Bt. külföldi üzletvezetője

Kérdés: Magyar származású román állampolgár Magyarországon betéti társaságot alapított, melynek ő az üzletvezetője. Munkavállalási engedélye nincs, de minden évben igazolnia kell egy állandó jövedelmet. Havi 50 000 forintot szavaztak meg személyes közreműködéséért, milyen közterhei vannak ennek a kifizetésnek?
Részlet a válaszából: […] ...hatályban lévő, az 1962. évi 5. tvr. alapulvételével kell elbírálni. Az 1. cikk alapján azonban az egyezmény személyi hatálya csak a munkaviszonyban állókra terjed ki. Nem terjed ki tehát a gazdasági társaságok azon tagjaira, akik tagsági jogviszony keretében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
Kapcsolódó címkék:  

Rendezvényen biztosított étkezés

Kérdés: Középiskolai kollégiumban rendezett regionális diáktalálkozón több sportágban kb. 600 diák vesz részt felnőtt kísérőkkel. Hogyan kell minősíteni a részt vevő tanulók, a segítő tanulók és a dolgozók részére biztosított étkezést az szja szempontjából?
Részlet a válaszából: […] ...pont alapján nyújtanak étkezési szolgáltatást, akkor az adómentesség alkalmazható, egyébként a kifizető adókötelezettsége fennáll.A munkaviszonyban álló magánszemélynek nyújtott étkezés esetén érvényesülhet az Szja-tv. 1. számú mellékletének 8.17....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
Kapcsolódó címkék:  

Pályakezdő beléptetése a magánnyugdíjpénztárba

Kérdés: Egy dolgozó 2001. július 23-án lépett – első ízben – munkaviszonyba. A magánnyugdíjpénztár szervezője pályakezdőként beszervezte tagnak az Mny-tv. 3. § (2) bekezdésének b) pontja alapján, mivel 2003. január 1-jén még nem töltötte be a 30. életévét. A magánnyugdíjpénztár által 2003. május 6-án kiadott tagsági okirat záradéka szerint 2003. március 26-án érkezett a belépési nyilatkozat a pénztárba, a magánnyugdíjpénztár ezt elfogadta, és a tagot 2001. július 23-tól a pénztárba befogadta 1998. július 1.-2001. december 31. között pénztárt választó pályakezdő jogcímén. Dolgozónktól a munkaviszonyának a kezdetétől jelenleg is a mindenkor esedékes nyugdíjjárulékot vontuk le, és utaltuk át az APEH-nak. Jogos-e a visszamenőleges beléptetés 2001. július 23-ával, mivel a dolgozó 2002. január 1.-december 31. között választhatott volna, hogy akar-e pénztártag lenni, vagy visszalép a társadalombiztosítási nyugdíjrendszerbe, illetve mikortól jogos a pénztár tagdíjkövetelése?
Részlet a válaszából: […] Az Mny-tv. szabályainak, illetve a Tbj-tv. magán-nyugdíjpénztári rendszert érintő szabályainak 2003. évi változásai nyomán a pályakezdőnek minősülő személyek számára a magán-nyugdíjpénztári tagság ismét kötelezővé vált meghatározott feltételek teljesülése mellett....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
Kapcsolódó címkék:  

GYET-ben részesülő egyéni vállalkozó jogállása

Kérdés: Kell-e járulékot fizetnie annak a főállású anyának, aki vasárnaponként egyéni vállalkozói tevékenysége keretében büfét üzemeltet egy piacon?
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettség alól, ha egy másik foglalkoztatásában a heti 36 órát ledolgozza. A főállású anyaság nem minősül munkaviszonynak, így a járulékfizetési kötelezettség jövedelemkivét hiányában is fennáll. Ha az anya a vállalkozói...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
Kapcsolódó címkék:  

Anyasági ellátások alapja

Kérdés: Az 1997. július 2-től munkaviszonyban álló biztosított a 2001. április 5-én született gyermekével 2003. április 5-ig gyermekgondozási díjban részesült. 2003. április 6-tól keresőképtelen beteg. Betegszabadság címén távolléti díjban részesült 2003. április 24-ig. Április 25-én ismét szült, és terhességi-gyermekágyi segélyt igényel. Mi lesz a terhességi-gyermekágyi segély, majd a gyermekgondozási díj alapja? A dolgozó besorolási bére havi 55 000 forint.
Részlet a válaszából: […] Tekintettel arra, hogy a biztosítottnak sem a terhességi-gyermekágyi segélyre való jogosultságát megelőző évben, sem a jogosultság kezdőnapját közvetlenül megelőzően nincs 180 naptári napi jövedelme, ezért a terhességi-gyermekágyi segély összegét az Eb-tv. 42. § (3)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
Kapcsolódó címke:

Passzív jogú táppénz időtartama

Kérdés: A dolgozó munkaviszonya 2002. augusztus 21-én megszűnt, 2002. augusztus 22-től jelenleg is passzív jogú táppénzben részesül. Meddig jár a volt dolgozónak a táppénz: 2003. augusztus 21-ig, vagy tekintettel a július 1-jétől hatályos jogszabályváltozásra, 2003. július 1-jéig?
Részlet a válaszából: […] A dolgozó – mivel előzménye nincs – a keresőképtelensége időtartamára, legfeljebb azonban 365 napig, azaz 2003. augusztus 21-ig jogosult táppénzre.Valóban 2003. július 1-jétől változott az ún. passzív jogon járó táppénz folyósítási időtartama. Az Eb-tv. 46. § (1)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
Kapcsolódó címke:

Temetési segély

Kérdés: Milyen társadalombiztosítási kötelezettségek terhelik a munkáltató által nyújtott temetési segély összegét?
Részlet a válaszából: […] ...figyelmet az Szja-tv. szóhasználatára, amely munkáltatót említ. Az Szja-tv. értelmében a munkáltató az, akivel (amellyel) a magánszemély munkaviszonyban áll. Ez alapján tehát a temetési segély adómentesen kizárólag a munkaviszonyban álló személy részére nyújtható...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
Kapcsolódó címke:

Szabadságmegváltás és végkielégítés közterhei

Kérdés: Szabadságmegváltás, illetve végkielégítés esetén milyen járulékokat, közterheket kell elszámolni?
Részlet a válaszából: […] ...munkavállalót az Mt. 136. § (1) bekezdése alapján munkaviszonya megszűnésekor megillető szabadságmegváltás a személyi jövedelemadó szempontjából az összevont adóalapba tartozó, nem önálló tevékenységből származó, az adóelőleg számításánál figyelembe...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.

Beltag keresőképtelensége

Kérdés: Betéti társaság beltagjának keresőképtelensége esetén a betegszabadságra vonatkozó szabályokat kell-e alkalmazni, illetőleg táppénzének egyharmad részét kell-e valakinek fizetnie?
Részlet a válaszából: […] ...beltagi minőséget a Tbj-tv. szerinti tagsági jogviszonnyal érti azonosnak, azaz a szóban forgó beltag a társaság tevékenységében – nem munkaviszony vagy megbízási jogviszony keretében – ténylegesen és személyesen közreműködik. A betegszabadságra vonatkozó szabályokat...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.
Kapcsolódó címkék:  

Bt.-beltag munkanélküli-járadéka

Kérdés: Betéti társaság beltagja igénybe veheti-e a munkanélküli-járadékot?
Részlet a válaszából: […] ...felsorolt négy együttes feltétel fennáll.Az Ftv. 29. § (5) bekezdése az értelmező rendelkezések között határozza meg a munkaviszony, munkavállaló, munkaadó, munkanélküli, keresőtevékenység stb. fogalmi elemeit.Az Ftv. alkalmazásában:...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.
Kapcsolódó címke:
1
344
345
346
361