Nyugdíjszámítás során figyelembe vett keresetek

Kérdés: Milyen kereseteket fognak figyelembe venni az öregségi nyugdíj számítása során annak az 1960-ban született személynek az esetében, aki 2025 decemberében éri el a nyugdíjkorhatárát, és ettől az időponttól igénybe szeretné venni az ellátást?
Részlet a válaszából: […] ...díj teljes összege,e) a 2020. június 30-áig terjedő időszakra a vendéglátóüzlet felszolgálójaként a fogyasztótól közvetlenül kapott borravaló 81%-a,f) a magánszemélyt terhelő 15%-os mértékű egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás (ekho) alapjának 50...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. június 3.

Borravaló járulékai

Kérdés:

Továbbra is meg kell fizetni a társadalombiztosítási járulékot a vendéglátóüzlet üzemeltetője által szétosztott borravaló után annak ellenére, hogy adómentessé vált, vagy a mentesség vonatkozik a járulékra is?

Részlet a válaszából: […] ...az Szja-tv. 1. számú mellékletének 4.21. pontjának módosítása révén adómentessé vált – a fogyasztótól közvetlenül kapott borravaló mellett – a vendéglátóüzlet üzemeltetője által vezetett nyilvántartással igazolható módon a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. január 28.

Felszolgálási díj

Kérdés: Fizethető adómentesen felszolgálási díj egy éttermet üzemeltető munkáltató által foglalkoztatott konyhai dolgozóknak, vagy csak a felszolgálók jogosultak adómentesen a juttatásra?
Részlet a válaszából: […] ...szerint felszolgálási díj címen megszerzett bevétel, valamint a vendéglátóüzlet felszolgálójaként a fogyasztótól közvetlenül kapott borravaló.A 71/2005. GKM rendelet értelmében a felszolgálási díj a Ker-tv. 2. §-ának 30. pontja szerinti vendéglátás keretében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. szeptember 27.

Borravaló

Kérdés: Beleszámít a nyugdíj összegébe az évek során kapott borravaló egy felszolgáló nyugdíjazása esetén?
Részlet a válaszából: […] ...igen. Amennyiben 2020. július 1-je előtt a vendéglátóüzlet felszolgálójaként a fogyasztótól kapott borravaló után megfizette a nyugdíjjárulékot, a borravaló – pontosabban a 81 százalékának megfelelő összeg – beszámít a nyugdíj összegébe. A 2020....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. október 13.

Borravaló

Kérdés: Valóban nem tartalmazza a Tbj-tv. a borravaló utáni járulékfizetés lehetőségét? Ez azt jelenti, hogy a vállalkozásnak ezt követően csak a felszolgálási díj címen kifizetett összeg után kell a közterheket, egészen pontosan a társadalombiztosítási járulékot megfizetni?
Részlet a válaszából: […] ...a Tbj-tv. 27. §-ának (1) bekezdése már nem nevesíti a felszolgáló közvetlenül kapott borravalóját járulékalapként, miközben a felszolgálási díjat továbbra is a felsorolásban találjuk.Noha a régi Tbj-tv.-ben mindkét tétel járulékalapot képezett, a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. szeptember 15.

Kivás vállalkozás által fizetett megbízási díj

Kérdés: A teljes megbízási díjat, vagy a költségekkel csökkentett (költséghányad vagy tételes költségelszámolás) járulékalapot képező jövedelmet kell figyelembe venni a kisvállalati adó alapjának számítása során abban az esetben, ha egy Kiva-tv. hatálya alá tartozó vállalkozás megbízási szerződés alapján foglalkoztat több munkavállalót is?
Részlet a válaszából: […] ...alapján ténylegesen kifizetett díj, a felszolgálási díj, a vendéglátóüzlet felszolgálójaként a fogyasztótól közvetlenül kapott borravaló, az ösztöndíjas foglalkoztatási jogviszony alapján fizetett ösztöndíj.A megbízási díj önálló tevékenységből...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. január 15.

Kft.-tag megbízási díja

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetni abban az esetben, ha egy kft. tagja megbízási jogviszonyban személyesen közreműködik a társaság tevékenységében 2018-ban, és a havi megbízási díjának összege 45 000 forint, ami már meghaladja a minimálbér 30 százalékát? A cégben az ügyvezetői teendőket a másik tag önállóan látja el, az érintett tag kizárólag a tényleges tevékenységben vesz részt. Biztosítottá válik a tag a megbízási jogviszonya alapján, tekintettel arra, hogy máshol nem rendelkezik semmilyen keresettel, illetve jogviszonnyal?
Részlet a válaszából: […] ...alapján ténylegesen kifizetett díj, a felszolgálási díj, a vendéglátó üzlet felszolgálójaként a fogyasztótól közvetlenül kapott borravaló, az ösztöndíjas foglalkoztatási jogviszony alapján fizetett ösztöndíj, illetve ezek hiányában a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. november 27.

Magánszemély közteher-fizetési kötelezettsége

Kérdés: Mely esetben kötelezett a magánszemély a szociális hozzájárulási adó, illetve a 19,5 százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulás megfizetésére a 2018/4. számú Adózási kérdésben taglalt 84 százalékos szabály alkalmazásával összefüggésben? Hogyan kell teljesíteni a bevallási kötelezettséget ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...az ehoalapot képező jövedelem után a hozzájárulást a magánszemélynek kell megfizetni.Például, ha egy fodrász úgy dönt, hogy a borravalója után megfizeti a személyi jövedelemadót – ami értelemszerűen nem kifizetőktől származik –, akkor annak 84 százaléka...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. június 12.

Borravaló

Kérdés: Helyesen jár el egy kávézót üzemeltető betéti társaság, ha a borravalóként kapott összegeket egy perselyben összegyűjti, és a teljesített munkaórák arányában felosztja az alkalmazottak között? Jól gondolja a munkáltató, hogy ez a juttatás az Szja-tv. 1. számú mellékletének 7.2. alpontja alapján adómentes, és járulékalapul is csak akkor szolgál, ha a dolgozó önként szeretne nyugdíjjárulékot fizetni utána?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a vendéglátóüzlet felszolgálója önkéntes döntéssel 15 százalékos nyugdíjjárulékot fizessen a fogyasztótól közvetlenül kapott borravaló után. Ennek bevallására a személyijövedelemadó-bevallásában van lehetősége. Ezzel párhuzamosan az Szja-tv. 1....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. március 13.

Kereseti korlát

Kérdés: Figyelembe kell venni a kapott osztalékot az öregségi nyugdíjas személyek keresetének vizsgálata során?
Részlet a válaszából: […] ...alapján ténylegesen kifizetett díj, a felszolgálási díj, a vendéglátóüzlet felszolgálójaként a fogyasztótól közvetlenül kapott borravaló, az ösztöndíjas foglalkoztatási jogviszony alapján fizetett ösztöndíj, ezek hiányában pedig a munkaszerződésben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. október 10.
1
2
3