Munkabér elszámolása orvosi vizsgálat ideje alatt

Kérdés: Köteles-e rendes szabadságot kivenni a munkavállaló abban az esetben, ha cukorbetegségben szenved, amelynek következtében időszakonként, előreláthatólag havonta egy alkalommal kezelés, illetve ellenőrzés céljából orvosi vizsgálaton kell megjelennie, amelynek időtartama egyelőre nem ismert? A munkavállaló arra kérte a munkáltatóját, hogy az orvosi vizsgálaton való részvétel időtartamára (amely lehet néhány óra vagy akár egy egész nap) nem szeretne szabadságot kivenni, szeretné, hogy az orvosi igazolások alapján a munkáltató a kieső időtartam alatt állásidő vagy egyéb jogcímen munkabérben részesítené. Köteles-e eleget tenni ennek a kérésnek a munkáltató?
Részlet a válaszából: […] ...amunkavállalót keresőképtelen állományba helyezik, abban az esetbenértelemszerűen az érintett munkavállaló betegszabadságra vagy atársadalombiztosítási szervtől táppénzre jogosult.A fentiekben idézett és részletezett jogszabályirendelkezések összevetése...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 28.
Kapcsolódó címke:

Korhatár előtti ellátásban részesülő munkavállalók táppénze, munkanélküli-ellátása

Kérdés: Jogot szereznek-e táppénzre és munkanélküli-ellátásra azok a munkavállalók, akik 2012. január 1-jétől már nem minősülnek nyugdíjasnak, és ezért fizetniük kell a 3 százalékos pénzbeli egészségbiztosítási járulékot és a 1,5 százalékos munkaerő-piaci járulékot is?
Részlet a válaszából: […] ...járadékra az általános szabályok szerint jogosult, juttatását az ellátás nem befolyásolja.  Olvasói észrevétel(megjelent a Társadalombiztosítási Levelek 221. számában – 2012.07.10.)Észrevétel: Köszönettel vettem a Társadalombiztosítási Levelek 2012....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 7.

Rehabilitációs járadékos egyéni vállalkozó jogállása

Kérdés: Továbbra is kiegészítő tevékenységűnek minősül-e az az 1964. október 26-án született egyéni vállalkozó, aki korábban 67 százalékos rokkantnyugdíjas volt, de 2010-ben rehabilitációs járadékos lett?
Részlet a válaszából: […] ...Tbj-tv. 4. §-ának f) pontja értelmében saját jogúnyugdíjasnak az a természetes személy tekinthető, aki– a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló törvény,illetve nemzetközi egyezmény alkalmazásával a 14. § (3) bekezdésének a) és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 7.

Munkabérből történő levonás alacsony jövedelem esetén

Kérdés: Végrehajtható-e az adóhivatal által küldött jövedelemletiltás, ha a munkavállaló bruttó bére, és így a nettó bére sem éri el a minimumnyugdíj összegét, vagyis 2012-ben a 28 500 forintot?
Részlet a válaszából: […] ...tartásdíj,b) az adóssal szemben fennálló munkavállalóimunkabér-követelés,c) jogalap nélkül felvett munkavállalói munkabér éstársadalombiztosítási ellátás.Több letiltás esetén a levonás a munkavállalói munkabérneklegfeljebb 50 százalékáig terjedhet...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 7.

Családi pótlék gyermekotthonban elhelyezett gyermekek után

Kérdés: Valóban a gyermekotthon vezetőjének kell igényelnie a családi pótlékot az intézményben elhelyezett gyermekek után 2012. január 1-jétől?
Részlet a válaszából: […] ...esetén. A kérelmezővel és az ellátás folyósításával kapcsolatosadatok, azaz– a jogosultság jogcíme;– a kérelmező neve, társadalombiztosítási azonosító jele;– a gyermeket ellátó intézmény típusa, neve, címe,vezetőjének neve;– a kérelem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 7.

Evás bt. beltagjának járulékai

Kérdés: Milyen fizetési kötelezettségei lesznek 2012-ben egy Eva-tv. hatálya alá tartozó betéti társaság beltagjának, aki a társaságból nem vesz ki jövedelmet, és rendelkezik heti 42 órás munkaviszonnyal? Mit kell megfizetnie a társaságnak a 37 százalékos egyszerűsített vállalkozási és az 1 százalékos iparűzési adón kívül?
Részlet a válaszából: […] ...is áll[Tbj-tv. 31. § (4) bekezdés a) pontja]. 2012. január 1-jétől a foglalkoztatót -köztük a társas vállalkozást – terhelő társadalombiztosítási járulékotfelváltotta a szociális hozzájárulási adó. Az új adónemre vonatkozó szabályokata 2011. évi CLVI. tv...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. január 17.

Beltag GYES-e

Kérdés: Átveheti-e a tartósan beteg 10 éven aluli gyermekükre tekintettel folyósított GYES-t a közös háztartásban élő feleségétől az édesapa, aki egy bt. egyedüli beltagja, és a bt. által számlázott munkáját otthon végzi? A társaság kültagja nem végez munkát a cégben, és alkalmazott sincs. A beltag a társaságból nem vesz fel jövedelmet, de a garantált bérminimum után megfizeti a járulékokat. Szünetel-e a járulékfizetési kötelezettsége a GYES ideje alatt?
Részlet a válaszából: […] ...is folytatja személyes közreműködését a társaság tevékenységegyakorlásában [Tbj-tv. 28. § (1) bekezdésének a) pontja]. 2012-től atársadalombiztosítási járulékot felváltotta az ugyancsak 27 százalékos mértékűszociális hozzájárulási adó, mely a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. január 17.
Kapcsolódó címkék:    

Szerzői jogdíj közterhei

Kérdés: Milyen adó- és járulékfizetési kötelezettség keletkezik abban az esetben, ha egy egyéni vállalkozó elektronikus kiadói szerződést köt egy adószámmal nem rendelkező íróval 10 évre, meghatározott művei korlátlan számban történő elektronikus kiadására, és a szerzői jogdíjat egyszeri, nettó 150 000 forint összegben fizeti meg?
Részlet a válaszából: […] ...(szerzői jogdíj) után sem a szerzőt nem terheliegyénijárulék-fizetési, sem a kiadó egyéni vállalkozót nem terheli – a 2012-tőla társadalombiztosítási járulékot felváltó – szociálishozzájárulásiadó-fizetésikötelezettség [Tbj-tv. 21. § d) pontja, 2011....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. január 17.

Macedón állampolgár közterhei

Kérdés: Meg kell-e fizetnie a minimálbér alapján a járulékokat a zárva tartás időszakára is annak a macedón állampolgárnak, aki Magyarországon alapított egyszemélyes kft.-t, amelynek keretében nyáron fagylaltozót üzemeltet, ami szeptember 30-tól április 1-jéig zárva tart? Ez alatt az időszak alatt a tulajdonos nem tartózkodik Magyarországon. Ki lehet-e jelenteni a tagot a főfoglalkozású vállalkozói jogviszonyból, amelynek keretében az üzlet nyitva tartása alatt folytatja tevékenységét? Változna-e a helyzet, ha külföldön rendelkezne munkaviszonnyal? Hogyan lehet igazolni a külföldi jogviszonyt?
Részlet a válaszából: […] ...vállal. Ugyanis az 1959. évi 20. tvr.-rel kihirdetett magyar-jugoszláv szociálpolitikai egyezmény – melynek rendelkezéseit különösen a társadalombiztosítási jogviszonyra és a járulékok fizetésére nézve alkalmazni kell Macedónia és Magyarország...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. január 17.
Kapcsolódó címke:

Magyar foglalkoztató Romániában foglalkoztatott román állampolgárságú munkavállalói

Kérdés: Milyen jogszabályok vonatkoznak a Magyarországon bejegyzett foglalkoztatóra abban az esetben, ha Románia területén szeretne román állampolgárokat foglalkoztatni, hogy a saját országukban értékesítsék a cég termékeit és a szolgáltatásait?
Részlet a válaszából: […] ...a hatálya alá tartoznak (munkavégzés helyénekelve). Ebből következően a Románia területén foglalkoztatott románállampolgárok a román társadalombiztosítás hatálya alá tartoznak, és az ottaniszabályok szerint kell utánuk a járulékokat...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. január 17.
Kapcsolódó címkék:  
1
117
118
119
233