A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

503 talált cikk a baleseti táppénz kifejezésre

503 cikk rendezése:

501. cikk / 503 Gyermekgondozási díj

Kérdés: Egy társas vállalkozás tagja a szülési szabadság lejártát követően személyesen közreműködött a társaság tevékenységében. Két hónap múlva gyermekgondozási díjat szeretne igényelni. Jogosult-e gyedre, és ha igen, milyen összeg alapján?

Részlet a válaszából: […] Az Eb-tv. értelmében gyermekgondozási díjra jogosult: a biztosított szülő, ha a gyermekgondozási díj igénylését – a gyermeket szülő anya esetén a szülést – megelőzően két éven belül 180 napon át biztosított volt, a terhességi-gyermekágyi segélyben részesült anya,...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 29.

502. cikk / 503 Baleseti járulék

Kérdés: A kft. nyugdíjas tagjai személyesen közreműködnek a társaság tevékenységében, amiért díjazásban részesülnek. Milyen járulékfizetési kötelezettség áll fenn a részükre kifizetett jövedelem után?

Részlet a válaszából: […] A társadalombiztosítási jogszabályok szerint a kiegészítő tevékenységű társas vállalkozó nem minősül biztosítottnak. Így a társaságnak sem egészségbiztosítási, sem nyugdíjjárulékot nem kell fizetnie a tagnak kiosztott jövedelem után. A tag sem fizet egyéni járulékot,...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.

503. cikk / 503 Gyermekápolási táppénz az apa jogán

Kérdés: A kétgyermekes család kisebbik gyermeke után az édesanya gyedben részesül. A nagyobbik gyermek megbetegedése esetén jogosult-e az apa gyermekápolási táppénzre?

Részlet a válaszából: […] Ha a közös háztartásban élő gyermek után az egyik szülő táppénzt vagy baleseti táppénzt, terhességi-gyermekágyi segélyt, illetőleg gyermekgondozási díjat, vagy gyermekgondozási támogatást vesz igénybe, úgy a másik szülő gyermekápolási táppénzre szerezhet...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.

…

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

baleseti táppénz X

apa baleseti járulék GYÁP GYED kiegészítő tevékenység nyugdíjas tag társas vállalkozó

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…503 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

baleseti táppénz

és a(z)

Art. – 449 cikkben

biztosítás – 427 cikkben

ellátás – 407 cikkben

díj – 370 cikkben

jogosultság – 338 cikkben

1% – 308 cikkben

munkavállaló – 266 cikkben

jogviszony – 265 cikkben

gyermekgondozási díj – 240 cikkben

munkaviszony – 207 cikkben

jövedelem – 200 cikkben

segély – 200 cikkben

nyugdíj – 191 cikkben

biztosítási jogviszony – 176 cikkben

keresőképtelenség – 174 cikkben

foglalkoztató – 160 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 159 cikkben

szabadság – 154 cikkben

GYED – 145 cikkben

GYES – 141 cikkben

üzemi baleset – 136 cikkben

biztosítási idő – 136 cikkben

gyermekgondozási segély – 130 cikkben

tag – 126 cikkben

kifizetőhely – 124 cikkben

ápolás – 123 cikkben

minimálbér – 117 cikkben

vállalkozó – 108 cikkben

szülés – 107 cikkben

csecsemőgondozási díj – 105 cikkben

táppénz összege – 103 cikkben

biztosítás megszűnése – 98 cikkben

szülő – 98 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 98 cikkben

foglalkoztatás – 98 cikkben

keresőtevékenység – 96 cikkben

rehabilitáció – 94 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 87 cikkben

öregségi nyugdíj – 86 cikkben

kivét – 84 cikkben

ápolási díj – 83 cikkben

szolgálati idő – 79 cikkben

munkabér – 79 cikkben

igazolás – 79 cikkben

nyugellátás – 77 cikkben

nyugdíjjárulék – 76 cikkben

baleseti táppénz összege – 74 cikkben

táppénz alapja – 73 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 72 cikkben

egyéni vállalkozó – 70 cikkben

taj – 69 cikkben

bejelentés – 69 cikkben

járulékfizetés – 68 cikkben

betegszabadság – 65 cikkben

egészségkárosodás – 64 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 60 cikkben

GYÁS – 60 cikkben

eva – 59 cikkben

járulékalap – 59 cikkben

gyermek születése – 58 cikkben

egészségbiztosítási ellátás – 54 cikkben

megállapodás – 54 cikkben

nyugdíjas – 54 cikkben

biztosítási kötelezettség – 54 cikkben

rendszeres pénzellátás – 53 cikkben

társas vállalkozó – 53 cikkben

megváltozott munkaképességű személy – 52 cikkben

szja – 52 cikkben

társadalombiztosítási ellátás – 51 cikkben

munkaidő – 51 cikkben

átmeneti járadék – 50 cikkben

rehabilitációs járadék – 50 cikkben

táppénzjogosultság – 47 cikkben

GYET – 46 cikkben

pénzbeli egészségbiztosítási járulék – 46 cikkben

kiva – 46 cikkben

társadalombiztosítási kifizetőhely – 45 cikkben

nyilatkozat – 45 cikkben

jogviszony megszűnése – 44 cikkben

nyugdíjkorhatár – 44 cikkben

rehabilitációs ellátás – 43 cikkben

baleseti rokkantsági nyugdíj – 43 cikkben

pénzbeli ellátások – 43 cikkben

munkakör – 42 cikkben

előleg – 41 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 41 cikkben

eho – 41 cikkben

rokkantsági ellátás – 40 cikkben

nyilvántartás – 40 cikkben

pótlék – 39 cikkben

kismama – 39 cikkben

fizetés nélküli szabadság – 39 cikkben

szülési szabadság – 39 cikkben

megváltozott munkaképességű személyek ellátásai – 38 cikkben

TGYÁS – 37 cikkben

külföldi – 37 cikkben

baleseti járadék – 36 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat