Jubileumi jutalom

Kérdés: 40 éves jubileumi jutalmat kinek és mikor kell fizetni? (A munkavállaló az első munkahelyén dolgozik 1962-től a mai napig, közben 2 évig katona volt.)
Részlet a válaszából: […] ...töltött idő után négyhavi, 40 évi szolgálat után pedig öthavi illetmény jár a köztisztviselőnek.Amennyiben a munkavállaló nyugdíjba megy, s így megszűnik közszolgálati jogviszonya, akkor az őt foglalkoztató közigazgatási szervnek ki kell fizetnie részére ...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 22.

Adatszolgáltatási kötelezettség időtartama

Kérdés: Milyen jogszabályok írják elő, hogy a foglalkoztatóknak gyakorlatilag időbeli korlát nélkül biztosítaniuk kell az általuk foglalkoztatott személyek biztosítási jogviszonyára, valamint kereseti-jövedelmi adataira vonatkozó bizonylataik ellenőrzését a nyugdíj-biztosítási revízió számára?
Részlet a válaszából: […] ...az ONYF területi igazgatóságainak van, míg a járulék utólagos megállapítására az adóhatóság jogosult.Tovább szűkítve a kört, nyugdíjbiztosítással kapcsolatos ellenőrzést az APEH, illetve az Országos Nyugdíjbiztosítási Főigazgatóság területi igazgatási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 22.

NYENYI-lap kitöltése

Kérdés: Szolgálatiidő-elismerési kérelem esetében a tárgyévre vonatkozó NYENYI-lapon a "Biztosításban töltött idő" rovatnál ki kell-e tölteni az arányos szolgálati napok számát, ha a dolgozó jelenleg is munkaviszonyban áll?
Részlet a válaszából: […] ...a tárgyévre vonatkozóan azt az időszakot kell megjelölni, mely a tárgyév első napjától az igény beadásának napjáig eltelt.A Nyugdíjbiztosítási Egyéni Nyilvántartó Lapon az arányos szolgálati napok számát kizárólag abban az esetben kell kitölteni, amennyiben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 22.

Kiegészítő tevékenységű társas vállalkozó eho-ja

Kérdés: Kell-e tételes eho-t fizetnie annak a saját jogú nyugdíjasként kiegészítő tevékenységet folytató társas vállalkozónak, aki egyidejűleg kiegészítő tevékenységű egyéni vállalkozóként a minimálbért meghaladó jövedelmet szerez, mely után az 5 százalékos mértékű baleseti járulékot egyéni vállalkozásában megfizeti?
Részlet a válaszából: […] ...g) pontja szerint nem kell megfizetni a tételes eho-t annak az egyéni vállalkozónak, aki vállalkozói tevékenységét saját jogú nyugdíjasként folytatja. Ugyanakkor az Eho-tv. 6. § (3) bekezdésének b) pontja alapján a tételes eho-t a kifizetővel fennálló...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 8.

Vegyes jellegű juttatás közterhei

Kérdés: Az Szja-tv. 1. melléklet 7.11. pontja szerint adómentes bevétel a "... munkáltató által biztosított ingyenes vagy kedvezményes számítógép- és internethasználat (ideértve különösen az egyszeri, a havi, a forgalmi díj átvállalását, a modem biztosítását), továbbá az első üzembe helyezést követően legalább két évig használt számítógép ingyenes vagy kedvezményes megszerzése". Értelmezésük szerint az idézett jogszabályi szöveg azt jelenti, hogy a jogszabály csak a munkavállaló szempontjából tehermentesítette ezt a természetbeni juttatást az adófizetési kötelezettség alól, de a munkáltatónak meg kell fizetnie a természetbeni juttatás után a 44 százalékos személyi jövedelemadót, valamint a 11 százalék eho-t. Helyesen értelmeztük a jogszabályt?
Részlet a válaszából: […] ...a munkáltató által biztosított ingyenes vagy kedvezményes számítógép- és internethasználat – ideértve az egyszeri, havi, forgalmi díj átvállalását, a modem biztosítását –, továbbá az első üzembe helyezést követően legalább két évig használt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 8.

Kis értékű ajándék eho-ja

Kérdés: Az Eho-tv. 3. §-ának változása jelenti-e azt, hogy a kis értékű ajándék (Szja-tv. szerint 500 forint alatti, az Áfa-tv. szerint 5000 alatti) után nem kell megfizetni a 11 százalékos eho-t?
Részlet a válaszából: […] ...tisztségviselője, tevékenységében személyesen közreműködő tagja, valamint a vele korábban munkaviszonyban álló, saját jogú nyugdíjas [Tbj-tv. 4. § f) pont] magánszemély, illetve ezen magánszemélyek közeli hozzátartozója részére juttatják. Az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 8.

Családi gazdálkodó közterhei

Kérdés: A Tf-tv. szerint a családi gazdaság legalább egy családtag teljes foglalkoztatásán alapuló gazdasági forma. Kell-e, és mennyi járulékot fizetni, ha a családtag • nyugdíjas, • GYES-en van, • munkaviszonyban áll, és a heti 36 órát ledolgozza?
Részlet a válaszából: […] ...egyéni vállalkozói igazolvánnyal rendelkezik, akkor járulékfizetési kötelezettsége az általános szabályok szerint alakul, tehát ha nyugdíjas, akkor a vállalkozói kivétje után 5 százalék baleseti járulék fizetésére kötelezett, egyéb kötelezettsége nincs [Tbj-tv. 37...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 8.

Devizaellátmány közterhei

Kérdés: Magyarországi székhelyű kft., Moszkvában létrehozott kereskedelmi kirendeltségén kirendeltségvezető munkakörben évi 183 napot meghaladóan foglalkoztatja az alkalmazottját. A kereskedelmi kirendeltség nem minősül telephelynek. A munkáltató a munkavállaló részére bruttó 40 ezer forint/hó alapbért és 650 USD ellátmányt fizet. A 650 USD-ből kell-e vonni egészségbiztosítási és nyugdíjjárulékot?
Részlet a válaszából: […] ...foglalkoztatott biztosított számára kifizetett, munkaszerződésben meghatározott személyi alapbér, illetőleg szerződésben meghatározott díj után. Jelen esetben a 40 000 Ft/hó munkabér képezi a társadalombiztosítási és az egyéni járulék alapját. A 650 USD után sem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 8.

Árfolyamveszteség kompenzációja

Kérdés: Munkatársunk 2001 májusától 2002 októberéig cégünk alkalmazásában állt. Munkaszerződésében munkabére USD-ben lett megállapítva. Minden hónap végén társaságunk a hivatalos MNB-középárfolyamon számította át forintra az esedékes munkabért. Az USD árfolyamának esése nyomán munkatársunk fizetése forintban folyamatosan csökkent. A fenti, 2001. és 2002. évi árfolyamveszteséget társaságunk 2003. január 20-án forintban kompenzálta, és 2001. és 2002. évi jutalmát szintén forintban fizette ki. 2002. november 1. óta volt munkatársunk külföldön (Svájc) dolgozik egy svájci társaság állandó alkalmazottjaként. Ettől az időponttól kezdve volt munkatársunk Magyarországon megfizeti a kötelező 11 százalék egészségbiztosítási járulékot az aktuális minimálbér összegét alapul véve. A 2003. január 20-i kifizetésekből milyen, és mekkora mértékű adókat, járulékokat kell társaságunknak levonnia és megfizetnie?
Részlet a válaszából: […] ...ha annak kifizetésére a biztosítási jogviszony megszűnését követően kerül sor.Társadalombiztosítási szempontból a 18 százalékos nyugdíjbiztosítási és a 11 százalékos egészségbiztosítási járulékot a munkáltatónak a kifizetés időpontjában hatályos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 8.

Rokkantsági nyugdíjas nagyszülő GYES-e

Kérdés: Rokkantsági nyugdíjban részesülő nagymama 2000. 11. 06-án született unokájával mikortól, hogyan és honnan igényelheti a gyermekgondozási segélyt rokkantsági nyugdíjának folyósítása mellett?
Részlet a válaszából: […] ...alapján járó nyugellátásban, illetve annak minősülő nyugellátásban részesülő személy számára megnyílt az a lehetőség, hogy nyugdíjának egyidejű folyósítása mellett – a jogosultságra előírt egyéb feltételek fennállása esetén – gyermekgondozási segélyben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 8.
1
…
515
516
517
…
531