Ellátások második gyermek után

Kérdés: Mi lesz a táppénz alapja az alábbi esetben? Az anyuka első gyermeke után 2014. január 19-től GYES-ben részesül, amely mellett visszamegy a munkahelyére dolgozni, illetve 2014. január 20-tól január 30-ig 9 nap fizetett szabadságot vesz igénybe. Ezután az orvos keresőképtelen állományba fogja venni, mert 2014 márciusában fog megszületni a második gyermeke. Valóban új jogviszonyként kell bejelenteni a visszatérés után a munkavállaló munkaviszonyát? A táppénzre már az új jogviszony, azaz a szabadság idejére kifizetett bér alapján lesz jogosult? Mit jelent az ő esetében a GYED extra? A szülést követően jár még az első gyermek után a GYES?
Részlet a válaszából: […] ...folyósítása mellett korlátlan időtartamban visszamehet dolgozni;2. a korábban született gyermek után folyósított egészségbiztosítási ellátások és a 2014-ben született gyermek után járó ellátások egyidejűleg folyósíthatók;3. a 2013. december 31-ét követően...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.

Ellátások második gyermek születésekor

Kérdés: Mi lenne a második gyermek után járó TGYÁS és GYED alapja az alábbi esetben? Egy édesanya 2009. évtől áll munkaviszonyban két cégnél. Az "A" munkáltatónál napi 6 óra, a "B" munkáltatónál napi 2 óra a munkaideje. A munkabére 2011-ben az "A" munkáltatónál havi 110 000 forint, a "B" munkáltatónál pedig havi 46 000 forint volt. A dolgozó 2011. novembertől 2012. január 31-ig táppénzen volt, majd 2012. február hótól terhességi-gyermekágyi segélyben részesült. 2012. február 27-én született gyermeke után jelenleg gyermekgondozási díjat kap. Az édesanya 2014. február 28-ától igényelné a gyermekgondozási segélyt, azonban 2014. márciustól visszamenne dolgozni a "B" munkáltatóhoz havi 200 000 forint munkabérért. A második babát 2014. júliusra várja. Mi lenne a táppénz alapja a dolgozó esetleges keresőképtelensége esetén, és ez mennyire befolyásolná a TGYÁS és a GYED alapját? A második gyermek megszületése után a TGYÁS és a GYED folyósítása mellett jogosult lesz az első gyermek után járó GYES-re is?
Részlet a válaszából: […] ...hogy az eredeti munkaszerződése márciustól módosításra kerül.Lényeges, hogy a GYES folyósítását nem befolyásolja, ha a szülő az ellátás melletti munkavégzése alapján táppénzben részesül.Új szabály, hogy több gyermek esetén a szülő az egyik gyermekre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.

Román nyugdíjas állampolgár egészségügyi ellátása

Kérdés: Hogyan kaphat taj-kártyát, és hogyan válik jogosulttá egészségügyi ellátásra egy román nyugdíjas állampolgár Magyarországon?
Részlet a válaszából: […] ...uniós tagállamok nyugdíjas polgárai a magyar egészségbiztosítás által nyújtott természetbeni egészségügyi ellátásokra a szociális biztonsági rendszerek koordináció­járól szóló 883/2004/EK rendelet szabályai szerint jogosultak. A jogosultságukat befolyásolja, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.
Kapcsolódó címke:

Korhatár előtti ellátásban részesülő személy ellátásai

Kérdés: Jogosult lesz táppénzre, illetve állása elvesztése esetén munkanélküli-ellátásra a korhatár előtti ellátásban részesülő személy, tekintettel arra, hogy a nyugdíjjárulékot és az egészségbiztosítási járulékot is meg kell fizetnie?
Részlet a válaszából: […] ...a korhatár előtti ellátásban részesülő munkavállaló – mivel nem minősül saját jogú nyugdíjasnak – a 10 százalékos nyugdíjjárulék és a 4 százalékos természetbeni egészségbiztosítási járulék mellett köteles egyéni járulékként a 3 százalékos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.

Korhatár előtti ellátásban részesülő kft.-tag munkaviszonya

Kérdés: Létesíthet munkaviszonyt a saját kft.-jénél az az 1953 augusztusában született, 11 százalékos törzsbetéttel rendelkező tag, aki jelenleg korhatár előtti ellátásban részesül? A tag korábban korengedményes öregségi nyugdíjat kapott, a kft. egy összegben kifizette a Nyugdíjfolyósító Igazgatóság részére a 2010 decemberétől 2013 augusztusáig járó ellátás összegét.
Részlet a válaszából: […] A 283/2009. Korm. rendelet 1. §-ának (2) bekezdése értelmében a korengedményes nyugdíjazásnak egyik feltétele volt, hogy amennyiben "a munkáltató a munkavállalóval olyan viszonyban áll, amely viszony tekintetében a Polgári Törvénykönyvről szóló 1959. évi IV. törvény 203...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.

Nők kedvezményes nyugdíjához szükséges jogosultsági idő

Kérdés: Beleszámít a nők kedvezményes nyugdíjához szükséges jogosultsági időbe a munkanélküliség időszaka, illetve az az időszak, amely alatt az igénylő ápolási díjban részesült hadirokkant édesanyja után, akivel egy háztartásban élt?
Részlet a válaszából: […] ...a szülő ápolása céljából folyósított ápolási díj időtartama. Nem minősül jogosultsági időknek továbbáa) a munkanélküli-ellátás folyósításának időtartama,b) az egyébként szolgálati időként elismerhető tanulmányi idő, ideértve az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.

1956-ban született személy nyugellátása

Kérdés: Van valamilyen lehetősége a nyugdíjazásra annak a személynek, aki 58 éves, 37 év szolgálati idővel rendelkezik, és jelenleg semmilyen jövedelme nincs?
Részlet a válaszából: […] Mivel nem tudjuk, hogy férfi vagy női igénylőről van-e szó, bemutatjuk az 1956-ban született személyek valamennyi nyugdíjba vonulási lehetőségét.A jelenleg hatályos Tny-tv. szabályai szerint az 1956. évben született személy legkorábban a 64. életéve betöltését követő 183....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.
Kapcsolódó címke:

Rokkantsági ellátásban részesülő személy munkavállalása

Kérdés: Dolgozhat napi 6 órás munkaviszonyban az a személy, aki 2014. február 1-jétől rokkantsági ellátásban részesül anélkül, hogy megszűnne az ellátásra jogosultsága?
Részlet a válaszából: […] ...2011. évi CXCI. tv. hatályos szabályai szerint a rokkantsági ellátást akkor kell megszüntetni, ha az ellátásban részesülő keresőtevékenységet folytat, és jövedelme három egymást követő hónapon keresztül meghaladja a minimálbér 150 százalékát, amely 2014. évben 152...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.

Szüléshez kapcsolódó ellátások változásai

Kérdés: Hogyan változott a szüléshez kapcsolódó ellátásokról szóló jogszabály 2014-ben?
Részlet a válaszából: […] ...2014. január 1-jén az Eb-tv. módosításával több jelentős változás is életbe lépett a szüléshez kapcsolódó ellátások terén. Az összefoglaló néven "GYED-Extra"-ként emlegetett szabályozás tulajdonképpen öt fontos rendelkezést tartalmaz.Az első változás, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. január 28.

Családi járulékkedvezmény

Kérdés: Mi az a családi járulékkedvezmény, és hogyan vehető igénybe?
Részlet a válaszából: […] ...lehet érvényesíteni.Fontos tudni, hogy a családi járulékkedvezmény érvényesítése nem érinti a biztosított társadalombiztosítási ellátásokra való jogosultságát és az ellátások összegét.A családi járulékkedvezmény havi összegének megállapítására...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. január 28.
1
240
241
242
421