Külföldre költözés GYED alatt

Kérdés: Meddig terjed a társadalombiztosítási kifizetőhely hatásköre abban az esetben, ha tudomása van arról, hogy a biztosított nem tesz bejelentést a munkáltató, illetve a munkáltató által működtetett társadalombiztosítási kifizetőhely felé olyan körülményei fennállásának megváltozásáról, amelyek érinthetik az ellátásra való jogosultságot vagy az ellátás (tovább)folyósítását? Köteles valamilyen módon kivizsgálni ezeket a – valószínűsített – változásokat a kifizetőhely? Milyen formában kell megtennie a bejelentést a biztosítottnak? Szükséges bejelentenie a változást egy jelenleg GYED-ben részesülő magyar állampolgár biztosítottnak, aki a férjével és a gyermekével együtt egy másik EGT-tagállamba költözik, de ott nem vállal semmilyen munkát? Hogyan kell eljárni abban az esetben, ha nem EGT-tagállamba, hanem harmadik államba költözik a család?
Részlet a válaszából: […] ...társadalombiztosítási kifizetőhely feladatai közé tartozik az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásai iránti kérelmek elbírálása, az ellátások folyósítása, s természetesen az ellátások megállapításához, folyósításához szükséges adatok megkérése. Ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 22.

Táppénzjogosultság szökőév esetén

Kérdés: 2024-ben 365 vagy 366 nap a táppénzjogosultság maximális időtartama, tekintettel arra, hogy szökőév van? Meddig jogosult táppénzre a biztosított a 2024. május 6-án kezdődő „8”-as kódú keresőképtelensége esetén? Helyesen járt el a kifizetőhely, ha az alábbi táppénzelőzmények ismeretében 2024. augusztus 19-ig folyósította az ellátást? A biztosított 2023. május 3-án keresőképtelen lett „8”-as kóddal. 2023. május 3-tól 2023. május 23-ig betegszabadságon volt, majd május 24-től október 6-ig saját jogú táppénzben részesült. 2023. október 7-én keresőképessé vált, 2023. december 4-én ismét keresőképtelen lett, 2024. április 30-ig táppénzben részesült, 2024. május 1-jétől keresőképes, de május 6-án ismét keresőképtelen lett, május 27-ig betegszabadságon volt, és 2024. augusztus 19-ig táppénzt kapott.
Részlet a válaszából: […] ...Eb-tv. 46. §-ában foglaltak értelmében a táppénz iránti kérelmek elbírálása során a folyamatos biztosításban töltött idő, illetve az előzmény számításánál, valamint a táppénzre való jogosultság napjainak meghatározásánál nem a keresőképtelenség...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 22.

Biztosítási előzmény igazolása GYED-jogosultság megállapításához

Kérdés: Elfogadható a GYED-jogosultság megállapításához az ügyfélkapuról letöltött egyéni vállalkozói jogviszonyigazolás abban az esetben, ha a munkavállaló 2023. január 6-tól áll jelenlegi foglalkoztatója alkalmazásában, és 2024. május 13-án született gyermeke után jelenleg CSED-ben részesül, amelynek lejárta után igényelné a GYED-et, de a feltételeknek nem felel meg? Saját elmondása szerint jelenlegi munkaviszonya előtt egyéni vállalkozó volt, de a társadalombiztosítási kiskönyvét nem adta át a munkáltatónak.
Részlet a válaszából: […] ...járó ellátás a CSED. A CSED-jogosultság feltétele, hogy a gyermeket szülő nő a gyermeke születését megelőző két éven belül 365 napi biztosításban töltött idővel rendelkezzen, és a gyermek a biztosítás tartama alatt, vagy annak megszűnését követő 42 napon...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 22.

Élettárs ideiglenes özvegyi nyugdíja

Kérdés: Jogosult ideiglenes özvegyi nyugdíjra az elhunyt személy élettársa?
Részlet a válaszából: […] ...internetes oldalon a Nyugdíj címszó alatt. Nem nyugdíjas elhalálozása esetén az igényt a lakóhely szerint illetékes nyugdíjbiztosítási igazgatási szervként eljáró kormányhivatalhoz kell benyújtani. Ha az elhunyt nyugdíjban, korhatár előtti ellátásban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 22.

Nyugdíjigény benyújtása álláskeresési támogatás folyósítása alatt

Kérdés: Kérhető a nyugdíj megállapítása álláskeresési támogatás folyósítása alatt?
Részlet a válaszából: […] ...ha rendelkeznek negyven év jogosultsági idővel, melyből – főszabály szerint – harminckét évet kell keresőtevékenységgel járó biztosítási vagy azzal egy tekintet alá eső jogviszonnyal szerzett szolgálati idővel igazolni, olyan nő esetén pedig, akinek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 22.

Betéti társaság beltagjának közterhei

Kérdés: Milyen jogviszonykóddal kell bejelenteni a betéti társaság beltagját abban az esetben, ha a társasági szerződés nem rendelkezik arról, hogy milyen jogviszonyban látja el az ügyvezetést, amelyért jövedelemben nem részesül? Kell ebben az esetben valamilyen közterhet fizetni a beltag után? Hogyan változik a helyzet, ha a későbbiekben személyesen is végez munkát a társaságban?
Részlet a válaszából: […] ...utána havonta legalább a minimálbér (2023. december 1-től 266.800 forint) alapulvételével meg kell fizetni a 18,5 százalékos társadalombiztosítási járulékot, illetve a minimálbér 112,5 százalékának alapulvételével a 13 százalékos szociális hozzájárulási adót...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.

Elmaradt bér utólagos kifizetése

Kérdés: Hogyan kell bevallani egy havi bruttó 400.000 forintos munkabérrel foglalkoztatott munkavállaló bérét abban az esetben, ha a foglalkoztató likviditási problémái miatt július hónapra csak 300.000 forint került számára elszámolásra, augusztus hónapra nem kapott bért, és szeptember hónapban kapta meg az elmaradt jövedelmét? Július hónapra a ténylegesen elszámolt 300.000 forintot, vagy a szerződésben meghatározott 400.000 forintot kell szerepeltetni? Mi szerepeljen az augusztusi bevallásban és végül a szeptember havi bevallásban bevallható egyben az elmaradt bér?
Részlet a válaszából: […] ...járulékalapot képező jövedelem, vagy a 27. § (2) bekezdése szerinti járulékfizetési alsó határ alapján köteles a társadalombiztosítási járulékot megállapítani, és a biztosítottat terhelő járulékot levonni. A megállapított tárgyhavi járulékot az Art...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.

Bíróság által megítélt díjazás

Kérdés: Milyen járulék- és adófizetési kötelezettsége keletkezik a volt munkavállalónak a munkaviszony jogellenes megszüntetése miatt beadott bírósági keresetlevélben kért felmondási időre járó távolléti díj, a felmondás esetére járó végkielégítés, valamint a kifizetés napjáig elszámolt késedelmi kamat esetleges megítélése esetén? Szerepeltetni kell ezeket a kifizetéseket a ’08-as bevalláson?
Részlet a válaszából: […] ...hanem elmaradt díjazást ítélt meg a bíróság. E juttatások – tehát a felmentési időre járó távolléti díj, a végkielégítés – biztosítási kötelezettséggel járó jogviszony alapján kifizetett járulékalapot képező jövedelmek, amelyeket 18,5...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.

Óraadó tanár bejelentése

Kérdés: Be kell jelenteni a ’T1041-es nyomtatványon egy alapítványi iskola által havi elszámolással foglalkoztatott óraadó tanárt abban az esetben, ha igazolja, hogy máshol biztosított?
Részlet a válaszából: […] ...azt a kifizetőt, aki (amely) természetes személynek alkalomszerűen teljesít megbízási jogviszony keretében adó- vagy társadalombiztosítási jogviszonyt eredményező kifizetést, feltéve, hogy a természetes személy a kifizetéskor igazolja, hogy e...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.

Külföldi vállalkozó járulékai

Kérdés: Hogyan alakul a járulékfizetési kötelezettsége egyéni vállalkozóként, illetve társas vállalkozóként egy Franciaországban élő portugál állampolgárnak abban az esetben, ha Magyarországon vállalkozást kíván indítani oly módon, hogy a tevékenységet Franciaországban végezné magyar és külföldi megrendelők részére? Az érintettnek jelenleg nincs biztosítása semelyik országban.
Részlet a válaszából: […] ...kérdésben Franciaországban élő uniós polgárról van szó, akinek a biztosítási és járulékfizetési kötelezettségét a 883/2004/EK rendelet előírásai figyelembevételével kell meghatározni.A rendelet 11. cikkének (1) bekezdése értelmében a rendelet hatálya alá...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.
1
2
3
4
486