Francia állampolgárságú diák magyarországi gyakorlata

Kérdés:

Milyen dokumentumok szükségesek abban az esetben, ha egy mezőgazdasági vállalkozásnál a gyakorlati idejét tölti egy 19 éves francia állampolgárságú középiskolai tanuló? A gyakorlati idő összesen 2-3 hónap, amelyet két részletben tölt le a diák, az első részét júliusban, a másodikat szeptemberben szeretné megkezdeni. Szükséges ebben az esetben megbízólevél az iskolától? Kell tartózkodási engedély, illetve igényelni kell adó­azonosító jelet és taj-számot? Kell fizetni bért, ösztöndíjat vagy bármilyen egyéb díjat a diák számára ebben az esetben?

Részlet a válaszából: […] ...2007. évi I. tv. 3. §-ának (1) bekezdése értelmében a kérdésbeli francia állampolgárságú tanuló EGT-állampolgárként érvényes úti okmánnyal vagy személy­azonosító igazolvánnyal jogosult beutazni Magyar­ország területére. Ugyanezen törvény 5. §-a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. június 23.

Önkormányzat választott tisztségviselőjének öregségi nyugdíja

Kérdés: Meg kell szüntetnie a jogviszonyát egy önkormányzat választott tisztségviselőjének abban az esetben, ha öregségi nyugdíj megállapítását kéri?
Részlet a válaszából: […] ...keretében személyesen közreműködik, ide nem értve az iskolaszövetkezet nappali rendszerű oktatás keretében tanulmányokat folytató tanuló, hallgató tagját, és a szociális szövetkezetben tagi munkavégzés keretében munkát végző tagot,d) egyéni vállalkozó,e)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. június 23.

Sajátos nevelési igényű tanuló után járó családi pótlék

Kérdés: Emelt összegű családi pótlékra lesz jogosult a gyermek után a szülő abban az esetben, ha a Megyei Pedagógiai Szakszolgálat szakértői véleményt állított ki arról, hogy sajátos nevelési igényű tanuló?
Részlet a válaszából: […] ...családtámogatás ellátásai során meg kell különböztetnünk két fogalmat, ezek egyike a sajátos nevelési igényű tanuló, a másik pedig a tartósan beteg vagy súlyosan fogyatékos gyermek. Sajátos nevelési igényű gyermeknek, tanulónak azt a gyermeket, tanulót nevezzük, aki...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. június 23.

Betéti társaság beltagjának nyugdíjazása

Kérdés: Azt az információt kaptuk, hogy meg kell szüntetnie egy napra a tagsági viszonyát egy betéti társaság beltagjának abban az esetben, ha nyugdíjba szeretne vonulni. Valóban így van? A beltag jelenleg munkaviszony keretében dolgozik a társaságban, de 2015. november 30-án meglesz a 40 év jogosultsági ideje, és igénybe szeretné venni a nyugellátást. Ebben az esetben a társasági szerződést is módosítani kell a nyugdíjazás napján, tehát arra az egy napra, amikor nem állhat biztosítási jogviszonyban?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszony keretében személyesen közreműködik, kivéve az iskolaszövetkezet nappali rendszerű oktatás keretében tanulmányokat folytató tanuló, hallgató tagját, és a szociális szövetkezetben tagi munkavégzés keretében munkát végző tagot. Az e) és az f) pontok szerint...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. június 2.

Kiskorú kültag bejelentése

Kérdés: Be kell jelenteni társas vállalkozóként egy betéti társaság általános iskolai tanuló kültagját, aki alkalmanként kisebb statisztaszerepeket kap, amelyekre a társaság adja ki a számlát? Milyen járulékokat kell megfizetni ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...intézményben nappali rendszerű oktatás keretében folytat tanulmányokat. Aki általános iskolába jár, tehát alapfokú oktatási intézmény tanulója, a jogszabály szó szerinti értelmezése alapján a havi minimális adó- és járulékfizetési kötelezettség alá esik, mivel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. május 19.

Árvaellátás

Kérdés: Jogosult árvaellátásra az a gyermek, akinek a szülei már régen elváltak, az édesanyja nevelte, és az édesapja elhunyt?
Részlet a válaszából: […] ...címén azt a gyermeket is megilleti az árvaellátás, akia) betegsége, testi vagy szellemi fogyatékossága miatt tanulmányait magántanulóként végzi,b) huszonöt évesnél fiatalabb, és felnőttképzésben vesz részt, feltéve hogy a felnőttképzés nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. május 19.

Adómentes közlekedési kedvezmény

Kérdés: Keletkezik valamilyen közteher-fizetési kötelezettség abban az esetben, ha egy közlekedési szolgáltatást végző munkáltató a munkavállalójának adómentesen egész évre szóló díjmentes utazást lehetővé tevő bérletet juttat, de a munkavállaló munkaviszonya év közben megszűnik, a bérletet azonban továbbra is használhatja?
Részlet a válaszából: […] ...az a)-c) pontban említett személy igényjogosult hozzátartozójának,f) a közlekedési szolgáltatónál szakmai gyakorlaton tanulószerződés vagy hallgatói szerződés alapján részt vevő szakképző iskolai tanulónak, felsőfokú szakképzésben részt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 31.

Családipótlék-jogosultság

Kérdés: Hány éves korig jár a családi pótlék, és hogyan lehet megszüntetni az ellátás folyósítását?
Részlet a válaszából: […] ...amelyben a gyermek (személy) a huszadik – a Fogy-tv. alapján fogyatékossági támogatásra nem jogosult, de sajátos nevelési igényű tanuló esetében huszonharmadik – életévét betölti.Ugyancsak jogosult az iskoláztatási támogatásra a javítóintézet igazgatója vagy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 31.

Baleseti táppénz alapja II.

Kérdés: Mi lesz a baleseti táppénz alapja annak a munkavállalónak az esetében, aki 2013. szeptember 2-től 2014. június 30-ig tanulószerződés, 2014. július 1-jétől pedig munkaszerződés alapján dolgozik a cégnél, és 2015. január 27-én üzemi balesetet szenved? Figyelembe vehető a tanulószerződés időszaka ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...van.Mivel a fennálló jogviszony a munkaviszony, ezért – függetlenül attól, hogy a dolgozó a munkaviszonyt megelőzően szakmunkástanulóként volt biztosított a cégnél – csak a munkaviszony alapján bevallott jövedelme vehető figyelembe.Tekintettel arra, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 17.

Nők kedvezményes nyugdíjában részesülő munkavállaló

Kérdés: Teljes jogú öregségi nyugdíjnak minősül a negyven év jogosultsági idő alapján nyugdíjba vonult nők ellátása? Figyelembe kell venni a kereseti korlátként a mindenkori minimálbér tizennyolcszorosát abban az esetben, ha egy cég részmunkaidőben szeretné foglalkoztatni a kedvezményes nyugdíjban részesülő nőt? Amennyiben van kereseti korlát, figyelembe kell venni a jutalom összegét a számításkor?
Részlet a válaszából: […] ...is [Szja-tv. 25. § (1) bek.] – a munkavállalói érdekképviseletet ellátó szervezet részére levont (befizetett) tagdíjat, továbbá a tanulószerződés alapján ténylegesen kifizetett díjat, a felszolgálási díjat, a vendéglátóüzlet felszolgálójaként a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 17.
1
22
23
24
49