Üzemi baleset következtében egészségkárosodott munkavállaló ellátása

Kérdés: Milyen ellátásra szerezhet jogosultságot az a munkavállaló, aki 2012. december 1-jétől dolgozik első munkahelyén, 2012. december 16-án üzemi balesetet szenvedett, amelynek következtében 45 százalékos maradandó egészségkárosodását állapították meg, és 2014. július 1-jétől már nem kapja a baleseti táppénzt?
Részlet a válaszából: […] ...volt;b) keresőtevékenységet nem végez ésc) rendszeres pénzellátásban nem részesül.A fentiektől eltérően a biztosításának tartamára tekintet nélkül jár a megváltozott munkaképességű személyek ellátása annak,a) aki iskolai tanulmányai megszűnését...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 29.
Kapcsolódó címke:

Baleseti táppénz

Kérdés: Elszámolható baleseti táppénz a dolgozó részére az alábbi esetben?
A munkavállaló 2014. március 3-tól áll jelenlegi munkáltatója alkalmazásában, előző munkaviszonya 2009. szeptember 1-jétől 2014. február 28-ig tartott. A dolgozó 2014. április 14-től 2014. május 11-ig "1"-es kóddal keresőképtelen állományba került, amely a korábbi munkáltatójánál 2013. december 11-én elszenvedett üzemi balesetével van összefüggésben. A dolgozó az első keresőképes napján, 2014. május 12-én munkába menet közúti balesetet szenvedett, kórházba került, a kórházi ápolása május 27-ig tartott, és 2014. május 28-tól jelenleg is keresőképtelen.
Részlet a válaszából: […] ...válik. Tehát a dolgozó az új jogviszonyában is jogosult baleseti táppénzre, mivel a 2014. április 14-től 2014. május 11-ig tartó keresőképtelensége összefügg a korábbi munkáltatójánál történt balesetével, melyet üzemi balesetnek ismertek el. Bár a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 29.
Kapcsolódó címke:

Vasárnapi pótlék

Kérdés: Rendszeres vagy nem rendszeres jövedelemként vehető figyelembe az ellátások számítása során az Mt. 140. §-ában meghatározott vasárnapi pótlék abban az esetben, ha a munkaszerződésben nem szerepel, de a vasárnapi munkavégzés elrendelése esetén kifizetésre került? Helyesen járt el a munkáltató, ha rendszeres jövedelemként vette figyelembe a pótlékot annak ellenére, hogy a munkáltatónál a tavalyi évben csak egy hónapban került sor ilyen kifizetésre?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a vasárnapi munkavégzés elrendeléséért kifizetett bér és pótléka nem minősül rendszeres jövedelemnek. A munkáltató nem járt el helyesen, s ezért a konkrét esetben a táppénz összegének ismételt megállapítása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 29.
Kapcsolódó címke:

Szolgálati idő megvásárlása

Kérdés: Megvásárolhatja a nyugdíjhoz hiányzó éveket egy 1954-ben született férfi, aki 36 év munkaviszonnyal rendelkezik, és ezenfelül 4 évig egyetemre járt?
Részlet a válaszából: […] ...a megállapodás megkötése a nyugdíjigény elbírálása tárgyában hozott elsőfokú határozat elleni jogorvoslatra meghatározott idő lejártáig kezdeményezhető, és a nyugdíjjárulékot a megállapodás megkötését követő tizenöt napon belül egy összegben kell megfizetni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 29.
Kapcsolódó címke:

Túlóraszámla

Kérdés: Lehetőséget adnak a magyar jogszabályok arra, hogy egy német tulajdonban lévő társaság olyan rendszert vezessen be, amelynek keretében valamennyi dolgozó részére nyitna egy időszámlát, amelyben 40 óra túlórakeretet állapít meg, amelyen belül a munkavállaló fel-le mozoghat, csúsztathat, de mínuszba nem mehet át, a 40 óra feletti rész pedig kifizetésre kerül? A keretben felhalmozott maximum 40 óra túlóra csak abban az esetben kerül kifizetésre, ha a munkavállalónak megszűnik a munkaviszonya.
Részlet a válaszából: […] ...az elszámolási időszak alkalmazása esetén az ennek alapjául szolgáló heti munkaidőt meghaladó munkaidő, továbbád) az ügyelet tartama.A túlóra nem más, mint a rendes munkaidőn felül elrendelt munkaidő. A rendes munkaidő az az idő, amely alatt a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 29.
Kapcsolódó címkék:    

1953-ban született személy nyugellátása

Kérdés: Elmehet korhatár előtti nyugdíjba egy 1953. július 23-án született személy, aki 47 év igazolt munkaviszonnyal rendelkezik?
Részlet a válaszából: […] ...előtti ellátásra való jogosultság szempontjából a rokkantsági nyugdíj és a baleseti rokkantsági nyugdíj folyósításának időtartamát szolgálati időként kell figyelembe venni.Az 1953-ban született nőkhöz képest az 1953-ban született férfiak nincsenek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 29.
Kapcsolódó címke:

GYET iránti igény elutasítása

Kérdés: Három kisgyermekem van, mégis elutasították a főállású anyasági kérelmemet. Mihez kezdjek most?
Részlet a válaszából: […] ...egyenletes fejlődésének biztosítása érdekében. A gyermeknevelési támogatásra azon szülő, illetve gyám jogosult, aki saját háztartásában legalább három gyermeket nevel, akik közül a legfiatalabb már betöltötte a 3. életévét, de a 8. életévét még nem,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 29.

Megbízott ügyvezető bejelentése, egyéni járulékai

Kérdés: A 1202 megbízási jogviszony, vagy a 1210 választott tisztségviselő kóddal kell bejelenteni a 'T1041 számú nyomtatványon egy kft. ügyvezetőjét, aki nem tagja a társaságnak, megbízási szerződés alapján végzi az ügyvezetői teendőket, a havi jövedelme 250 000 forint, és emellett van egy részmunkaidős munkaviszonya egy másik cégnél? Milyen kódot kell használni a '08 jelű nyomtatványon, illetve milyen egyéni járulékokat kell vonni az ügyvezetőtől ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...figyelmét, hogy az ügyvezető, aki már nem tagja a társaságnak, és díjazás nélkül látja el e tisztséget, díjazás hiányában nem tartozik biztosítási kötelezettség alá, így az ő ’T1041 lapon, biztosítottként történő bejelentése sem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 15.
Kapcsolódó címkék:  

Felügyelőbizottság tagjainak jogállása

Kérdés: Minősülhet az Szja-tv. szerinti önálló tevékenységnek egy gazdasági társaság felügyelőbizottsági tagjainak tevékenysége, és ez alapján alkalmazható a 10 százalékos költséghányad, vagy az Szja-tv. 24. §-ának (1) bekezdése szerint kizárólag nem önálló tevékenységet végzőnek minősülhetnek ezek a megbízottak? Befolyásolja a járulékokat, ha a felügyelőbizottsági tag saját jogú nyugdíjasnak minősül?
Részlet a válaszából: […] ...5. §-ának (2) bekezdése úgy rendelkezik, hogy a gazdasági társaság felügyelőbizottságának tagja biztosítási kötelezettség alá tartozik, feltéve hogy járulék­alapot képező jövedelemnek minősülő tiszteletdíja (díjazása) eléri a minimálbér harminc százalékát...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 15.
Kapcsolódó címke:

Kisadózó egyéni vállalkozó biztosítása

Kérdés: Szünetel a főállású kisadózó egyéni vállalkozó biztosítása abban az esetben, ha nem kötelezett a havi 50 ezer forintos kata megfizetésére?
Részlet a válaszából: […] ...gyermekgondozási segélyben, gyermeknevelési támogatásban vagy ápolási díjban részesül,2. katonai szolgálatot teljesítő önkéntes tartalékos katona,3. fogvatartott,4. egyéni vállalkozói tevékenységét szüneteltette,kivéve ha a kisadózóként folytatott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. július 15.
1
332
333
334
674