Kiegészítő tevékenységű vállalkozó baleseti táppénze

Kérdés: Kiegészítő tevékenységet folytató egyéni vállalkozó a balesetijárulék-fizetési kötelezettsége alapján balesete esetén jogosult-e baleseti táppénzre?
Részlet a válaszából: […] A Tbj-tv. 15. §-ában foglaltak alapján baleseti ellátásra – többek között – jogosult az, aki egyéni, illetve társas vállalkozóként kiegészítő tevékenységet folytatónak minősül. Az üzemi baleset fogalmát az Eb-tv. 52. §-a tartalmazza. Tehát az egyéni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. november 9.

Táppénz alapjának megállapítása

Kérdés: Hogyan kell megállapítani a táppénz alapját képező naptári napi jövedelmet a következő esetben? A biztosított keresőképtelen beteg 2004. április 5-től (betegszabadságát már kimerítette). 2003. január 1-jétől december 31-ig a munkabére 600 000 forint volt. A 2003. évben végzett munkája alapján 2003. december 15-én 120 000 forint jutalmat fizettek ki részére. Osztószámcsökkentő napok száma: 15 (táppénz: 2003. október 1-jétől október 15-ig).
Részlet a válaszából: […] Elsődleges szabály, hogy a táppénz összegét a táppénzre jogosultság kezdőnapját közvetlenül megelőző naptári évben elért egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelem naptári napi átlaga alapján kell megállapítani, ha van a biztosítottnak legalább 180...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. november 9.

Táppénz összegének megállapítása

Kérdés: Milyen jövedelem alapulvételével kell a táppénz összegét megállapítani az alábbi esetben? A dolgozó 1998-tól rendelkezik folyamatos biztosítási idővel. 2002. március 13-tól 2003. szeptember 26-ig gyermekgondozási díjban részesült. 2003. szeptember 27-től 2004. március 31-ig GYES-ben részesült, 2004. április 1-jétől keresőképtelen beteg és táppénzt igényel.
Részlet a válaszából: […] Tekintettel arra, hogy azért nincs a biztosítottnak a táppénzre való jogosultság kezdőnapját megelőző naptári évben (2003) 180 naptári napra egészségbiztosításijárulék-alapot képező jövedelme, mert gyermekgondozási díjban részesült, ezért táppénzének összegét a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. november 9.

Táppénz összegének megállapítása két munkáltató esetén

Kérdés: Hogyan kell a táppénz összegét megállapítani a következő esetben? Egy biztosított többéves napi 8 órás munkaviszonya 2003. december 31-én megszűnt. 2004. január 5-től két munkáltatónál napi 4-4 órás munkaidőben létesített munkaviszonyt. Mindkét jogviszonyában 2004. április 27-től keresőképtelen beteg, és táppénzt igényel. Az egyik foglalkoztatónál társadalombiztosítási kifizetőhely működik.
Részlet a válaszából: […] Elsősorban azt fontos meghatározni, hogy a megszűnt biztosítási időt melyik jogviszonynál vesszük figyelembe a folyamatos biztosítási idő számítása szempontjából. Mindkét foglalkoztatónál fennálló munkaviszonyhoz a megszűnt biztosítási idő nem vehető figyelembe. Ez egyben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. október 26.

Nyugdíjas munkavállaló baleseti táppénze

Kérdés: Mi lesz a baleseti táppénz alapja annak a 2004. január hónapban belépett nyugdíjas dolgozónak az esetében, aki január-február hónapokban teljes munkaidősként, márciusban részmunkaidősként dolgozott, és március 22-én üzemi balesetet szenvedett?
Részlet a válaszából: […] Baleseti ellátás az üzemi baleset vagy foglalkozási betegség esetén jár. Üzemi baleset az, amely a biztosítottat a foglalkozása körében végzett munka közben, vagy azzal összefüggésben, illetve munkába vagy onnan hazamenet éri. Nem üzemi baleset a kizárólag a sérült...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 3.

Baleseti táppénz összegének megállapítása

Kérdés: Hogyan kell a baleseti táppénz összegét megállapítani annál a dolgozónál, aki 2004. április 23-án szenvedett üzemi balesetet, 2004. március havi munkabére: 119 200 forint időbéres törzsbér, 5850 forint távolléti díj a fizetett szabadságra, 5850 forint távolléti díj a fizetett ünnepre, 22 720 forint túlóra és 25 000 forint mozgóbér (a mozgóbér munkaszerződésben rögzített havonta járó munkabér). A dolgozó biztosításban töltött napjainak száma 2003. évben 365 nap, ebből 57 napon át táppénzben részesült.
Részlet a válaszából: […] A baleseti táppénz összegének kiszámításánál nem vehető figyelembe a távolléti díj, kivéve a munkaszüneti napra járó távolléti díjat.A túlóra nem rendszeres jövedelem, napi összegét a táppénzre vonatkozó rendelkezések szerint kell megállapítani. Függetlenül attól,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. július 13.

Francia munkavállaló táppénze

Kérdés: Több éve Magyarországon működő francia gazdasági társaság francia állampolgárságú munkavállalója 2004. május 17-étől keresőképtelen beteg és táppénzt igényel. Hogyan kell a dolgozó táppénzjogosultságát megállapítani?
Részlet a válaszából: […] Elsősorban azt kell tudni, hogy a francia munkavállaló 2004. április 30-ig nem volt biztosított. Az uniós csatlakozás napjától a Tbj-tv. 11. § b) pontja hatályát veszti. 2004. május 1-jével – a külföldi részvétellel működő gazdasági társaságban foglalkoztatott – az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 22.

Nem rendszeres jövedelem feltüntetése a "Jövedelemigazolás"-on

Kérdés: Súlyos hibának minősül-e, ha a szigorú számadásos "Jövedelemigazolás" pótlapján nem történt meg a túlóra nem rendszeres jövedelemként való feltüntetése? A munkáltatónknál szinte havonta előfordul 2-3 túlóra, ezért a figyelembe vehető időszak minden hónap lenne. Bérszámfejtés szempontjából csak a túlórához tartozó pótlék a nem rendszeres jövedelem. Osztószám szempontjából sem jelent semmit, mert a nem rendszeres jövedelem osztószáma nem lehet kevesebb, mint a rendszeres jövedelem osztószáma, hiába csak a tárgyhónapokban fordul elő a túlóra.
Részlet a válaszából: […] Ha a foglalkoztató a "Jövedelemigazolás" pótlapján nem részletezi havonként, kifizetésenként, vonatkozó időszakonként, jogcímenként a nem rendszeres jövedelmeket, akkor súlyos hibát követ el. Ugyanis a táppénz összegének kiszámításánál a jogosultság kezdőnapját...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 1.

Nem rendszeres jövedelem minősítése a táppénzszámításnál

Kérdés: Jár-e a dolgozó részére táppénz a keresőképtelenség időtartama alatt kifizetett prémium összege után? Hogyan lehet figyelembe venni ezt a nem rendszeres jövedelmet?
Részlet a válaszából: […] A táppénz alapját képező naptári napi átlagjövedelem kiszámításánál az irányadó időszakra járó rendszeres jövedelmet, és az irányadó időszakban kifizetett nem rendszeres jövedelmet lehet figyelembe venni. Pl.: ha a biztosított 2004. január 26-tól február 22-ig jogosult...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. május 18.

Táppénzalap megállapítása

Kérdés: Mi lesz a táppénz alapja annak a munkavállalónak az esetében, aki 2001. augusztus 10-én szült, a terhességi-gyermekágyi segély lejártát követően 2002. január 25-től 2003. augusztus 18-ig gyermekgondozási díjat kapott, majd 2003. augusztus 19-től veszélyeztetett terhesként ismét keresőképtelen állományba került? A dolgozó besorolási bére havi 220 000 forint, a terhességi-gyermekágyi segély alapja napi 5520 forint, a GYED havi összege pedig 83 000 forint volt.
Részlet a válaszából: […] Tekintettel arra, hogy a biztosítottnak sem 2002. évben, sem a táppénzre való jogosultság kezdőnapját megelőzően azért nem volt 180 napi jövedelme, mert terhességi-gyermekágyi segélyben, gyermekgondozási díjban részesült, ezért a táppénz naptári napi összegét a korábban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. május 4.
1
18
19
20
21