Többes jogviszonyú egyéni vállalkozó

Kérdés: Továbbra is főfoglalkozású kisadózónak kell tekinteni azt az egyéni vállalkozót, aki a kisadózó vállalkozások tételes adója szerinti közteherviselést választotta, és az egyéni vállalkozása mellett alapított egy egyszemélyes kft.-t is, amelyben heti néhány órás munkaviszony keretében működik közre?
Részlet a válaszából: […] Azt, hogy a kft.-alapítást követően a kérdésben említett kisadózó főállásúnak, avagy nem főállásúnak minősül, a kft.-ben fennálló jogviszonya dönti el, aminek a kérdésben megadott információk alapján nem minden részlete egyértelmű.Tény, hogy a heti néhány órás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. november 13.

Egyszemélyes kft. tagjának közterhei

Kérdés: Hogyan tudja minimális szinten tartani a járulékfizetési kötelezettségét egy egyszemélyes kft. nem nyugdíjas ügyvezető tagja, elkerülve a minimálbér vagy a garantált bérminimum utáni járulékfizetést? A tag csak osztalékot vesz fel a cégből, munkavállalót pedig semmilyen jog-viszony keretében nem foglalkoztat.
Részlet a válaszából: […] ...járulékfizetési kötelezettség, ami azt jelenti, hogy ha erre tekintettel tagi jövedelem nem kerül elszámolásra, vele kapcsolatban semmilyen közteherfizetési kötelezettség sem keletkezik.Ez a megoldás egyben azt jelenti, hogy az érintettnek többes (munkaviszony +...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 30.
Kapcsolódó címke:

Főállású anya vállalkozásai

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetnie annak a főállású édesanyának, aki egy betéti társaság ügyvezetője, és a társaságban személyesen is közreműködik, emellett pedig van egy egyéni vállalkozása is, ahol a kisadózó vállalkozások tételes adója szerinti közteherfizetést választotta? Kaphatja a GYET-et a vállalkozásai mellett, vagy meg kell szüntetnie valamelyiket?
Részlet a válaszából: […] A gyermeknevelési támogatás (GYET) mellett a Cst. 24. §-a értelmében heti 30 órát meg nem haladóan lehet keresőtevékenységet folytatni, vagy időkorlátozás nélkül, ha a munkavégzés az érintett otthonában történik. A kérdésben egyéni, illetve társas vállalkozói...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 30.

Ekhós munkavállaló betegszabadsága

Kérdés: Meg kell állapítani a betegszabadság időtartamára járó távolléti díjat az ekho alá eső jövedelemből is annak a munkavállalónak az esetében, aki egy kft. munkaviszonyban álló dolgozója, és a minimálbérig az általános szabályok alapján fizeti meg a járulékokat, az e fölötti jövedelme után pedig az ekho szerinti közteherfizetést választotta? Amennyiben igen, akkor is meg kell fizetni az általános szabályok szerint a közterheket a minimálbér után? Rendezhető visszamenőlegesen önellenőrzéssel az ekho szerinti közteherfizetés abban az esetben, ha a munkavállaló az év elején nem adott erre vonatkozó nyilatkozatot, de most utólag január 1-jétől kéri az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás alkalmazását?
Részlet a válaszából: […] ...egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás fizetése nem jogosít az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásai-ra, így táppénzre sem. Ugyanakkor a betegszabadság idejére járó díjazás nem társadalombiztosítási ellátás, és az alapjául szolgáló távolléti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 16.

Magánszemélyek különadójának megszűnése

Kérdés: Valóban megszűnik a magánszemélyek különadója? Amennyiben igen, akkor mikortól és hogyan kell rendezni a korábban különadóalapot képező juttatások utáni közteherfizetést?
Részlet a válaszából: […] A 2018. évi XLI. tv. a kihirdetését követő naptól, 2018. július 26-ától valóban hatályon kívül helyezte a 2010. évi XC. tv. 8-12/F. §-ában foglalt rendelkezéseket, vagyis megszűnik a magánszemélyek 75 százalékos mértékű különadója.A Nemzeti Adó- és Vámhivatal...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. szeptember 11.
Kapcsolódó címkék:  

Megbízási jogviszony munka-viszonnyá történő átalakítása

Kérdés: Jár valamilyen hátránnyal a foglalkoztató részére, ha az ekho szerinti közteherfizetést választó, megbízási jogviszonyban foglalkoztatott nyugdíjas személy jogviszonyát átalakítja munkaviszonnyá? Számításai szerint így jobban jár, hiszen mentesül a kifizetőt terhelő ekho alól, a szociális hozzájárulási adót pedig nem kell megfizetnie.
Részlet a válaszából: […] Olvasónk nyilván arra a 2019. január 1-jétől hatályba lépő változásra gondol, miszerint a Tbj-tv. 5. §-a (1) bekezdésének a) pontja értelmében nem terjed ki a biztosítás arra a munkaviszonyban álló dolgozóra (és ebben kizárólag csak az Mt. hatálya alá tartozó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. augusztus 28.
Kapcsolódó címke:

Társadalombiztosítási kifizetőhely létesítése

Kérdés: Beleszámítanak a társadalombiztosítási kifizetőhely kötelező létesítésére előírt 100 fős létszámba az alkalmi munkavállalók? Hogyan kell létrehozni a kifizetőhelyet?
Részlet a válaszából: […] ...összesen legfeljebb kilencven naptári napig létesített, határozott időre szóló munkaviszony, amelyhez egyszerűsített bejelentési és közteherfizetési szabályok kapcsolódnak.Az alkalmi munkavégzés megkezdése előtt a munkáltató elektronikus úton vagy telefonon bejelenti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. augusztus 28.

Rehabilitációs hozzájárulás

Kérdés: Meg kell fizetni a rehabilitációs hozzájárulást annak a foglalkoztatónak, amelynek a statisztikai állományi létszáma pontosan 25 fő, vagy csak abban az esetben érinti a foglalkoztatókat ez a közteher, ha a foglalkoztatottak létszáma meghaladja a 25 fős határt? Az előadásokon egymásnak ellentmondó információk hangzanak el ebben a kérdésben.
Részlet a válaszából: […] A NAV rehabilitációs hozzájárulással foglalkozó, 2018-ban frissített 94. számú információs füzete a 25 fős létszám eléréséhez köti a hozzájárulás-fizetési kötelezettséget. Ezzel szemben a 2011. évi CXCI. tv. 23. §-ának (1) bekezdése egyértelműen úgy fogalmaz,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. augusztus 7.
Kapcsolódó címke:

Többes jogviszonyú tag

Kérdés: Meg kell fizetnie a minimum tagi járulékot, vagy ki kell egészítenie a munkaidejét leg-alább heti 36 órára egy kft. tagjának, aki jelenleg napi 2 órás munkaviszonyban dolgozik a cégében, és emellett egy betéti társaság kisadózó beltagja? A?bt.-ben az ügyvezetői teendőket látja el, és megfizeti a havi 50 ezer forint összegű tételes adót, de azt az információt kapta, hogy ebben az esetben a kft.-ben valamilyen formában legalább a minimálbér után meg kell fizetnie a járulékokat. Az érintett tag a kisadózó vállalkozói jogviszonyon kívül egyéb jogviszonnyal nem rendelkezik.
Részlet a válaszából: […] ...ez ugyanolyan biztosítási jogviszonyt keletkeztet, mint a főfoglalkozású munkaviszony, és a minimálbér arányos része után történő közteherfizetéssel a fizetési kötelezettség rendezett.A betéti társaságban fennálló kisadózói jogviszony jelen esetben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. július 17.

Ekho szerinti adózás jogosulatlan választása

Kérdés: Milyen következményekkel jár a kifizetőre nézve, ha elfogadja egy tevékenységi feltételeknek megfelelő magánszemélyek az ekho szerinti adózás választásáról szóló nyilatkozatát, de az érintett munkaviszonya 2018. január 31-én megszűnt, és nem áll semmilyen biztosítási jogviszonyban? A?megbízási díj összege 500 ezer forint.
Részlet a válaszából: […] ...Ekho-tv. meglehetősen kevés felelősséget hárít a kifizetőre az egyszerűsített közteherviselési nyilatkozat elfogadása tekintetében, különösen abban az esetben, ha a jogviszony és a tevékenységi kör megfelel a jogszabályban foglalt feltételeknek.Az Ekho-tv. 5....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. július 17.
Kapcsolódó címke:
1
15
16
17
42