Családtámogatási ellátások beteg gyermekek után

Kérdés: Valóban megszűnt-e a magasabb összegű családi pótlék a beteg gyermekek után? Van-e valamilyen új lehetősége az ilyen gyermekeket nevelő családoknak?
Részlet a válaszából: […] ...azt javasolom, a félreértések és kellemetlenségek elkerülésevégett érdemes a szakvéleményből egy másolati példányt csatolni azigénybejelentéssel egyetemlegesen. Miről is van itt szó? Elöljáróban felhívom a figyelmet, hogya sajátos nevelési igényű tanuló nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 28.

Kirendelt munkavállalók közterhei

Kérdés: Kirendelés esetén a munkavállaló foglalkoztatásával kapcsolatos kötelezettségeket melyik cég köteles teljesíteni?
Részlet a válaszából: […] ...alapján a munkavállaló munkabérét ésaz ezzel járó közterheket az a munkáltató fizeti, amelyhez a munkavállalótkirendelték, akkor a bejelentési, nyilvántartási kötelezettség, továbbá ajárulék megállapításának, bevallásának és megfizetésének kötelezettsége...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 14.
Kapcsolódó címkék:  

Írországban dolgozó munkavállaló bejelentési és adatszolgáltatási kötelezettsége

Kérdés: Elmulasztott-e valamilyen bejelentési vagy adatszolgáltatási kötelezettséget az OEP, az APEH vagy az ONYF felé az a magyar magánszemély, aki 2007 óta Írországban dolgozik, ahol biztosítottként be is van jelentve? Milyen módon kerülnek beszámításra ezek az évek a nyugdíjazás során a jelenleg 53 éves nő esetében?
Részlet a válaszából: […] ...kérdésben említett írországi munkavégzését illetőenegyetlen bejelentési kötelezettségéről feledkezett meg: az Eb-tv. 80. § (5)bekezdése értelmében a taj-számmal rendelkező magyar állampolgár köteles azegészségbiztosítási pénztárhoz bejelentést tenni,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 14.

Passzív táppénz időtartama

Kérdés: Meddig jogosult passzív táppénzre az a munkavállaló, aki 2010. március 1-jén lépett be jelenlegi munkahelyére, 2010. május 29-től folyamatosan táppénzben részesül, mert 2010. június végén megműtötték, és a határozott idejű munkaszerződése 2010. július 31-ig szól? Milyen ellátásra lesz jogosult a táppénz lejárta után? Milyen adatok és nyomtatványok szükségesek a leszázalékolásához? A dolgozó 2009. január 1-jétől augusztus 31-ig folyamatos munkaviszonnyal rendelkezik, 2009. szeptembertől munkanélküli-segélyen volt, és 2009 decemberében már volt egy gerincsérvműtétje, azután 2010-ben rendelkezésre állási támogatást kapott.
Részlet a válaszából: […] ...alakóhelye szerint illetékes regionális nyugdíj-biztosítási igazgatási szervnélnyújthatja be, személyesen vagy postai úton. Az igénybejelentéskor akérelmezőnek csatolnia kell– az egészségi állapotára, gyógykezelésére,rehabilitációjára vonatkozó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 14.

Egyszerűsített foglalkoztatás

Kérdés: Hogyan változtak az egyszerűsített foglalkoztatásra vonatkozó jogszabályok 2010. augusztus 1-jétől?
Részlet a válaszából: […] ...helyiséget meg tudják nevezni az érintettek.Egyszerűsített foglalkoztatás esetén a munkáltatónak amunkavégzés megkezdése előtt bejelentési kötelezettsége van az APEH felé,amelyet választása szerint:a) elektronikus úton, központi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.
Kapcsolódó címke:

Kifizetőhelyet működtető cég szétválása

Kérdés: Létesítenie kell-e egy új társadalombiztosítási kifizetőhelyet annak a cégnek, amely egy jelenleg 140 fős, kifizetőhelyet működtető cégből válik ki, és 120 fővel folytatja tovább a tevékenységét? Mi történik a társadalombiztosítási kifizetőhellyel a régi cégnél, amely 20 fővel működik tovább? Hogyan alakul azoknak a dolgozóknak a további táppénz, terhességi-gyermekágyi segély, GYED folyósítása, akik jelenleg is az említett ellátásokban részesülnek, de a jogviszonyuk a cégnél megszűnik?
Részlet a válaszából: […] ...kifizetőhelynek a székhelye szerinti illetékes regionálisegészségbiztosítási pénztárhoz bejelentési kötelezettsége van, hogy a létszáma20 főre csökken. (A kifizetőhely működésének megszüntetése iránt a pénztáráltal végrehajtott kifizetőhelyi záróvizsgálat...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.

Adóhatósági eljárás

Kérdés: Helyesen jártak-e el az eljáró adóellenőrök, amikor az APEH egyes adókötelezettségek teljesítésére irányuló ellenőrzése során nem közölték az ügyféllel az ellenőrzés célját? A kutatással és fejlesztéssel foglalkozó cégtől elkérték a megrendelőkkel kapcsolatos nyilvántartásokat, számlákat, illetve a velük kötött szerződéseket és azok teljesítésének teljes háttéranyagát, valószínűleg azért, hogy az így nyert adatok alapján a későbbiekben a vevőknél vizsgálatot kezdeményezzenek olyan adóra vonatkozóan (innovációs járulék), amelynek fizetésére az ellenőrzött cég nem köteles.
Részlet a válaszából: […] ...adókötelezettségeit, melyek vizsgálatárairányulhat az adóhatósági ellenőrzés. A hivatkozott jogszabályhely értelmébenaz adózó bejelentésre, nyilatkozattételre, adómegállapításra, bevallásra,adófizetésre és adóelőleg fizetésére, bizonylat kiállítására...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 10.

Pályakezdőnek nem minősülő személy belépése magánnyugdíjpénztárba

Kérdés: Mit kell tennie annak a munkavállalónak, akinek pályakezdőként nem volt kötelező belépnie magánnyugdíjpénztárba, de most szeretné ezt megtenni?
Részlet a válaszából: […] ...a foglalkoztatójának bejelenteni az általa választottmagánnyugdíjpénztár megnevezését, címét, pénzforgalmi számlájának számát. Abejelentési kötelezettségnek azért van jelentősége, mert a belépő a taggáválása után a nyugdíjjárulék egy részét már a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. július 20.

Egyszerűsített foglalkoztatásra vonatkozó munkajogi szabályok

Kérdés: Ki kell-e állítani a jövedelemigazolást és a tb-kiskönyvet, és ha igen, milyen időközönként egy egyszerűsített foglalkoztatás keretében dolgozó munkavállaló részére? Jogosult-e az arányosan járó szabadságra az az alkalmi munkavállaló, aki egy hónapban 2x5 napot dolgozik? Figyelembe vehető-e az adójóváírás ezeknek a munkavállalóknak az esetében?
Részlet a válaszából: […] ...Art. szerint megállapítható mulasztási bírság – a nyilvántartásba nem vettszemélyenként – terheli. A foglalkoztató legkésőbb a bejelentést követő napon,illetve a munkavállaló kérésére három munkanapon belül köteles a bejelentésrőligazolást kiadni részére...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. június 29.
Kapcsolódó címke:

Árvaellátásban részesülő tanulmányainak halasztása

Kérdés: Árvaellátásban részesülőként terheli-e valamilyen kötelezettség a jogosultat, ha felsőfokú tanulmányai során legalább egy évet halasztani szeretne?
Részlet a válaszából: […] ...illetvea tanulói jogviszonyának megszűnéséről és annak időpontjáról az oktatásiintézmény igazolását csatolni szükséges. A bejelentési kötelezettségelmulasztása esetén az ellátásban részesülő személy az esetleges jogalap nélkülkifizetésre kerülő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. június 29.
1
67
68
69
103