasárnapot megkapja a dolgozó, a többi napon viszont folyamatosan dolgozik? Kell-e valamilyen pótlékot fizetni a hétvégi munkavégzések esetén?
Részlet a válaszából: […] ...munkáltató az építőipari ágazati kollektív szerződésalapján alkalmazza a hathavi munkaidőkeretet.A főszabály szerint a munkavállalót heti két pihenőnapilleti meg, melyből az egyiknek vasárnapra kell esnie. A heti két pihenőnapkiadásának szabályától csak abban az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 18.

Helyi bérlet megtérítése munkába járás esetén

Kérdés: Megtérítheti-e a munkáltató adómentesen a budapesti helyi bérletet a munkavállaló számára, ha a közigazgatási határon kívüli lakóhelyéről csak akkor tud bejutni a munkahelyére, ha átutazik Budapesten?
Részlet a válaszából: […] ...bérlet megtérítését is.A rendelet 2. § a) pontja szerint munkába járásnak minősül anapi munkába járás és a hazautazás, ha a munkavállaló a közigazgatási határonkívülről a lakóhely vagy tartózkodási hely, valamint a munkavégzés helye...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 4.

Napi munkába járás térítése közösségi közlekedés esetén

Kérdés: Valóban megváltoztak-e a munkába járás költségtérítésének szabályai? Van-e valami változás a napi bejárás költségtérítésében?
Részlet a válaszából: […] ...rendelet 2010. május 1-jén lép hatályba. Amunkáltatónak a napi munkába járás költségeinek egy részét akkor kellmegtérítenie, ha a munkavállaló a munkahelyét közigazgatási határon kívülilakóhelyéről vagy tartózkodási helyéről közelíti meg. A munkavállalónak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 4.

Külföldi napidíj munkaerő-piaci járuléka

Kérdés: Kell-e munkaerő-piaci járulékot vonni a munkavállaló részére külföldi kiküldetés idejére 2010. március hónapban kifizetett napidíjból? A kifizető cég nem árufuvarozással foglalkozik.
Részlet a válaszából: […] ...százalékos munkaerő-piaci járulékot pedig meg kell fizetni amunkaviszonyból származó járulékalapot képező jövedelem után, kivéve ha amunkavállaló saját jogú nyugdíjas, vagy a reá irányadó öregséginyugdíjkorhatárt már elérte...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 4.
1
262
263
264
404