Kft.-tag díjazása

Kérdés: Egy kft. személyesen közreműködő tagjának díjazását a társasági szerződésben rögzítettek szerint a mindenkori közgyűlés határozza meg. Van-e felső határa a kifizethető díjazás összegének, vagy járulékfizetés szempontjából csak az alsó határ jelent korlátot? (Nem osztalékról van szó, hanem évi 1-2 alkalommal magas összegű díjazásáról.)
Részlet a válaszából: […] ...kérdésben egy korlátolt felelősségű társaság a Tbj-tv. 4. §-ának d) pontja 1. alpontja alapján társas vállalkozónak minősülő – tehát a társaság tevékenységében ténylegesen és személyesen nem munkaviszonyban és nem megbízásos jogviszonyban munkát végző...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 23.

Svéd állampolgár biztosítási jogviszonya

Kérdés: Milyen közterheket kell fizetni egy Magyarországon alapított betéti társaság személyesen közreműködő, svéd állampolgárságú beltagja után?
Részlet a válaszából: […] ...nincs ilyen hatályos megállapodása.Biztosítási kötelezettség hiányában e svéd – egyébként személyes közreműködése révén társas vállalkozónak minősülő – bt.-tag jövedelme után járulékfizetési kötelezettség nem keletkezik.Nem terheli jövedelmét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 23.

Versenydíj utáni közterhek

Kérdés: Társadalmi szervezet különböző versenyek díjaként pénz- és tárgyjutalmat oszt ki. Kell-e a díjazás után járulékot fizetni, és ha igen, menynyit, ha a díjat- magánszemély, – nyugdíjas, – vállalkozó, illetőleg- csoport kapja?
Részlet a válaszából: […] ...vagy adómentes lehet, függetlenül attól, hogy annak forrása az előzőekben említett nyeremény. A vetélkedőn részt vevő egyéni vállalkozó által megszerzett nyereményre érvényesek a magánszemélyre vonatkozóan leírt szabályok, mint ahogy a nyugdíjas jogállás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 23.

Munkaviszony megszüntetése GYES alatt

Kérdés: Egyéni vállalkozónak több telephelye van, és mindegyikben több dolgozó dolgozik. Az egyik telephely megszűnése és az egyéni vállalkozói igazolvány módosulása esetén a vállalkozó megszüntetheti-e az ott dolgozó, de GYES-en lévő alkalmazott munkaviszonyát, tudván a fokozott védelemről?
Részlet a válaszából: […] ...rendes felmondással a fizetés nélküli szabadság időtartama alatt nem szüntethető meg jogszerűen.Az a körülmény, hogy az egyéni vállalkozó természetes személy munkáltatónak minősül, továbbá az érdekkörében bekövetkezett szervezeti változások...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 23.

Táppénz mértéke többes jogviszony esetén

Kérdés: A volt munkavállaló a munkaviszonyának megszűnését követő első napon keresőképtelen beteg lett. A keresőképtelenség napját megelőző 2 év folyamatos biztosítási ideje alatt egy hónapig ún. főfoglalkozású egyéni vállalkozóként egészségbiztosítási járulék fizetésére volt kötelezett. Azt követően heti 36 órát meghaladó munkaviszonya alapján 60 vagy 70 százalékos mértékű táppénzre jogosult?
Részlet a válaszából: […] ...a kérdező nem írta le, de valószínűleg olyan egyéni vállalkozóról van szó, aki egyidejűleg heti 36 órát meghaladó időtartamra munkaviszonyt is létesített, és e munkaviszonyának megszűnését követő napon lett keresőképtelen beteg. Ez esetben a táppénzre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 23.

Társaságtól kapott hitel közterhei

Kérdés: Milyen szja-, illetve tb-fizetési kötelezettség terheli a többes jogviszonyú társas vállalkozó által a saját kft.-jétől felvett hitel összegét? A kifizető társaság által a tagnak vagy más magánszemélynek kamatmentesen adott hitel esetén, kamatkedvezményből származó jövedelem címén, a kifizetőnek keletkezik adófizetési kötelezettsége.
Részlet a válaszából: […] A kamatkedvezményből származó jövedelem adózását az Szja-tv. 72. §-a szabályozza. Adókötelezettség akkor keletkezik, ha a kifizető kamatmentesen, vagy a jegybanki alapkamatnál alacsonyabb kamat mellett nyújt hitelt a magánszemélynek. A kamatkülönbözet után az adót évente...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.

GYET-ben részesülő egyéni vállalkozó jogállása

Kérdés: Kell-e járulékot fizetnie annak a főállású anyának, aki vasárnaponként egyéni vállalkozói tevékenysége keretében büfét üzemeltet egy piacon?
Részlet a válaszából: […] ...lévő büfé üzemeltetése nem veszélyezteti-e a GYET folyósítását. A "napi 4 órát meg nem haladó időtartam" szabályozást az egyéni vállalkozónál alkalmazni nem tudjuk, így a munkavégzés csak akkor lehetséges, ha az a támogatott otthonában történik. Ebben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.

Egyéni vállalkozó személyes közreműködése a GYES ideje alatt

Kérdés: Az Ev-tv. 10. § (1) bekezdésével kapcsolatban kérném állásfoglalásukat. Kell-e társadalombiztosítási, nyugdíjjárulékot, illetve EHO-t fizetni abban az esetben, ha az egyéni vállalkozónak a GYES ideje alatt – alkalmazottai útján – árbevétele keletkezik, de ő maga személyesen nem működik közre vállalkozásában?
Részlet a válaszából: […] ...valamint a járulék- és adófizetésről szóló jogszabályok. Egy bizonyos, a Tbj-tv. szerint nem kell járulékot fizetnie az egyéni vállalkozónak arra az időre, amely alatt GYES-ben részesül, kivéve, ha tevékenységét személyesen folytatja. A tevékenységét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.

Baleseti táppénz alapja

Kérdés: A baleseti táppénz számítása esetén hogyan lehet figyelembe venni a betegszabadság napjait és összegét? Rendszeres vagy nem rendszeres jövedelemnek számít-e a betegszabadság idejére járó 80 százalékos távolléti díj?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a biztosított rendelkezik-e 180 naptári napi jövedelemmel, csak a rendszeres jövedelmet kell figyelembe venni. Az egyéni és a társas vállalkozók részére e jogcímen járó táppénz összegének megállapításánál a vállalkozóként elért, bevallott 3...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.

Többes jogviszonyú társas NYENYI-je

Kérdés: Ki kell-e állítani a NYENYI lapot a többes jogviszonyú társas vállalkozóról is?
Részlet a válaszából: […] ...a többes jogviszonyú társas vállalkozónak a tárgyévben a vállalkozásból származó jövedelme nem volt, NYENYI lapot kitölteni és beküldeni nem kell. Ebben az esetben a foglalkoztató – amennyiben más bejelentésre kötelezett munkavállalója nincs –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
1
202
203
204
214