Pihenőnapokra járó távolléti díj elszámolása

Kérdés: Hogyan kell megfizetni a pihenőnapokra járó távolléti díjat abban az esetben, ha a munkavállaló másik telephelyen kiküldetésben van 2 hétig, és nem jár haza?
Részlet a válaszából: […] ...munkaidő-kedvezmény idejére, valamint– a munkaviszonyra vonatkozó szabályban meghatározottmunkavégzés alóli felmentés időtartamára.A kiküldetésben távol lévő munkavállaló pihenőnapja fentfelsoroltak egyikébe sem tartozik, továbbá nincs olyan más...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. január 29.

Utazásra fordított idő elszámolása

Kérdés: Beletartozik-e a munkaidőkeretbe az utazásra fordított idő, és hogyan kell elszámolni, ha a munkavállalók a fizetett ünnepen megkezdik az utazást?
Részlet a válaszából: […] ...eszközzel történő utazás esetén annakindulásától a megérkezésig eltelt idő,– a tömegközlekedési eszköz megérkezésétől a kiküldetésszerinti munkavégzés megkezdéséig, valamint a munkavégzés befejezésétől atömegközlekedési eszköz indulásáig eltelt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. január 29.

Amerikai és angol állampolgárok biztosítása

Kérdés: Milyen engedélyek alapján foglalkoztathatja egy 100 százalékos magyar tulajdonban lévő nyelviskolát működtető gazdasági társaság munkáltató az angol és amerikai állampolgárságú nyelvtanárait? Biztosítottá válnak-e valamilyen államközi vagy egyéb egyezmény alapján? Milyen közterheket kell megfizetni a részükre kifizetett jövedelem után, illetve kell-e utánuk tételes vagy százalékos ehót fizetni? A magyarországi tartózkodás munkáltató által átvállalt költségeinek van-e adózási, társadalombiztosítási terhe?
Részlet a válaszából: […] ...vagyis a helyközi bérlet és menetjegy árát téríti meg a társaság, deidetartozik az esetlegesen szükségessé váló hivatali kiküldetés során felmerülőúti- és szállásköltség megtérítése is. Szolgálati autó nyújtása révén amagánhasználat lehetősége...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 30.

Próbaidős munkavállaló napidíja

Kérdés: Egy próbaidő alatt lévő munkavállaló A településen lakik, B helyen kellene dolgoznia, azonban amíg felépül az iroda, egy harmadik településen, kiküldetési rendelvény alapján kell munkát vállalnia. Jár-e a munkavállaló számára napidíj, illetve hogyan kell elszámolni az utazási költséget abban az esetben, ha saját személygépkocsijával jár dolgozni?
Részlet a válaszából: […] ...mennyi ideig kell a dolgozónak járnia. Ennek abból a szempontból vanjelentősége, hogy az Mt. 83/A. § (3) bekezdése alapján a kiküldetés időtartamaegy naptári éven belül nem haladhatja meg a 44 napot. Ettől eltérni csakkollektív szerződés alapján lehet. Ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 30.

Külszolgálat és kiküldetés

Kérdés: Társadalombiztosítási szempontból mi a különbség a külszolgálat és a kiküldetés között?
Részlet a válaszából: […] ...az Szja-tv. szabályainál kell kezdeni. A jelzett törvény 3. § 11,12. és 13. pontjai a következőképpen határozzák meg a kiküldetés, a külföldikiküldetés, illetve a külszolgálat fogalmát. Kiküldetésnek (kirendelésnek) amunkáltató által elrendelt,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 16.

Társadalombiztosítási azonosító jel

Kérdés: Ki jogosult társadalombiztosítási azonosító jelre, és hogyan lehet igényelni?
Részlet a válaszából: […] ...jegyzett külföldimunkáltató által a Magyar Köztársaság területén foglalkoztatott, külföldinekminősülő, nem EGT-állam polgárára, ha kiküldetés, kirendelés vagymunkaerő-kölcsönzés keretében végez munkát.2007. április 1-jéig a külföldi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. július 10.

Társadalmi megbízatású polgármester juttatásai

Kérdés: A költségátalány mellett kifizethető-e az egyéb indokolt és testületi határozattal elfogadott költség (kiküldetés, telefonkártya) annak a társadalmi megbízatású polgármesternek, aki az alakuló ülésen lemondott a tiszteletdíjáról, és csak a költségátalányt veszi igénybe? A költségtérítésen kívül jogosult-e melegétkezési utalványra, valamint üdülési csekkre?
Részlet a válaszából: […] A Pök-tv. 13. § (3) bekezdése úgy rendelkezik, hogy a társadalmimegbízatású polgármester nem jogosult egyéb juttatásokra. Bár e törvény azegyéb juttatások fogalmát nem értelmezi, véleményünk szerint az egyébkéntmunkaviszonyban jellemző, személyes, illetve családi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.

E101-es igazolás

Kérdés: Milyen igazolás kérhető a magyarországi járulékfizetés elkerülésére egy magyar munkajog szerint megkötött munkaszerződéssel lengyelországi telephelyen dolgozó, már nem kiküldött munkavállaló részére, akinek a helyi hatóság nem ad ki E101-es igazolást az ott levont járulékokról?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a rendelet hatálya alá tartozó személyek lehetőség szerint csakegy országban legyenek biztosítottak, ahogy az is előírás, hogy kiküldetésesetén a kiküldött munkavállaló maximum 2 évig maradhat a kiküldő országtársadalombiztosítása hatálya alatt, ezt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.

Magyarországra kiküldött olasz állampolgárságú munkavállaló jogviszonya

Kérdés: Milyen kötelezettségei vannak a magyarországi cégnek abban az esetben, ha egy külföldön biztosított olasz állampolgárságú munkavállaló Magyarországra jön kiküldetésbe, és 183 napot meghaladóan dolgozik hazánkban? A dolgozó Magyarországon semmilyen juttatást sem kap.
Részlet a válaszából: […] ...atagországokból érkező migráns munkavállalók tekintetében európai unióscsatlakozásunk első napjától alkalmaznunk kellett. E rendelet a kiküldetésbenlévő munkavállalókra nézve főszabályként rögzíti, hogy a kiküldetés csakideiglenes lehet, ami azt jelenti,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 22.

Kiküldött munkavállaló élelmezési költségei

Kérdés: Adható-e egyszerre a napi 500 forint összegű költségátalány és a havi 5000 forintos étkezési utalvány annál az építőipari vállalkozásnál, amely az ország egész területén végez munkát, ezért munkavállalói gyakran vidéken dolgoznak?
Részlet a válaszából: […] ...Korm. rendelet a munkáltató számára kötelezővéteszi élelmezési költségtérítés fizetését a munkavállaló részére akkor, ha akiküldetés időtartama meghaladja a hat órát. Az élelmezési költségátalánymértéke 500 forint/nap. A térítés célja, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. április 24.
1
15
16
17
22