Gyógyászati segédeszközök vásárlásához nyújtott támogatás

Kérdés: Milyen módon igényelhető támogatás abban az esetben, ha egy néhány hónapja megrokkant fiatalember részére gyógyászati segédeszközök vásárlására van szükség?
Részlet a válaszából: […] ...gyógyászati segédeszközök tulajdonképpen azok a technikaieszközök, amelyeket az átmeneti vagy végleges egészségkárosodással,fogyatékossággal vagy rokkantsággal élők gyógyászati, ápolási ellátásábanhasználnak.A kötelező egészségbiztosítás keretében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. szeptember 5.

Nyugdíjazással kapcsolatos munkáltatói feladatok

Kérdés: Milyen feladatai vannak a munkáltatónak a dolgozó nyugdíjba vonulásával kapcsolatban? Mit kell tennie akkor, ha a nyugellátást visszamenőlegesen állapították meg, de a dolgozó folyamatosan tovább dolgozik?
Részlet a válaszából: […] ...járadék – Eb-tv.,– rokkantsági járadék – 83/1987. MT rendelet,– átmeneti ésrendszeres szociális járadék, bányász dolgozók egészségkárosodási járadéka8/1983. EüM-PM. együttes rendelet,– kárpótlási jegyekéletjáradékra váltása – 1992. évi XXXI. tv....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. augusztus 15.

Foglalkozási betegség

Kérdés: Foglalkozási megbetegedésnek minősül-e, ha egy munkavállaló nem a munkaszerződésben meghatározott munkakörben dolgozik, és emiatt betegszik meg?
Részlet a válaszából: […] ...gépek,szerszámok által kifejtett hatások. Ilyen a vegyi hatás, hőhatás, hideghatás,sugárzó anyag, zajártalom, vibrációs ártalom okozta egészségkárosodás. Ezek akörülmények a munkavégzés során folyamatosan hatnak a munkát végző személyre.Egészségkárosító...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. január 10.

Pihenőidő képernyő előtti munkavégzés esetén

Kérdés: Kötelező-e kiadni a számítógép előtt töltött munkavégzés esetén a pihenőidőt abban az esetben, ha a munkavállaló a munkaidő meghosszabbodása miatt nem kíván pihenni? Hivatkozhat-e a későbbiekben emiatt egészségkárosodásra?
Részlet a válaszából: […] ...a kárnak azt a részét,amelyet a munkavállaló vétkes magatartása idézett elő.Ha a munkavállalót munkaviszonyával összefüggésbenegészségkárosodás éri, és egészségkárosodása okozati összefüggésbe hozhatóazzal a körülménnyel, hogy adott esetben a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 22.

Személyi kedvezmény súlyosan fogyatékos személy esetében

Kérdés: Továbbra is jogosult-e a személyi jövedelemadó 2800 forint összegű fogyatékos adókedvezményére az a munkaviszonyban álló rokkantnyugdíjas személy, aki elérte az öregségi nyugdíjkorhatárt? A dolgozó rokkantsága végleges.
Részlet a válaszából: […] ...hanem a fogyatékos állapothozköti. A 3. § 26. pontja alapján súlyosan fogyatékos személynek azt kelltekinteni, aki a súlyos egészségkárosodással összefüggő jogosultságról szóló141/2000. Korm. rendeletben említett betegségben szenvedőnek minősül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. szeptember 27.

gyógykezelés árának megtérítése

Kérdés: Mi alapján állapítják meg a külföldi gyógykezelés megtérítésének összegét abban az esetben, ha a biztosított erről számlát nem tud bemutatni?
Részlet a válaszából: […] ...szükségesmértékig azért vette igénybe, mert annak elmaradása az életét vagy testiépségét súlyosan veszélyeztette, illetve maradandó egészségkárosodáshoz vezetne,a MEP a felmerült és igazolt költségeket az igénybevétel idején a belföldiköltség mértékének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. augusztus 30.

Nyugdíjas vállalkozó baleseti táppénze

Kérdés: Jogosult-e üzemi baleseti táppénzre az a nyugdíjas társas vállalkozó, akit szombat este ért baleset, amikor az üzleti partnerével elköltött vacsora után hazafelé tartott?
Részlet a válaszából: […] ...venni, amely után balesetijárulékot fizettek.Felhívjuk a figyelmet, hogy az üzemi balesetből vagyfoglalkozási megbetegedésből eredő egészségkárosodás miatt igénybe vettgyógyszer, gyógyászati segédeszköz és ellátás árához – amennyiben a támogatásmértéke a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. július 19.

Megváltozott munkaképességű személy foglalkoztatása

Kérdés: Hány órában lehet alkalmazni egy rehabilitációs foglalkoztató cégnél azt a dolgozót, aki munkaképességét 50 százalékban elvesztette?
Részlet a válaszából: […] ...állam pénzbeli ellátás útján gondoskodik, amelynek fajtái:– átmeneti járadék;– rendszeres szociális járadék;– bányász dolgozók egészségkárosodási járadéka.Amennyiben az alkalmazott megváltozott munkaképességűmunkavállaló átmeneti járadékban,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. június 14.

Baleseti jegyzőkönyv

Kérdés: Üzemi baleset esetén kötelező-e az OEP által kiadott baleseti jegyzőkönyvet használni, amelynek nyomdai ára 7500 forint/10 db, vagy más is használható erre a célra?
Részlet a válaszából: […] ...reprodukciós képesség elvesztését, illetve jelentős mértékű károsodását okozta;c) orvosi vélemény szerint életveszélyes sérülést, egészségkárosodást;d) súlyos csonkulást, hüvelykujj vagy kéz, láb két vagy több ujja nagyobb részének elvesztését (továbbá...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. szeptember 28.

Főállású anyaság

Kérdés: Hol található a főállású anyaságra történő hivatkozás? Létezik-e ilyen fogalom, és milyen feltételei vannak? Kell-e a házastársnak (élettársnak) munkaviszonnyal rendelkeznie ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...baleseti nyugellátás, az Ftv. alapján folyósított pénzbeli ellátás, az átmeneti járadék, a rendszeres szociális járadék, a bányászok egészségkárosodási járadéka, a rokkantsági járadék, a hadigondozottak és nemzeti gondozottak pénzbeli ellátásai, a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.
1
…
31
32
33