Kifizetőhely eljárásának határideje

Kérdés: Melyek azok a határidők, amiknek a betartására kötelezett a munkáltató a keresőképtelenség igazolását követően, a táppénz megállapítása és folyósítása során? Valóban kötelesek késedelmi díjat fizetni, ha határidőben nem utalják az ellátást?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...Eb-tv. 2016. januári módosítását követően az egészségbiztosítás egyes pénzbeli ellátásainak igény-elbírálása és folyósítása úgynevezett sommás eljárás keretében történik. A sommás eljárás lényege, hogy amennyiben az egészségbiztosítás pénzbeli...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. augusztus 9.

Ellátások második gyermek szülése esetén

Kérdés: Jogosult lesz CSED-re és GYED-re a második gyermeke születése után az a munkavállaló, aki 2022. január 10-től áll jelenlegi munkáltatója alkalmazásában, és a 2022. július 10-én született második gyermeke születésének napjától igényli a CSED-et? A dolgozó előző munkaviszonya 2019. október 31-én szűnt meg, első gyermeke 2019. augusztus 10-én született, s a gyermek születése napjától CSED-ben, majd annak lejártát követően a gyermek 2. életévének betöltéséig passzív GYED-ben részesült 2021. augusztus 10-ig. Amennyiben fennáll a jogosultság, mi lesz az ellátások alapja?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...egy évnél hosszabb ideig folytatott tanulmányok idejéből 180 nap vehető figyelembe (Eb-tv. 42/A §).A CSED lejártát követően az anya GYES-t vehet igénybe.(Kéziratzárás: 2022. 08....[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. augusztus 9.

Munkaidő-beosztás módosítása

Kérdés: Rendkívüli munkaidőként kell elszámolni a munkavállaló munkavégzését abban az esetben, ha a munkáltató kevesebb mint hét nappal a munkakezdés előtt módosítja a munkaidő-beosztást? Pl.: Az egyik munkavállaló megbetegedett, ezért a munkáltató délután jelez a dolgozónak, hogy a következő napon két órával korábban kell kezdenie a munkavégzést.
Részlet az állásfoglalásából: […] ...mikor végez munkát, így a munka-idő-beosztás közlésével kapcsolatos előírásoknak is nagy jelentősége van. Az Mt. 97. §-a az egyes munka-idő-beosztási szabályokat részletezi, melyek közül a kérdéshez kapcsolódóan a (4) bekezdés kiemelten fontos. E...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. július 19.
Kapcsolódó címkék:  

GYÁP-jogosultság és szülés esetén járó ellátások

Kérdés: Mennyi időre folyósítható a GYÁP abban az esetben, ha a GYES lejártát követően a dolgozó igénybe vette a szabadságait, majd ezt követően három napot dolgozott, amikor a 10. életévét betöltött nagyobbik gyermeke közúti balesetet szenvedett, ezért gyermekápolási-táppénz-igényt nyújtott be 2022. június 7-től? Jogosult lesz CSED-re, illetve GYED-re a harmadik gyermeke születésére tekintettel az anya abban az esetben, ha a balesetet szenvedett gyermek várhatóan hosszú ideig tartó felépülése miatt három hónap fizetés nélküli szabadságot kért, amelyet a munkáltató engedélyezett? A harmadik gyermek születésének várható időpontja 2022. október 4.
Részlet az állásfoglalásából: […] ...bekezdése szerinti 180 napi folyamatos biztosítási jogviszonya. Jelen esetben nem alkalmazható az (5) bekezdés szerinti előnyszabály, mivel a GYES nem tartozik a kiemelt ellátások közé.A 12 évesnél fiatalabb beteg gyermek ápolása címén igénybe vett fizetés nélküli...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. július 19.

Jogosultsági idő

Kérdés: Jogosult lehet a nők 40 év jogosultsági idő alapján járó kedvezményes nyugdíjára az a nő, aki jelenleg 37 év szolgálati idővel rendelkezik, kiesett ideje nincs, de kiskorúként, 17. életévének betöltése előtt 1983-tól 1986-ig méltányossági GYES-ben részesült, miután megszületett a gyermeke? Ezzel az időszakkal már meglenne a 40 éves ideje. Figyelembe vehető ebben az esetben ez a gyermekneveléssel töltött idő a kedvezményes nyugdíjhoz, vagy csak az életkor alapján járó öregségi nyugdíj esetén számít szolgálati időnek?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...alapján megállapított gyermekgondozási segély ideje is jogosultsági időnek számít.Szeretnénk felhívni a figyelmet arra, hogy ha esetleg a GYES folyósításának időtartama nem található meg a társadalombiztosítási nyilvántartásban, vagy azt csak részben tartalmazza, akkor...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. július 19.

Többletszabadság

Kérdés: Visszakövetelhető a munkáltató által engedélyezett, kivett többletszabadság a jogviszonyát megszüntető közfoglalkoztatottól? Köteles a munkavállaló visszafizetni az erre az időszakra kapott bért?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...munkaidő, valamint a munkavállalónak járó szabadság időtartamát.A közfoglalkoztatásra irányuló jogviszony munkajogi szabályozásában egyes kiemelésektől eltekintve az Mt. alkalmazandó.Az Mt. a szabadságtúlvét visszakövetelésére érvényesíthető rendelkezést nem...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. június 28.
Kapcsolódó címke:

GYET-jogosultság

Kérdés: Jogosult lehet főállású anyaságra az a szülő, aki élettársával 3 gyermeket nevel, akik közül egy közös, egy-egy gyermek pedig a pár korábbi kapcsolataiból született?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...természetesen abból ered, hogy hároméves kor alatt a szülőt hasonló feltételek mellett, de már egy gyermek jogán is megilleti a GYES. Azt, hogy ki lehet szülő, szintén a Cst.-t fellapozva találhatjuk meg. Ellátásra jogosult a vér szerinti vagy örökbe fogadó...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. június 28.
Kapcsolódó címkék:  

Ügyvezetés CSED alatt

Kérdés: Valóban elláthatja az ügyvezetést a CSED tartama alatt az egyszemélyes kft. tulajdonosa, amennyiben személyes közreműködést vállal, illetve a későbbiekben a GYES mellett végezhető az ügyvezetői tevékenység járulékmentesen? Hogyan valósítható meg ez, tekintettel arra, hogy CSED mellett nem lehet keresőtevékenységet végezni, és ha valaki nem működik közre személyesen, akkor eleve nem minősül társas vállalkozónak?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...folytathat személyesen tevékenységet (márpedig az ügyvezetés esetében ez elkerülhetetlen), így másik ügyvezetőről kell gondoskodni. A GYES tartama alatt pedig abban az esetben mentesül a társas vállalkozó a havi minimálisadó- és -járulékfizetési kötelezettség alól,...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. június 7.

Rendezvény résztvevőinek napidíja

Kérdés: Kell rendelkeznie adóazonosító jellel egy magyarországi székhelyű egyesület által más EU-tagállamban szervezett rendezvény nem magyar állampolgárságú résztvevőinek abban az esetben, ha részükre az étkezés fedezésére napidíjat fizetnének forintban, illetve euróban, valamint a szállás költségét számla ellenében fizetnék ki az EU-tagállambeli hotelnek? Az érintett személyek és az egyesület között semmilyen jogviszony nem áll fenn. A részt vevő magánszemélyek részben EGT-tagállamok, részben harmadik országok állampolgárai, és vannak köztük kiskorú gyermekek is. Terheli a magánszemélyt, illetőleg az egyesületet adó- vagy járulékfizetési kötelezettség Magyarországon? Ha igen, van adómentes rész? Szükséges a kifizetéshez az A1-es igazolás és/vagy adóilletőség-igazolás?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...az adóazonosító jel szükséges [Szja-tv. 7. számú melléklet, Art. 36. § (4) bekezdés, 50. §].Tekintettel arra, hogy a rendező egyesület és a magánszemélyek között semmilyen jogviszony nem áll fenn, biztosítási, illetve járulékfizetési kötelezettségről szó...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. június 7.
Kapcsolódó címke:

Nyugdíjemelés

Kérdés: Pontosan mikorra és milyen összegben várható az ismételt nyugdíjemelés? Kik lesznek jogosultak az emelésre?
Részlet az állásfoglalásából: […] ...pótlékban, házastárs után járó jövedelempótlékban, a nemzeti helytállásért elnevezésű pótlékban, a nemzeti gondozási díj és az egyes személyes szabadságot korlátozó intézkedésekkel vagy semmissé nyilvánított elítéléssel összefüggésben járó emelésekben...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2022. június 7.
Kapcsolódó címke:
1
…
25
26
27
…
167