Munkabérelőleg elengedése

Kérdés: Hogyan kell eljárnia a munkáltatónak abban az esetben, ha el kívánja engedni a munkavállalója részére 2025. január hónapban 6 havi visszafizetési megállapodás alapján folyósított 400.000 forint összegű munkabérelőleg 4 havi részletét? A munkavállaló február hónapban súlyos beteg lett, táppénzben részesül, állapota válságos. Van valamilyen különbség az eljárásban a munkavállaló halála után elengedett tartozás esetén?
Részlet a válaszából: […] ...a folyósítás pillanatában az nem jelentkezik adóköteles jövedelemként. A munkáltató a munkavállalónak nyújtott hitelt követelésként tartja nyilván. A munkabérelőleg „fedezete” általában a munkavállaló később keletkező jövedelme, hiszen a felek által...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 15.

Egyedülálló szülő részére járó gyermekápolási táppénz

Kérdés: Kell valamilyen igazolást kérni a munkavállalótól az egyedülálló státusz igazolására abban az esetben, ha 2024. február hónapban elvált, és azóta egyedül neveli jelenleg 4 éves gyermekét, akire tekintettel 2025. március 27-től április 11-ig gyermekápolási táppénzt igényelt? A szülői felügyeleti jog a munkavállalóé.
Részlet a válaszából: […] ...továbbá az a szülő is, aki a házasság felbontása nélkül a házastársától külön él, de a gyermek életvitelszerűen nála tartózkodik, kivéve, ha élettársa van. A közös szülői felügyeletet gyakorló elvált szülők esetében nem lehet...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 15.

Elvesztett tb-kiskönyv

Kérdés: A munkáltató többszöri költözése során elveszett a munkavállaló által átadott biztosítási jogviszonyról és az egészségbiztosítási ellátásokról kiállított igazolványa. A munkáltató ennek tényét elismerte, majd ezt követően kiállított és átadott egy új igazolványt, mely azonban csak a most megszüntetett jogviszony bejegyzését tartalmazza. Miként pótolhatók az adatok, illetve a volt munkáltató vagy a munkavállaló kötelezettsége ezek beszerzése? Létezik valamilyen elektronikus felület a szükséges adatok hivatalos lekérdezésére?
Részlet a válaszából: […] ...alól, aki azt a jogviszony létesítése során a foglalkoztatónak átadja, azt a foglalkoztató a biztosítási jogviszony fennállásának tartamában őrizetében tartja. A jogviszony megszűnésével az abban eszközölt bejegyzéssel ellátva visszaadja az igazolvány tulajdonosának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 15.

Nyugdíjas közalkalmazott munkaviszonyának megszüntetése

Kérdés: Nyugdíj folyósítása mellett, szociális területen dolgozó közalkalmazott megszüntetné a jogviszonyát. Kérheti a felmentését, és a munkáltató köteles biztosítani számára a felmentési időt erre a kérelemre? Eltérő-e a helyzet a rá vonatkozó öregségi nyugdíjkorhatár betöltése előtt és után?
Részlet a válaszából: […] ...figyelembe kell venni a közalkalmazotti jogviszony feltételeit és szabályait, beleértve a jogviszony megszüntetésének eljárásait is tartalmazó Kjt., valamint az Mt. és a Tny-tv. rendelkezéseit.A közalkalmazotti jogviszony megszüntethető közös megegyezéssel;...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 15.

Különélő feleség özvegyi nyugdíja

Kérdés: Jogosult özvegyi nyugdíjra az elhunyt felesége, ha a házaspár már 7 hónapja nem élt együtt, de hivatalos válás nem történt?
Részlet a válaszából: […] ...halt meg, vagy ha nem volt nyugdíjas, az életkora szerint szükséges szolgálati időt megszerezte, és a különélés egy évnél nem tartott hosszabb ideig. Ha a különélés időtartama meghaladja az egy évet, a külön élő házastárs özvegyi nyugdíjra csak akkor jogosult...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 15.

Jogosultsági idő

Kérdés: A 8 hónapos nagyszülői GYED idejét figyelembe lehet venni a nők 40 öregségi nyugdíjánál?
Részlet a válaszából: […] ...vagy aki 1998. január 1-jét megelőzően ezzel egy tekintet alá eső szolgálati időt szerzett, a harminc évet.Ha a kérelmező saját háztartásában öt gyermeket nevelt, a harminckét év, illetve a harminc év keresőtevékenységgel szerzett jogosultsági idő egy évvel,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 15.

Nyugdíjas munkavállaló bejelentése magasabb nyugellátás érdekében

Kérdés: Bejelenthető biztosítottként a magasabb nyugellátás érdekében az a munkavállaló, aki korkedvezménnyel vált nyugdíjassá, de nagyon alacsony ellátást kap?
Részlet a válaszából: […] ...nyugdíjban részesül,abban az esetben is, ha a nyugellátás folyósítása szünetel.Tehát, ha a kérdésben említett munkavállaló e körbe tartozik, akkor még abban az esetben sem szerezhet további szolgálati időt és nyugdíj alapjául szolgáló jövedelmet, ha a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Kisadózás közalkalmazotti jogviszony mellett

Kérdés: Lehet kataalany az az egyéni vállalkozó, aki 36 órát elérő közalkalmazotti jogviszonnyal rendelkezik, azaz a közalkalmazotti jogviszony „munkaviszonynak” minősül a Kata-tv. értelmében?
Részlet a válaszából: […] ...Kata-tv. nem határozza meg a munkaviszony fogalmát, így tekintetében az Art. definícióját kell alkalmazni.Ez alapján pedig (Art. 7. § 38. pont) a közalkalmazotti jogviszony munkaviszonynak minősül, így a kisadózás lehetőségét – mivel a munkaidő a heti 36 órát eléri...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Megbízási díj szociális hozzájárulási adója

Kérdés: Milyen előírás alapján terheli a szociális hozzájárulási adó a minimálbér 30 százaléka alatti megbízási díjakat, amelyek nem keletkeztetnek társadalombiztosítási jogviszonyt, illetve vannak olyan esetek, amikor nem kell megfizetni a szochót?
Részlet a válaszából: […] ...Szocho-tv. 1. §-ának (1) bekezdése értelmében adóalapot képez az Szja-tv. szerint összevont adóalapba tartozó adó (adóelőleg)-alap számításánál figyelembe vett jövedelem.Ez tehát a főszabály, ami alapján a megbízási díjból származó jövedelmet is...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Szakképzési munkaszerződés megszüntetése a képzés befejezése előtt

Kérdés: Van-e bármilyen visszatérítési kötelezettsége a kifizetőnek abban az esetben, ha szakképzési munkaszerződéssel is rendelkező munkavállalója kapcsán szociálishozzájárulásiadó-kedvezménnyel élt, de a dolgozó a képzés befejezése előtt megszüntette a jogviszonyát?
Részlet a válaszából: […]

A Szocho-tv. nem tartalmaz erre vonatkozóan előírást, tehát a törvény 17/A. szakasza alapján jogszerűen igénybe vett kedvezményt abban az esetben sem kell visszafizetni, ha a képzés megszakításra kerül.

(Kéziratzárás: 2025. 03. 17.)

[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.
1
…
12
13
14
…
656