Munkáltató által rendezett vacsora közterhei

Kérdés: Egy cég 10 dolgozójából álló csapat egy háromnapos sportversenyen vett részt, amely előtt a cégvezetés valamennyi részvevőt vendégül látta egy vacsorán. A számla a cég nevére szól, és 10 adag ételt, illetve italt tartalmaz. Természetbeni juttatásnak minősül-e ez a vacsora, vagy összevonandó jövedelemként kell utána adót és járulékot fizetni?
Részlet a válaszából: […] ...ajogalkotó – kell különösen alkalmazni a kifizető által több magánszemélyszámára szervezett rendezvény, esemény keretében nyújtott vendéglátás (étel,ital), a rendezvényhez, eseményhez kapcsolódó szolgáltatás (pl. utazás,szállás, szabadidőprogram) esetében, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 25.

Étkezési hozzájárulás

Kérdés: Egy cég munkavállalói étkezőhelyi vendéglátás keretében veszik igénybe az étkezési hozzájárulást (havi 6000 forint). Szabályozott-e, hogy egy munkanapon csak egyszeri alkalommal fogyasztható meleg étel?
Részlet a válaszából: […] ...Az Szja-tv. 1. számú mellékletének 8.17. pontja szerint adómentes jövedelem a munkáltató által a munkavállaló részére étkezőhelyi vendéglátás, munkahelyi étkeztetés, közétkeztetés nyújtása révén juttatott bevételnek a havi 6000 forintot meg nem haladó része...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. október 12.

Tanulószerződéssel nem rendelkező tanulók foglalkoztatása

Kérdés: Egy cég egy szakképző iskolával kötött megállapodás alapján szorgalmi időben 3 napos gyakorlati képzést tart tanulószerződéssel nem rendelkező szakképző iskolai tanulók részére. A tanév végén ugyanezek a tanulók összefüggő nyári szakmai gyakorlatukat is itt töltik. Milyen díjazás illeti meg őket ezekre az időszakokra? Milyen közterheket kell fizetni, ha a nyári gyakorlat idejére havi 18 000 forint összegű díjazást kapnak a diákok?
Részlet a válaszából: […] ...– adómentes összegénél. (Adómentes természetbeni juttatásnak minősül a munkáltató által a munkavállaló részére vagy étkezőhelyi vendéglátás, munkahelyi étkeztetés, közétkeztetés nyújtása [biztosítása] révén juttatott bevételnek [ideértve a kizárólag...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Étkezési utalvány

Kérdés: Hol található arra vonatkozó szabályozás, hogy az étkezési utalványt előre vagy utólag kell-e adni a dolgozóknak? Milyen közterheket kell fizetni ezen juttatás után?
Részlet a válaszából: […] ...mellékletének 8.17. pontja rendelkezik. E szerint adómentes a munkáltató által a munkavállaló részére közvetlenül vagy az étkezőhelyi vendéglátás révén közvetve juttatott bevételnek – ideértve a kizárólag e szolgáltatások igénybevételére jogosító utalványt is...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 1.

Ingatlan és ingó dolog bérbeadása

Kérdés: Kell-e és mennyi adóelőleget levonni, ha a magánszemély számlát ad ingatlan és ingó dolog bérbeadásáról? Terheli-e járulékfizetési kötelezettség a bevételt?
Részlet a válaszából: […] ...hogy fizető-vendéglátó tevékenységére a tételes átalányadóra vonatkozó szabályok szerint adózik, vagy írásban igazolja, hogy falusi vendéglátásból származó bevétele nem haladja meg az adómentesség határát, vagy ha a bérbeadási tevékenységet egyéni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. április 20.

Melegétkezési utalvány

Kérdés: Ki fizeti meg az adót abban az esetben, ha melegétkezési utalványt 8000 forint értékben kapnak a dolgozók? A 6000 forintos utalvány teljes összegében adómentes?
Részlet a válaszából: […] ...1. számú mellékletének 8.17. pontja alapján adómentesen adhat a munkáltató a munkavállalónak havonta 6000 forint értékben étkezőhelyi vendéglátás, munkahelyi étkeztetés, közétkeztetés nyújtása révén, vagy ilyen szolgáltatások igénybevételére jogosító...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. március 23.

Üzleti partner vendégül látása

Kérdés: Magyar munkáltatóval munkaviszonyban álló alkalmazott külföldi üzleti úton vendégül látja külföldi üzleti partnerét (ebéd). A felmerült költségeket terhelik-e közterhek, s ha igen, melyek ezek?
Részlet a válaszából: […] ...a juttató tevékenységével összefüggő üzleti, hivatali, szakmai, diplomáciai vagy hitéleti rendezvény, esemény keretében nyújtott vendéglátás (étel, ital) és az ahhoz kapcsolódó szolgáltatás, utazás, szállás, szabadidőprogram stb. minősül a 69. §...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. október 21.

Üzleti partnernek adott juttatások

Kérdés: Természetbeni juttatásnak minősül-e, ha az üzleti partnerünk szállodai és éttermi költségeit mi fizetjük? Ha igen, társaságunkat mindössze a 44 százalék szja-fizetési kötelezettség terheli? Jelen esetben érvényesíthető az Szja-tv. 69. § (7) bek. aa) pontja?
Részlet a válaszából: […] ...üzleti partnernek nyújtott éttermi vendéglátás és szálláshely biztosítása önmagában nem reprezentáció, ezért csak adóköteles természetbeni juttatásként értelmezhető. A kifizetőnek 44% szja-t, és ha nem biztosított magánszemély részesül a juttatásban, 11% eho-t...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. október 7.

Rendezvényen biztosított étkezés

Kérdés: Középiskolai kollégiumban rendezett regionális diáktalálkozón több sportágban kb. 600 diák vesz részt felnőtt kísérőkkel. Hogyan kell minősíteni a részt vevő tanulók, a segítő tanulók és a dolgozók részére biztosított étkezést az szja szempontjából?
Részlet a válaszából: […] ...hivatali, szakmai, diplomáciai vagy hitéleti rendezvény, esemény keretében, továbbá az állami, egyházi ünnepek alkalmával nyújtott vendéglátás és az ahhoz kapcsolódó szolgáltatás. Véleményem szerint a diáktalálkozó nem tekinthető reprezentációs eseménynek,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.

Nyugdíjas megbízott sikerdíja

Kérdés: Szálloda vendéglátással foglalkozó munkáltató, nyugdíjas szaktanácsadó megbízottjának eredményes és nyereséges működéséért az eredménytől függően sikerdíjat állapít meg, amit az év lezárása után fizet ki. Milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak a munkáltatónak a kifizetéssel kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] Ahogy minden társadalombiztosítási probléma megközelítésénél, most is az első lépés a jogviszony tisztázása. A kérdésből úgy tűnik föl, hogy megbízásról van szó, bár az eredménykötelem inkább vállalkozásra, társadalombiztosítási szempontból pedig – tekintettel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.
1
5
6