Szja-fizetés evás társas vállalkozó esetében

Kérdés: Az eva hatálya alá tartozó, bevételi nyilvántartást vezető bt. esetében milyen módon lehet elkerülni az szja-fizetést? A közkereseti társaságnak és a betéti társaságnak az Eva-tv. alapján lehetősége van arra, hogy nyilvántartásait ne az Szt. hatálya alatt vezesse, hanem az Eva-tv.-ben meghatározott nyilvántartási rend szerint. Ez a döntése a kkt.-nak és bt.-nek nemcsak a nyilvántartási kötelezettség teljesítésére hat ki, hanem a 18 §. alapján személyijövedelemadó-fizetési kötelezettség is keletkezik.
Részlet a válaszából: […] ...egyszerűsített mérleg adatai alapján van alapja. A betéti társaság akkor kerülhette volna el a kiváltó adó fizetését, ha az eva választásakor az Szt. szerinti nyilvántartási kötelezettséget választja.Az eva időszaka alatt a társaságnak nem kell alkalmaznia az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.

Társasház közös képviselőjének jogviszonya

Kérdés: Milyen módon kaphat jövedelmet a társasház választott közös képviselője, akinek egyéb jövedelme nincs, és nem nyugdíjas? Állhat-e munkaviszonyban 50 000 forintos munkabérért, vagy megbízási jogviszonyban szintén 50 000 forintért, amiből 10 százalék a költséghányad? Milyen adókat, illetve járulékokat kell fizetni a kifizetett jövedelem után?
Részlet a válaszából: […] ...között – a közös képviselőnek, illetőleg az intézőbizottság elnökének és tagjainak, valamint a számvizsgáló bizottságnak a megválasztásáról, felmentéséről és díjazásáról.A Tbj-tv. 5. § (2) bekezdése szerint munkavégzésre irányuló egyéb...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.

Választás az anyasági ellátások között

Kérdés: Van-e lehetősége a biztosítottnak a szülés napjától a gyermekgondozási segélyt választani, ha az számára kedvezőbb, mint a terhességi-gyermekágyi segély?
Részlet a válaszából: […] Az Eb-tv. 39. § (2) bekezdésében foglaltak alapján, ha a biztosított egyidejűleg jogosult gyermekgondozási segélyre, táppénzre, baleseti táppénzre, terhességi-gyermekágyi segélyre, gyermekgondozási díjra, akkor választhat az ellátások közül. Tehát, ha a biztosítottnak a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

Román állampolgár biztosítási jogviszonya

Kérdés: Egy román állampolgár egy bejegyzett magyar kft. résztulajdonosa. A társaság ügyeinek a vitelére és az ügyvezetésre 3 tag jogosult, akik képviseleti és üzletvezetési jogukat külön-külön gyakorolják, önálló eljárásra jogosultak. A román állampolgárnak adószáma van, TAJ-száma nincs. Milyen címen vehet ki pénzt a kft.-ből, és ennek milyen közterhei vannak?
Részlet a válaszából: […] ...51. §-a szerint a munkaviszonyra azt a jogot kell alkalmazni, amelyet a felek a munkaszerződés megkötésekor vagy később választottak. Jogválasztás hiányában annak az államnak a joga az irányadó, amelynek területén a munkavállaló a munkáját szokásosan végzi.Az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

Tanulmányi szerződés megszűnése

Kérdés: Egy munkaviszonyban álló alkalmazott tanulmányi szerződést köt cégével. A cég az iskolában eltöltött időszakra távolléti díjat számfejt a dolgozónak. A munkavállaló a szerződésben kikötött időn belül szeretne munkahelyet változtatni, felbontják a tanulmányi szerződést. Milyen összeget köteles a munkavállaló visszafizetni a cégnek?
Részlet a válaszából: […] ...[Mt. 162. § (3) bekezdés], vagy a Legfelsőbb Bíróság 1/2001. MJE. sz. alatt közzétett jogegységi határozatának értelmében választása szerint munkaügyi jogvitában bíróság előtt is érvényesítheti.Az Mt. vonatkozó rendelkezései értelmében nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

Evás egyéni vállalkozó járuléka

Kérdés: Az eva hatálya alá tartozó egyéni vállalkozó a minimálbér vagy az evaalap után köteles-e járulékot fizetni? Van-e esetleg választási lehetősége?
Részlet a válaszából: […] Az egyszerűsített vállalkozói adó hatálya alá tartozó egyéni vállalkozó járulékalapja eltér ugyan a nem evás társaiétól, de esetében ugyanúgy jelentősége van annak, hogy főfoglalkozásúnak, többes jogviszonyban állónak vagy esetleg kiegészítő tevékenységet...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. május 6.

Beltag munkaviszonya

Kérdés: Egy bt.-nek két beltagja és egy kültagja van. A két beltag lehet-e egymásnak munkáltatója, köthetnek-e munkaszerződést a saját betéti társaságukkal?
Részlet a válaszából: […] ...A Gt. ugyanis lehetőséget teremt a munkáltatói jogkört gyakorló és a munkáltatót képviselő személyének társasági jogi szempontú szétválasztására, viszont a munkáltatói jogkört gyakorló üzletvezető beltag egyidejűleg nem létesíthet a társasággal...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. május 6.

Jugoszláv állampolgárságú társas vállalkozó jövedelme

Kérdés: Havi 80 000 forint összegű tagi jövedelmén kívül vehet-e fel tulajdonosi jövedelmet is a tartózkodási engedéllyel hazánkban tartózkodó, jugoszláv állampolgárságú, főfoglalkozású társas vállalkozó a közgyűlés szavazata alapján?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszonyban álló tag jövedelmeként is rövidíthető), továbbá társas vállalkozó jövedelme. A személyes közreműködés módjának megválasztása – tehát hogy munka-, megbízási vagy tagsági jogviszony keretében (társas vállalkozóként) történjen – alapesetben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. február 11.

Választás a GYES és a TGYÁS között

Kérdés: Szülés után azonnal igénybe vehető-e a gyermekgondozási segély, amennyiben az kedvezőbb az anya számára, vagy kötelező 168 napos terhességi-gyermekágyi segély igénybevétele?
Részlet a válaszából: […] ...Eb-tv. 39. § (2) bekezdésében foglaltak alapján, ha a biztosított egyidejűleg jogosult GYES-re és TGYÁS-ra, választása szerint csak az egyik ellátást veheti igénybe. Ha tehát az anya részére kedvezőbb a gyermekgondozási segély összege, akkor a szülés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 28.

Tiszteletdíj utáni százalékos eho

Kérdés: Kell-e járulékot fizetni a havi 1500 Ft-os tiszteletdíj után?
Részlet a válaszából: […] ...említett választott tisztségviselő biztosítási kötelezettségének elbírálásánál azt az időszakot kell figyelembe venni, amely a választás napjától a díj fizetéséig, vagy ha a tisztség megszűnt, akkor a tisztség megszűnésének napjáig eltelt.A havi 1500...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 28.
1
42
43
44