Tanulmányi szerződés

Kérdés: Elszámolhatja egyéb személyi jellegű ráfordításként a tanulmányi idő alatt fizetett állandó havi ösztöndíjat és az egyéb költségeket (pl. tandíj, könyv, utazás) egy betéti társaság, amely tanulmányi szerződést kötött a cég tevékenységében személyesen nem közreműködő beltag gyermekével az egyetem nappali tagozaton történő elvégzésére (bt. gyógyszertárat üzemeltet, a gyermek gyógyszerész szakon tanul), melyben megállapodtak, hogy a tanuló az egyetem elvégzése után meghatározott ideig személyesen közreműködik a vállalkozásban? Milyen adó- és járulékfizetési kötelezettsége keletkezik a társaságnak és a magánszemélynek 2013-ban?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...a magánszemélynek finanszírozza a képzését. Ebben az esetben a polgári jog általános szabályai alapján köthetnek szerződést, és az egyes részletszabályokat az Mt.-től eltérő módon is szabályozhatják.Az Szt. 38. §-a (7) bekezdésének 3. pontja határozza meg...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. október 29.
Kapcsolódó címke:

Sportedző megbízási díjának közterhei

Kérdés: Köthető két megbízási szerződés egy sportegyesület és a kézilabda-edzői teendőket a FEOR 2717-nek megfelelően ellátó edző között úgy, hogy az egyik szerződés alapján az általános szabályok szerint számfejtik a minimálbérnek megfelelő összegű megbízási díjat, a másik szerződésben megállapított díjat pedig az ekhóra vonatkozó szabályok szerint? A magánszemélynek nincs olyan biztosítási jogviszonya, ahol az általános szabályok szerint megfizeti a közterheket. A minimálbért vagy a garantált bérminimumot kell figyelembe venni a díj számfejtésekor?
Részlet az állásfoglalásából: […] Kezdjük az utolsó kérdéssel: a 98 000 forintos normál minimálbérből és nem a garantált bérminimumból kell kiindulni az általános szabályok szerint adózó éves jövedelem megállapításánál.Ami a megbízási díj szja-, illetve ekho-alap szerinti megosztását illeti, az Ekho-tv....[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. október 29.
Kapcsolódó címkék:    

Munkaidő beosztása

Kérdés: Helyesen jár el a munkavállalók munka­idejének beosztása során az a számítástechnikai szaküzletet üzemeltető munkáltató, akinek két dolgozója 5 napon keresztül 7,5 órát, szombaton pedig 2,5 órát dolgozik?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...esetén – a vasárnapi és a munkaszüneti napi munkavégzés szabályaira tekintettel – a munkaidő a hét minden napjára vagy az egyes munkanapokra egyenlőtlenül is beosztható (egyenlőtlen munkaidő-beosztás). Az, hogy a munkaidő a hét minden napjára beosztható,...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. október 29.
Kapcsolódó címke:

Képzéshez kapcsolódó költségek megtérítése

Kérdés: Egyes meghatározott juttatásnak minősül az államilag finanszírozott főiskolára járó munkavállaló munkába járásának, valamint tankönyvének finanszírozása abban az esetben, ha a cég engedélyezte a tanulmányok munkaidőben történő folytatását?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...a minimálbér két és félszeresét meg nem haladó összegig béren kívüli juttatásnak (Szja-tv. 71. §), az a fölötti rész pedig egyes meghatározott juttatásnak (Szja-tv. 70. §) minősül. A béren kívüli juttatás továbbá az egyes meghatározott...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. október 15.

Szociálishozzájárulásiadó- kedvezmény GYES-ről visszatérő dolgozó esetében

Kérdés: Igénybe vehető a 27 százalékos szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény a GYES-ről visszatérő dolgozó szabadságának idejére járó távolléti díj után?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...közül több is megillette, a határidőt a később folyósított anyasági ellátás folyósításának megszűnésétől kell számítani.A GYES-ről visszatérő dolgozó foglalkoztatása a visszatérés időpontjában kezdődik, függetlenül attól, hogy a munkavállaló a...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. október 15.

GYES-ben részesülő személy keresőtevékenysége

Kérdés: Beleszámít a heti 20 óra otthon végezhető távmunka a törvény által megengedett heti 30 órás munkavégzési lehetőségbe annak a GYES-en lévő munkavállalónak az esetében, aki a távmunkán túl egyszerűsített foglalkoztatás keretében is szeretne munkát végezni? A munkaszerződésen kívül kell valahol jelölni, hogy a munkavállaló által végzett munka távmunkának minősül?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...tekintetében nem hozható közös nevezőre, a nem mérhető időtartam nem adódhat a mérhetővel össze. Álláspontunk szerint ezért a GYES-en lévő által otthon végzett távmunkát a heti 30 órás időtartam számítása során nem kell figyelembe venni. A távmunka...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. október 15.

Munkavállaló munkaviszonyai

Kérdés: Hány munkajogviszonyban állhat egyszerre egy természetes személy? Részmunkaidős foglalkoztatás esetén létezik kötelező heti legkisebb munkaidő?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...létesítésekor tekintettel kell lenni arra, hogy a munkavállaló egyidejűleg több részmunka­idős munkaviszonyának fennállása miatt az egyes munkáltatók jogos gazdasági érdekei nem csorbulhatnak. Végezetül ki kell emelni, hogy az Mt. általános magatartási...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. október 15.

1952-ben és 1953-ban született férfi

Kérdés: Hatályos jelenleg is a kormányhivatal honlapján található cikk, amely szerint az 1952-1953 évben született férfi, aki betöltötte a 60. életévét, és rendelkezik legalább 42 éves munkaviszonnyal, jogosult csökkentett összegű öregségi nyugdíjra?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...a csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíjra, a korkedvezményes nyugdíjra, a bányásznyugdíjra, a korengedményes nyugdíjra, az egyes művészeti tevékenységeket folytatók öregségi nyugdíjára, a polgármesterek öregségi nyugdíjára, a 2004. évi LVII. tv. 2012...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. október 15.

Indiai magánszemély részére fizetett díjazás közterhei

Kérdés: Nem önálló munkáért kapott díjazásként vagy egyéb jövedelemként kell elszámolni egy indiai magánszemélynek kifizetett 150 000 forint összegű juttatást, aki két hétre érkezik Magyarországra, hogy ellenőrizze az itteni munkát, értékelést, felmérést végezzen? Milyen közterheket kell fizetni a kifizetett díjazás után, amelyet az itteni tartózkodás kiadásainak fedezetére kap a magánszemély? Kell kérni adóazonosító jelet ebben az esetben?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...magyarországi munkavégzéséből származó jövedelem Indiában válik adókötelessé. Az Art. 4. számú melléklete a külföldi személyek egyes jövedelmeire nézve tartalmaz sajátos szabályokat. A hivatkozott melléklet 2. pontja úgy rendelkezik, hogy ha a jövedelem...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. szeptember 24.

Kismamabérlet

Kérdés: Hogyan váltható ki a kismamabérlet, és milyen közlekedési eszközökön használható?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...A kedvezmény jellemzően az adott településen lakcímmel rendelkező lakosok számára elérhető. A bérletkedvezmény igénybevétele az egyes településeken különböző módon történhet, elsődlegesen azonban kisgyermekes bérletigazolványt kell kiváltani, majd ezzel lehet...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2013. szeptember 24.
Kapcsolódó címke:
1
…
84
85
86
…
167