Nyugdíjas munkavállaló bejelentése

Kérdés: Be kell adni a 19T1041-es nyomtatványt a nyugdíjas munkavállalók alkalmazásakor annak ellenére, hogy már nem minősülnek biztosítottnak? Abban az esetben, ha nem kell benyújtani a nyomtatványt, egy esetleges munkaügyi ellenőrzés során hogyan tudja igazolni a foglalkoztató, hogy a munkavállaló saját jogú nyugdíjasnak minősül? Az adóhatósági ellenőrzések során elegendő lesz a munkaszerződés, vagy szükséges valamilyen igazolás a nyugdíjasstátuszról? Az 1908-as havi járulékbevallásban elegendő az M-04-es lapon szerepeltetni a nyugdíjas munkavállaló kereseti adatait?
Részlet a válaszából: […] ...'T1041-es nyomtatványon – az Art. 1. számú mellékletének 1.3. pontjában foglaltaknak megfelelően – csak a biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonyban álló személyt kell a foglalkoztatónak bejelentenie. Az Mt. szerinti munkaviszonyban alkalmazott saját jogú...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.

GYET-ben részesülő beltag

Kérdés: Keletkezik járulékfizetési kötelezettsége egy betéti társaság beltagjának abban az esetben, ha gyermeknevelési támogatásban részesül, és mellette 30 órás munkaviszonyt létesít?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszonyára tekintettel fennáll-e a járulékfizetési kötelezettsége a GYET folyósításának a tartama alatt.A Szocho-tv. 9. §-a (1) bekezdésének b) pontja, illetve a Tbj-tv. 28. §-a (1) bekezdésének b) pontja úgy rendelkezik, hogy mentesül a társas vállalkozó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.
Kapcsolódó címkék:  

Nyugdíjas ügyvezető

Kérdés: Meg kell fizetnie a vállalkozásnak a havi 7500 forint összegű egészségügyi szolgáltatási járulékot abban az esetben, ha a társaság saját jogú nyugdíjas tulajdonosa 2019. január 1-jétől munkaviszony keretében látja el az ügyvezetői teendőket?
Részlet a válaszából: […] A tulajdonos tagja után akkor kötelezett a társas vállalkozás a havi 7500 forintos egészségügyi szolgáltatási járulék megfizetésére, amennyiben ő kiegészítő tevékenységet folytató társas vállalkozónak minősül. Ez fennállhat tényleges személyes közreműködésére...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.
Kapcsolódó címke:

Szolgálati járandóságban részesülő munkavállaló

Kérdés: Alkalmazható az öregségi nyugdíjban részesülő munkaviszonyban lévő foglalkoztatottakra vonatkozó kedvező adózási szabály egy 2019. március 1-jétől alkalmazandó szolgálati járandóságban részesülő munkavállalóra is? Le kell vonni az egyéni járulékokat a dolgozótól, vagy csak a személyi jövedelemadót? Vonatkozik valamilyen jövedelmi korlát a szolgálati járandóságban részesülő munkavállalókra?
Részlet a válaszából: […] ...mellett keresőtevékenységet folytató Mt. szerinti munkaviszonyban álló személyre az általános szabályok szerint [Tbj-tv. 5. § (1) a) pontja] kiterjed a biztosítás. Ez azt jelenti, hogy munkabéréből a személyi jövedelemadó mellett le kell vonni a 10...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.

Nyugdíjas személy ekhója

Kérdés: Módosult az ekho szerinti adózást választó nyugdíjas munkavállaló jogállása, tekintve, hogy továbbra is fizeti az 1,6 százalékos egészségbiztosítási járulékot? Be kell őt jelenteni biztosítottként?
Részlet a válaszából: […] ...tekintetben megfeledkezett volna az ekho szerinti adózást választó nyugdíjas munkavállalóról, akitől annak ellenére kell továbbra is 11,1 százalékos (tehát az 1,6 százalékos egészségbiztosítási járulékrészt is tartalmazó) ekhót levonni, hogy a Tbj-tv....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.

Szülés GYED alatt

Kérdés: Milyen ellátásokat vehet igénybe a várhatóan 2019. április 25-én születendő második gyermeke után az az édesanya, akinek jelenlegi munkaviszonya 2017. március 1-jétől áll fenn, 2017 szeptemberétől táppénzen volt, 2017. november 28-án megszületett az első gyermeke, aki után 2018. május 15-ig CSED-ben részesül, és azóta GYED-en van? Az anya előző munkaviszonya 2016. december 31-én szűnt meg, jelenlegi szerződés szerinti munkabére 160?000 forint/hó, a GYED összege pedig 84?000 forint. Igénybe veheti egyszerre a két gyermek után járó ellátásokat, vagy le kell mondania az egyikről? Jogosult lehet magasabb összegű ellátásra a második gyermek után abban az esetben, ha a szülésig új munkaviszonyt létesít, magasabb havi munkabér ellenében?
Részlet a válaszából: […] ...ha a második gyermek után lejár a CSED folyósítási ideje, mindkét gyermek jogán GYED-et folyósítsanak. Sőt, annak sincs akadálya, hogy 2019. november 29-étől az első gyermek jogán járó gyermekgondozást segítő ellátás (GYES) és a második gyermek jogán...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.
Kapcsolódó címke:

Nyugdíjas munkavállaló baleseti táppénze

Kérdés: Folyósítható továbbra is a baleseti táppénz a nyugdíjas munkavállalónak, aki 2018. november 15-én üzemi balesetet szenvedett, a balesetből kifolyólag jelenleg is keresőképtelen, és előreláthatólag még hosszú ideig nem tud dolgozni? Megszűnik az ellátásra való jogosultsága, tekintettel arra, hogy már nem minősül biztosítottnak?
Részlet a válaszából: […] ...lényeges változás 2019. január 1-jétől, hogy az Mt. szerint munkaviszonyban foglalkoztatott saját jogú nyugdíjas személy nem minősül biztosítottnak, függetlenül attól, hogy a munkavégzésre irányuló szerződése határozatlan idejű. Mivel nem biztosított,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.

Hivatásos szolgálati jogviszonyban álló személy méltányossági GYÁP-ja

Kérdés: Jogosult méltányosságból gyermek-ápo-lási táppénzre egy hivatásos szolgálati jog-vi-szonyban álló személy?
Részlet a válaszából: […] ...ellátások helyett a Hszt.-ben szabályozott feltételek fennállása esetében egészségügyi szabadságra szereznek jogosultságot.A Hszt. 148. §-ának (1) bekezdése alapján a hivatásos állomány szülő, nevelőszülő, valamint helyettes szülő tagját...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.
Kapcsolódó címke:

18. életévét betöltött gyámolt gyermek

Kérdés: Figyelembe vehető a családi pótlék megállapítása során a 18. életévét betöltött gyámolt gyermek, ha a gyámság megszűnt, de továbbra is a volt gyám neveli, és továbbra is tanul? A családnak két kiskorú vér szerinti gyermeke van.
Részlet a válaszából: […] ...képviselik. Nevezettek a saját háztartásban nevelt tanköteles gyermekre tekintettel a gyermek tankötelessé válása évének november 1-jétől a tankötelezettség teljes időtartamára, valamint a tankötelezettsége megszűnését követően közoktatási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.
Kapcsolódó címkék:  

1959-ben született személy nyugellátása

Kérdés: Hogyan tudna nyugdíjat igényelni egy 1959 márciusában született középiskolai tanár, aki 1981. szeptember 1-jétől folyamatos munkaviszonnyal rendelkezik, fém csípőprotézissel él, és állandó pszichiátriai kezelésre jár?
Részlet a válaszából: […] ...1959-ben született személy öregségi nyugdíjkorhatára a 65. betöltött életév. Az igénylő 65 évesen abban az esetben vonulhat nyugdíjba, ha az említett korhatárig a résznyugdíjhoz legalább tizenöt, az öregségi teljes nyugdíjhoz legalább húsz év szolgálati időt szerez....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.
Kapcsolódó címke:
1
157
158
159
541