Németországba költöző vállalkozó jogviszonya

Kérdés: Hogyan alakul a németországi biztosítása annak a magyar állampolgárnak, aki 2013. június 7-én szült, jelenleg GYED-ben részesül, Magyarországon rendelkezik munkaviszonnyal a saját vállalkozásában, és Németországba szeretne költözni a férjéhez, aki ott biztosított? Milyen dokumentumokat kell beadni abban az esetben, ha továbbra is Magyarországon szeretne biztosított maradni, és nem szeretné a munkaviszonyát megszüntetni? Mi alapján lesz jogosult Németországban egészségügyi ellátásra? Hogy alakul az egészségügyi ellátásra való jogosultsága Magyarországon? Érvényteleníteni kell a magyar taj-t abban az esetben, ha életvitelszerűen Németországban tartózkodik? Mi a helyzet akkor, ha a férje jogán családi biztosítás keretében jogosult lesz egészségügyi ellátásra?
Részlet a válaszából: […] ...végzi munkaviszony keretében ott a munkát. A németországi biztosítás keletkezését az OEP-nek 15 napon belül be kell jelenteni, ezt nevezik taj-"érvénytelenítés"-nek. A bejelentési kötelezettség a lakóhely szerint illetékes fővárosi/megyei...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 31.

CSED és GYED megállapítása EU-s előzmény esetén

Kérdés: Hogyan történik a csecsemőgondozási és a gyermekgondozási díj megállapítása annak a kismamának az esetében, aki Magyarországon 2014. szeptember 15-től biztosított, előtte 2013. február 18-tól 2014. február 12-ig más tagállamban állt munkaviszonyban, a szülés várható időpontja pedig 2015. március 30.? A kismama március 4-től szeretné igénybe venni a csecsemőgondozási díjat. Milyen összegű ellátásra számíthat, ha a szerződés szerinti bruttó jövedelme 205 000 forint, a fennálló munkaviszonya alatt semmilyen kieső ideje nem volt? Kell igazolnia az EU-ban fennálló munkaviszonyát, vagy az OEP rendelkezik ilyen nyilvántartással?
Részlet a válaszából: […] ...jövedelme, ezért a naptári napi alap megállapításánál a tényleges jövedelmét kell figyelembe venni [Eb-tv. 42. § (4) bekezdés].Tájékoztatjuk, hogy amennyiben a kismama nem lenne jogosult csecsemőgondozási díjra (a kinti biztosításban töltött idő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 31.

Külföldi magánszemélyek kötelezettségei és jogosultságai

Kérdés: Egy kínai állampolgárságú tanárnő 2009-től folyamatosan Budapesten, a Konfucius Intézetben dolgozik, kiküldetés keretében. A kiküldetése még előreláthatóan további 2 évig tart. Kiskorú gyermeke vele együtt Magyarországon tartózkodik, és általános iskolai tanulmányokat folytat. A tanárnő Magyarországon saját tulajdonú lakással rendelkezik, amely az ő és gyermeke itteni bejelentett lakóhelye is egyben. A 76 éves kínai állampolgárságú nagymama (kínai nyugdíjas) szintén velük együtt Magyarországon él, mindhárman tartózkodási engedéllyel rendelkeznek. Hogyan alakulnak a társadalombiztosítási kötelezettségek és jogosultságok?
Részlet a válaszából: […] ...adóazonosító számát,b) a foglalkoztatott természetes személyazonosító adatait, nemét, állampolgárságát,c) a foglalkoztatott taj-számát, adóazonosító jelét,d) a járulékalapra, a járulékok összegére, a biztosítási (foglalkoztatási) idő "tól-ig"...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 17.

Kiskorú szülő családi pótléka

Kérdés: Kaphatja a gyermeke után saját jogon a családi pótlékot az a 16 éves édesanya, aki után a szülei még családi pótlékban részesülnek, mert iskolába jár?
Részlet a válaszából: […] ...is hiány­zik, mégpedig az, hogy a nagyszülő és az anya egy lakcímen élnek-e. Nevelési ellátásra – ez a családi pótlék egyik fajtája, mely a még nem tankötelezett gyermekek jogán jár – jogosult a vér szerinti, az örökbe fogadó szülő, a szülővel együtt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 24.

Nyugdíj-biztosítási adategyeztetés

Kérdés: Mit jelent az pontosan, hogy a nyugdíj­intézet mindenkivel egyezteti az adatait?
Részlet a válaszából: […] ...abból áll, hogy a nyugdíj-biztosítási igazgatási szervek – az eljárásra és a teendőkre vonatkozó információkat tartalmazó tájékoztatólevél kiküldését követően – végzésben megküldik az érintett biztosítottaknak a nyugdíjbiztosítás közhiteles...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 24.

Közalkalmazott fizetés nélküli szabadsága

Kérdés: Egy adminisztrátor munkakörben foglalkoztatott közalkalmazott nőnek 2012. szeptember 20-án gyermeke született. 2014. szeptember 18-án kelt levélben kérte a munkáltatói jogkör gyakorlóját arra, hogy gyermeke gondozása céljából fizetés nélküli szabadságot engedélyezzen számára gyermeke 3. életéve betöltéséig. A közalkalmazott kérelmét 2014. október hónapban személyesen nyújtotta be az intézmény munkaügyi ügyintézőjének. A kérelem csak 2014. de­cember hónap elején került a munkáltatói jogkör gyakorlója elé. Az érintett közalkalmazott eljárása közalkalmazotti kötelezettségszegést valósít-e meg, ha igen, a kötelezettségszegés milyen súlyú munkáltatói intézkedést alapozhat meg? Fel lehet menteni a közalkalmazottat kötelességszegés miatt ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...a törvény, hogy a munkavállaló és a munkáltató kötelesek egymást minden olyan tényről, adatról, körülményről, ezek változásáról tájékoztatni, amely a munkaviszony létesítése, valamint e törvényben meghatározott jogok gyakorlása és a kötelezettségek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 24.

Szociálishozzájárulásiadó- kedvezmények 2015

Kérdés: Hogyan változtak a szociális hozzájárulási adóból igénybe vehető kedvezményekre vonatkozó szabályok 2015-ben?
Részlet a válaszából: […] ...NAV által 2015. január 9-én kiadott tájékoztató pontos választ ad erre a kérdésre:"Tájékoztató a szociális hozzájárulási adóból érvényesíthető kedvezmények változásárólAz egyes adótörvények és azokkal összefüggő más törvények, valamint a Nemzeti Adó-...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 3.

Társadalombiztosítási kifizetőhely

Kérdés: Hogyan kell megalapítania a társadalombiztosítási kifizetőhelyet egy cégnek, mire van ehhez szükség, milyen új kötelezettségeket jelent ez a gyakorlatban, illetve milyen bevallási és elszámolási kötelezettsége keletkezik a vállalkozásnak?
Részlet a válaszából: […] ...a pénzbeli ellátásokból a jogszabály által előírt fizetési kötelezettségek levonása,– az ellátásban részesülő kérésére tájékoztatásadás a megállapított ellátás összegének kiszámítása során figyelembe vett adatokról,– az ellátásokkal...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 3.

Özvegyi nyugdíj feléledése

Kérdés: Feléled valamikor az özvegyi nyugdíjra jogosultsága annak az 1955-ben született nőnek, akinek a férje 2002 februárjában hunyt el?
Részlet a válaszából: […] ...oknál fogva, hogy az elhalálozás már régen történt – nem kéri. Ez a legtöbb esetben a jogszabályok ismeretének hiányára, valamint a tájékoztatások figyelmen kívül hagyására vezethető vissza. Ezért is van különös jelentősége annak, hogy az özvegyi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. január 13.
Kapcsolódó címke:

Táppénz alapja

Kérdés: Hogyan kell kiszámolni a táppénz alapját annak a munkavállalónak az esetében, aki 2014. február 1-jétől áll a munkáltató alkalmazásában, előtte megszakadt a folyamatos biztosítási ideje, a betegszabadságát kimerítette, és 2014. október 9-től 2014. október 11-ig táppénzen volt? Az október havi teljes keresete 105 818 forint volt.
Részlet a válaszából: […] ...figyelembe vett napok számánál, azaz az osztószám itt is 180.A két naptári napi átlag összege lesz a táppénz alapja.Segítségül tájékoztatjuk, hogy mivel a 2014. április hónap tört hónap, ezért az erre a hónapra járó rendszeres jövedelem összegét el kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. január 13.
Kapcsolódó címke:
1
49
50
51
100