142 cikk rendezése:
111. cikk / 142 Nyugdíjas munkavállaló nyugdíjemelése
Kérdés: Valóban emelkedik-e a nyugdíj összege, és ha igen, mennyivel abban az esetben, ha a nyugdíjas személy munkát vállal, és a nyugdíja mellett legalább egy évig dolgozik? Valamennyi keresetét beszámítják az emelésnél abban az esetben, ha több helyen is végez munkát? Mit kell tennie, hogy megkapja az emelést?
112. cikk / 142 Egészségügyi ellátás és a jogviszony-ellenőrzés
Kérdés: Hová fordulhat az ingyenes orvosi ellátás érdekében az a magánszemély, aki az orvosnál tudta meg, hogy nem jogosult egészségügyi ellátásra, de erről semmilyen hivatalos értesítést nem kapott az egészségbiztosítási pénztártól?
113. cikk / 142 Kényszervállalkozó nyugdíjas adója és költségei
Kérdés: Hogyan tud vállalkozni egy rokkantnyugdíjas magánszemély, aki alacsony nyugdíja miatt indítaná el vállalkozását? Milyen adózási feltételek vonatkoznak rá, és milyen kiadásokat számolhat el?
114. cikk / 142 Mobilinternet adómentessége
Kérdés: Beletartozhat-e a cafeteria-rendszerbe, és juttatható-e adómentesen a hordozható számítógéphez csatlakoztatható USB adatkártya, amellyel a vállalkozás vezető beosztású munkavállalói bárhol hozzáférhetnek az internethez? A társaságnál a cafeteria keretében minden munkavállaló választhatja az otthoni internet-hozzáférést.
115. cikk / 142 Természetbeni juttatás és cafeteria
Kérdés: Előnyösebb-e a munkáltató számára a cafeteria-rendszerre történő átállás, vagy e nélkül is adhatók az adómentes juttatások a dolgozóknak?
116. cikk / 142 Nyugdíjas munkavállaló nyugdíjemelése
Kérdés: Mikortól kérheti a 0,5 százalékos nyugdíjemelést az a munkavállaló, aki a Magyar Honvédségnél dolgozott, 2007. december 31-i nappal szolgálati nyugdíjba vonult, 2007. június 30-tól december 30-ig a felmentési idejét töltötte, amiért a 6 hónapra szóló teljes felmentési időre járó járandóságát még júniusban megkapta, és 2007. szeptember 1-je óta hivatalosan bejelentetten a polgári életben dolgozik? Beleszámít-e a felmentési idő alatti munkavégzés a keresőtevékenység 365 napjába?
117. cikk / 142 Rehabilitációs járadék vagy rokkantsági nyugdíj
Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak az 1951 nyarán született férfinak, aki jelenleg kb. 38 év szolgálati idővel rendelkezik, 2004-től 2007-ig regisztrált munkanélküli volt, 2007. május 1-jétől munkaviszonnyal rendelkezik, de súlyos betegsége miatt jelenleg táppénzben részesül? A táppénzre jogosultsága hamarosan megszűnik, betegsége és kezelései miatt munkáját nem tudja ellátni. Jogosult-e korengedményes nyugdíjra, amennyiben munkáltatójával meg tud egyezni? Hogyan tudja kiszámolni, hogy mennyi lenne a nyugdíj összege? Amennyiben rokkantsági nyugdíjat vagy korengedményes nyugdíjat kap, felemelik-e az ellátás összegét, amikor betölti az öregségi nyugdíjkorhatárt?
118. cikk / 142 1952-ben született nő korengedményes nyugdíja
Kérdés: Kifizetheti-e egy kft. egy 1952. május 8-án született női munkavállalója előrehozott öregségi nyugdíjkorhatárának betöltéséhez szükséges szolgálati időt? Csökkentett összegben állapítják-e meg a dolgozó nyugdíját, ha 1966. szeptember 1-jétől ipari tanuló volt, majd folyamatosan biztosított, 3 gyermeket szült, akiket saját háztartásában nevelt fel?
119. cikk / 142 Hivatalos levelek kézbesítése
Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak a társas vállalkozónak, aki néhány hónapig külföldön volt, nem tudta átvenni a hivatalos leveleit, és ez alatt az idő alatt az APEH-től olyan leveleket kapott, amelyekre nem tudott fellebbezni?
120. cikk / 142 Külföldön élő magyar állampolgár anyasági támogatása
Kérdés: Jogosult-e Magyarországon anyasági támogatásra az a 2004 óta Angliában élő kismama, aki 2006 novemberében kezdett dolgozni, és utána tudta meg, hogy állapotos? Angliában nem rendelkezik elegendő biztosítási idővel, ezért semmilyen ellátásra nem jogosult.
