Korengedményes nyugdíjba vonult kft.-tag

Kérdés: Létesíthet-e újra jogviszonyt a társaságával az az 50 százalékos tulajdonos ügyvezető, aki 2011-ben korengedményes nyugdíjba ment a cégétől, amelynek másik tulajdonosa a felesége? A nyugdíjazáskor aláírt egy kötelezettségvállalási nyilatkozatot arról, hogy a hozzátartozói jogviszony fennáll, de a többségi befolyás nem. Meg kell-e szüntetnie az ügyvezetői jogviszonyát, tekintettel arra, hogy 2012. január 1-jétől biztosítottá vált?
Részlet a válaszából: […]  A vázolt esetben – tekintettel arra, hogy saját, illetvefelesége cégéről van szó – a 283/2009. Korm. rendelet 2011. december 31-énhatályos 1. §-ának (2) bekezdése előírásait figyelembe véve a korengedményesnyugdíjba vonult tag nem létesíthet biztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 24.

Kft.-tagok jogviszonya

Kérdés: Lehet-e 2 órai bért elszámolni a tagsági jogviszonyban közreműködő tulajdonosok után? Gyakorolhatja-e a munkáltatói feladatokat egy kft.-tag?
Részlet a válaszából: […]  A tagsági viszony keretében munkát végző társas vállalkozórészére fizetendő díjazás összege kizárólag a tagok megállapodásától függ, és adíjazásról a tag akár le is mondhat. Azonban ha a kérdezőnk azt szeretnémegtudni, hogy társas vállalkozó után...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. március 27.

Kft.-tag álláskeresési járadéka

Kérdés: Elmehet-e álláskeresési járadékra egy kft. tagja, akinek megszűnt a munkaviszonya, vagy főállású tagként be kell jelenteni a kft.-ben?
Részlet a válaszából: […]  Az egyéb jogosultsági feltételek fennállása esetén azigénylő jogosult álláskeresési járadékra, hiszen nem folytat az Flt. 58. § (5)bekezdésének e) pontja szerinti keresőtevékenységet.Az említett jogszabályi hely szerint keresőtevékenységetfolytatónak tekintendő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. december 20.

Többes jogviszonyú kft.-tag közterhei

Kérdés: Kell-e a továbbiakban tagi járulékot fizetni egy háromtagú kft. egyik tulajdonosa után, akinek eddig máshol volt heti 36 órát meghaladó munkaviszonya, amit most heti 30 órára csökkentettek, de a jövedelme továbbra is meghaladja a minimálbért? A cég eddig semmilyen közterhet nem fizetett a tag után.
Részlet a válaszából: […]  Elsődlegesen azt kell tisztáznunk, hogy a kérdéses tagtagsági jogviszonya alapján személyesen közreműködik-e a kft.-ben, azaz aTbj-tv. 4. §-ának c) pontja értelmében társas vállalkozónak tekintendő-e.Amennyiben igen, akkor ez ideig a heti 36 órát elérő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. december 6.

Egyszemélyes kft. tagjának biztosítási kötelezettsége

Kérdés: Hogyan kell megállapítani az egyszemélyes kft. tagjának biztosítási jogviszonyát, ha a cég alapítása óta nem rendelkezik más jogviszonyában biztosítási kötelezettséggel, a társaság tevékenységében személyesen nem működik közre, és a kft. nem végez gazdasági tevékenységet? A tagnak sem megbízási szerződése, sem pedig más jogviszonyra irányuló szerződése nincs a céggel.
Részlet a válaszából: […] Az említett tulajdonos személyesen nem működik közre atársaság tevékenységében, így társas vállalkozónak nem tekinthető. A társaságtulajdonosa az ügyevezetői teendők ellátásáért sem részesül díjazásban, így etekintetben sem állapítható meg biztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. augusztus 9.

Kft. tagi jogviszony megszűnése

Kérdés: Milyen igazolásokat kell kiállítani a jogviszony megszűnésekor egy kft.-vel társas vállalkozói jogviszonyban álló magánszemély tag részére a jogviszony megszűnésekor?
Részlet a válaszából: […] A társas vállalkozóra értelemszerűen nem vonatkoznak az Mt.98. §-ában említett igazolás kiadásának szabályai.Az Art. 46. §-a a jövedelemelszámolással kapcsolatosigazolás kiadását kifizetéskor, illetve éves összesítésben a tárgyévet követőév január 31-ig írja...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. április 26.

Kiegészítő tevékenységű kft.-tagok jövedelme

Kérdés: Érintheti-e 2010-ben a tevékenységre jellemző kereset a közterhek tekintetében azt a kft.-t, amelynek két fő kiegészítő tevékenységű tagja személyesen közreműködik a tevékenységben, jövedelmet nem vettek fel, csak a havi 4950 forintot fizették meg? A cégben nem dolgozik más személy. Kivehetik-e a tagok a jövedelmet 2011-ben osztalékként?
Részlet a válaszából: […] A 2010-ben hatályos szabályok szerint a kiegészítőtevékenységet folytató társas vállalkozó után a társas vállalkozás egészségügyiszolgáltatási járulékot, a társas vállalkozó nyugdíjjárulékot volt kötelesfizetni. A nyugdíjjárulék alapjaként a társas vállalkozónak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. március 1.

Többes jogviszonyú vállalkozó közterhei

Kérdés: Kötelező lenne-e valamilyen jövedelemben részesülnie a további jogviszonyaiban annak a heti 36 órás munkaviszonnyal rendelkező személynek, aki "A" bt.-ben kültagként semmilyen jövedelemben és járulékalapot képező kifizetésben nem részesül, "B" kft. megbízott ügyvezetőjeként jövedelemben nem részesül, "C" kft. "v. a." végelszámolójaként semmilyen megbízási díjban vagy jövedelemben nem részesül, "D" kft.-ben pedig 75 százalékos tagként jövedelemben és osztalékban nem részesül (kizárólag kedvezményes adózású juttatásokban: pl. üdülési csekk vagy internethasználat)? Kell-e egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetni valamelyik vállalkozásnak, vagy elegendő, hogy a munkáltatója nyilatkozik, hogy 36 órás munkaviszonya után minden járulékot megfizet utána?
Részlet a válaszából: […] Az említett munkavállaló egy heti 36 órát elérőfoglalkoztatással rendelkezik, és ez alapján teljeskörűen biztosított.Az "A" bt.-ben kültagként nem működik közre személyesen,tehát sem társas vállalkozóként, sem pedig egyéb jogviszony alapján itt nembiztosított,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. november 23.

Kft. ügyvezetőjének jogviszonya

Kérdés: Milyen jogviszonyban láthatja el az ügyvezetői teendőket egy kft. többségi tulajdonosa? Melyik jogszabályokat kell használni a jogviszony elbírálása során?
Részlet a válaszából: […] A lehetőségek számbavételénél elsődlegesen a Gt.előírásaiból kell kiindulnunk. Ennek 22. § (2) bekezdése alapján az ügyvezetőiteendők ellátására a) a Ptk. megbízásra vonatkozó szabályait (társasági jogijogviszony) vagyb) a munkaviszonyra irányadó szabályokatkell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. október 12.

Kft. tagjának osztaléka

Kérdés: Milyen adófizetési kötelezettség terheli egy kft. tagi jogviszony keretében közreműködő tagja részére 2009-ben jóváhagyott és 2010-ben kifizetett 2008. évi osztalékot? A cégnek két egyenlő tulajdoni hányaddal rendelkező tagja van, az egyik tag munkaviszony keretében dolgozik a társaságban, a másik tag tagi jogviszony keretében működik közre. A munkáltatói jogok gyakorlója a tagi jogviszonyos.
Részlet a válaszából: […] A kifizetett osztalék adókötelezettségét – függetlenülattól, hogy az osztalék jóváhagyására melyik évben került sor – a kifizetésévében hatályos szabályok szerint kell megítélni. Az Szja-tv. 66. § (1)bekezdése alapján az osztalék címén megállapított bevétel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. június 29.
1
14
15
16
23