Balesetet okozó munkavállaló ellátásai

Kérdés: Jogosult betegszabadságra az a munkavállaló, aki szabadsága alatt ittasan vezetett járművet, és saját hibájából közúti balesetet okozott? Fel lehet mondani neki a táppénz alatt, illetve követelhet tőle kártérítést a munkáltató a felmerült költségei (betegszabadság, táppénz 1/3) miatt?
Részlet a válaszából: […] ...Mt. 126. §-a értelmében a munkáltató a munkavállaló számára a betegség miatti keresőképtelenség tartamára naptári évenként tizenöt munkanap betegszabadságot ad ki. A törvény részletezi, hogy a keresőképtelenség mely eseteire nem jár betegszabadság. Ezek az esetek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. június 21.
Kapcsolódó címkék:  

Lengyel állampolgárok foglalkoztatása

Kérdés: Magyarországon bejegyzett lengyel munkáltató lengyel állampolgárokat foglalkoztat munkaviszonyban, illetve megbízási jogviszonyban. Milyen járulékvonzata lesz a kifizetett juttatásának belföldi és külföldi illetőség esetén?
Részlet a válaszából: […] ...értelmében belföldi és külföldi illetőségűnek minősülő foglalkoztatottak egyaránt biztosítási kötelezettség alá tartoznak az ehhez szükséges feltételek fennállása esetén. A járulékfizetési kötelezettségre a Tbj-tv....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címkék:  

GYES-ben részesülő őstermelő járulékfizetése

Kérdés: Kötelezett őstermelőként járulékfizetésre egy GYES-ben részesülő édesanya, aki a férjével évek óta közös őstermelői igazolvánnyal rendelkezik, amely a férj nevére van kiállítva? A betétlap minden évben érvényesítésre került. A hölgy munkaviszonnyal nem rendelkezett, őstermelőként volt biztosított a GYES-t megelőzően.
Részlet a válaszából: […] ...mezőgazdasági őstermelőre a GYES folyósításának a tartama alatt is kiterjed a biztosítás.Ugyanakkor a Tbj-tv. 30/A. §-ának (4) bekezdése értelmében járulékfizetési kötelezettségére a 29. § (4) bekezdésében foglaltakat megfelelően alkalmazni kell.Az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címkék:    

Megváltozott munkaképességű személy ellátásai

Kérdés: Kaphat egyidejűleg az egyéb jogosultsági feltételek fennállása esetén rokkantsági ellátást, teljes összegű árvaellátást (60 százalékos rokkantság címén) és magasabb összegű családi pótlékot egy 18 éves kora óta folyamatosan leszázalékolt személy? Mennyit kereshet egy hónapban anélkül, hogy bármelyik ellátása is veszélybe kerüljön?
Részlet a válaszából: […] ...ha az árvaellátásra való jogosultság megszűnése előtt a gyermek megváltozott munkaképességűvé válik, az árvaellátás ennek tartamára – minden egyéb feltétel nélkül – életkorától függetlenül megilleti.A Cst. 7. §-ának (2) bekezdése értelmében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címke:

Rehabilitációs ellátás melletti munkavégzés

Kérdés: Milyen feltételekkel vállalhat munkát egy rehabilitációs ellátásban részesülő személy, hogy ne veszítse el az ellátásra való jogosultságát?
Részlet a válaszából: […] ...végezni, vagy közfoglalkoztatásban részt venni. A heti 20 órát meghaladó keresőtevékenység vagy közfoglalkoztatás időtartamára a rehabilitációs pénzbeli ellátás folyósítását szüneteltetni kellett. 2016. május 1-jével a rehabilitációs...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címkék:    

Szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény több jogcímen

Kérdés: Van akadálya annak, hogy ugyanazon munkavállaló esetében a rehabilitációs kártyára és az 55 év feletti korára tekintettel járó szociálishozzájárulásiadó-kedvezménnyel is éljen a kifizető?
Részlet a válaszából: […] ...lehetővé tévő külön rendelkezés hiányában az adókedvezmények között a kifizető választhat. Tekintve, hogy sem a rehabilitációs kártyával összefüggő szabályokat taglaló Pf-tv., sem a 2011. évi CLVI. törvény nem tartalmaz arra előírást, hogy az egyik vagy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címke:

Rehabilitációs kártya két munkáltató esetén

Kérdés: Figyelembe veheti a rehabilitációs hozzájárulás tekintetében megváltozott munkaképességű dolgozóként "B" munkaadója azt a 31 százalékos egészségi állapottal rendelkező (C2 kategóriába sorolt) személyt, aki a rehabilitációs kártyáját "A" foglalkoztatónál adta le?
Részlet a válaszából: […] Természetesen igen, feltéve hogy a dolgozó munkaszerződés szerinti napi munkaideje ez utóbbi foglalkoztatónál eléri a napi 4 órát. A 2011. évi CXCI. tv. vonatkozó 22. §-a a megváltozott munkaképességűnek minősülő munkavállalók (ideértve azokat is, akiknek egészségi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címkék:  

Rokkantsági ellátást igénylő társas vállalkozó

Kérdés: Valóban nem kell már megszüntetni a társas vállalkozói jogviszonyt arra az esetre, ha a tag rokkantsági ellátást szeretne igényelni?
Részlet a válaszából: […] ...immár nem kell megszüntetni a keresőtevékenységet abban az esetben, ha az abból származó jövedelem nem haladja meg az említett összeghatárt, amelynek való megfelelés a későbbiekben is mind a rehabilitációs, mind pedig a rokkantsági ellátás folyósításának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címkék:  

A1 igazolás

Kérdés: A kiküldő vagy a fogadó cégnél kell leadni az OEP által két eredeti példányban elkészített A1 igazolás második eredeti példányát, amelyből az elsőt a munkavállalónak magánál kell tartania?
Részlet a válaszából: […] Az A1-es igazolás jelen esetben a fogadó cég számára nélkülözhetetlen. Az uniós koordinációs rendelet (883/2004/EK rendelet) egyik alapelve, hogy kiküldetés esetén a munkavállaló két évig a kiküldő ország társadalombiztosítási jogának a hatálya alatt marad. A kérdésben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címke:

Családi kedvezmény utólagos érvényesítése adóelőleg megállapítása során

Kérdés: Alkalmazható visszamenőlegesen a családi kedvezmény? Amennyiben érvényesíthető, akkor szükséges a '08-as bevallást önrevízióval rendezni az előző hónapokra, vagy elég a változás időpontját megadni? Hogyan jár el helyesen a munkáltató abban az esetben, ha a munkavállaló áprilisban adja le a családi kedvezményt, és januárra visszamenőlegesen kéri a kedvezmény megadását?
Részlet a válaszából: […] ...foglalt időszakra megállapítható családi kedvezményt érvényesítheti. Ha például a magánszemély áprilisban nyilatkozik a már januártól fennálló jogosultságáról, akkor a nyilatkozat átvételét követő kifizetések során az aktuális havi kedvezmény mellett...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 24.
Kapcsolódó címke:
1
…
280
281
282
…
674