Adatszolgáltatási kötelezettség közalkalmazottak esetében

Kérdés: Közalkalmazotti jogviszonyban foglalkoztatott dolgozókra is vonatkozik-e az EMMA? Milyen adatközlési kötelezettség keletkezik ezen a területen?
Részlet a válaszából: […] ...időpontját, legkésőbb a munkaviszony megszűnését, illetőleg megszüntetését követő napon a megszüntetés időpontját.A munkaadói bejelentéseknek tartalmazniuk kell az előzőekben felsorolt munkavállalói, valamint munkaadói adatokat is.A rendelkezések értelmében, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. október 12.

Távmunkavégzés szabályai

Kérdés: Mit jelent pontosan a távmunka fogalma, és milyen teendői vannak a munkáltatónak az ilyen jogviszonyban foglalkoztatott munkavállalókkal kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...állapítja meg az ellenőrzés módját és a munkavégzési helyként szolgáló ingatlan területén történő ellenőrzés esetén annak bejelentése és megkezdése közötti legrövidebb időtartamot. Az ellenőrzés nem jelenthet a távmunkát végző munkavállaló, valamint...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. szeptember 28.

Öregségi nyugdíj

Kérdés: 25 év szolgálati idővel rendelkező, hosszú ideje özvegyi nyugdíjban részesülő, 1942-ben született nő saját jogán öregségi nyugdíjat szeretne igényelni. Mennyi szolgálati idő szükséges ahhoz, hogy nyugdíjat kapjon, és igaz-e, hogy 6 hónapra visszamenőleg kérheti az ellátás megállapítását?
Részlet a válaszából: […] ...formában kell igényelni. Az igényt visszamenőleg legfeljebb 6 hónapra lehet érvényesíteni. Az ellátást legkorábban az igénybejelentés napját megelőző hatodik hónap első napjától lehet megállapítani [Tny-tv. 64. § (1) bekezdés].A fentiek alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. szeptember 28.

Baleseti jegyzőkönyv

Kérdés: Üzemi baleset esetén kötelező-e az OEP által kiadott baleseti jegyzőkönyvet használni, amelynek nyomdai ára 7500 forint/10 db, vagy más is használható erre a célra?
Részlet a válaszából: […] ...területi munkabiztonsági és munkaügyi felügyelőség baleset helyszíne szerint illetékes területi szervének.A munkáltató a munkabalesetek bejelentése, kivizsgálása és nyilvántartása során a sérült következő személyes adatait rögzíti: név (ideértve a születési nevet...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. szeptember 28.

Bt. beltagjának nyugdíjazása

Kérdés: Bt. beltagja részére 67 százalékos rokkantsági nyugdíjat állapítottak meg. A tb azt kérte, hogy lépjen ki, és csak napi 4 órában dolgozhat. Hogyan valósítható ez meg, mik a munkáltató teendői, hogy valóban megtörténjen a rokkantsági nyugdíjazás? Elég-e, ha a bejelentés a biztosítottakról elnevezésű nyomtatványon bejelenti kiegészítő tevékenységű társas vállalkozónak, fizeti utána az eho-t és az 5 százalékos baleseti járulékot a kivett jövedelem után, hiszen eddig is tagként működött közre?
Részlet a válaszából: […] A rokkantsági nyugdíjra jogosultsághoz a jogszabály egy orvosi és két jogi feltételt fűz, amelyeknek egyidejűleg kell fennállniuk [Tny-tv. 23. § (1) bekezdése]. Az előírt mértékű egészségromlás mellett ezért a szükséges szolgálati idő megléte és a rendszeres...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Főállású anyaság

Kérdés: Hol található a főállású anyaságra történő hivatkozás? Létezik-e ilyen fogalom, és milyen feltételei vannak? Kell-e a házastársnak (élettársnak) munkaviszonnyal rendelkeznie ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...A támogatásra való jogosultságnak nem feltétele az igénylő vagy annak házastársa (élettársa) biztosítási jogviszonya.Az igénybejelentéshez az államkincstártól, illetve a helyi önkormányzattól kell igényelni űrlapot. Ez nem jelent mást, mint a Cst. 1....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Alkalmi munkavállalói könyvvel történő foglalkoztatás

Kérdés: Milyen további kötelezettségei vannak annak az egyéni vállalkozó munkáltatónak, aki munkanélküliként nyilvántartott személyt foglalkoztat napi 1500 forint díjazás ellenében, ami után 500 forint közteherjegyet ró le? Van-e további teendője?
Részlet a válaszából: […] ...a munkáltató őrzi.A munkáltatót az alkalmi foglalkoztatás esetén a társadalombiztosítási jogszabályokban előírt nyilvántartási és bejelentési kötelezettség nem terheli, ám köteles olyan nyilvántartást vezetni, amely tartalmazza a munkavállaló adatait, az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 3.

EMMA

Kérdés: Milyen kötelezettségeik vannak a munkáltatóknak az új munkaügyi adatbázis bevezetésével kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...2004. január 1. és április 30. közötti nyilvántartásában szereplő létesített és megszűnt munkaviszonyok képezik.A munkáltatók eddigi bejelentési kötelezettsége tehát 2004. május 1-jétől – az új törvény hatálybalépésével – módosul, és az ez után az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. július 13.

Anyasági ellátások

Kérdés: Mi a foglalkoztató teendője, és milyen ellátásra jogosult a munkavállaló abban az esetben, ha szülése után igénybe vette a TGYÁS-t, majd a GYED-et, amelynek lejárta előtt megszületett a második gyermeke?
Részlet a válaszából: […] ...A szükséges igazolás a terhességi-gyermekágyi segély esetében a "Foglalkoztatói igazolás", gyermekgondozási díj esetében az "Igénybejelentés" nevezetű nyomtatványt jelenti. A terhességi-gyermekágyi segélyt és a gyermekgondozási díjat a kifizetőhelyeknek havonta...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 22.

Egyedülálló családi pótléka

Kérdés: Hogyan kaphat egyedülállóként családi pótlékot az az édesanya, akinek a munkahelyén működő kifizetőhelynél az élettársa nyújtotta be a gyermekápolási táppénz iránti igényét?
Részlet a válaszából: […] ...nincs stb. (Cst. 13. §). Erre vonatkozóan a családi pótlékban részesülőnek nyilatkoznia kellett.A családi pótlékban részesülőnek bejelentési kötelezettsége van az egyedülállóságának megszűnéséről. Lehet, hogy az élettársi kapcsolat létesítésekor az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 22.
1
…
96
97
98
…
102