A prémiumévek program és a különleges foglalkoztatási állomány szabályai

Kérdés: Mi a jelentősége az újonnan bevezetett prémiumévek programnak, és milyen előnyei vannak a munkavállalókra nézve?
Részlet a válaszából: […] ...mérlegelésijogkörében hetente – munkaidőkeret alkalmazása esetén a munkaidőkeret átlagában– legfeljebb 12 óra időtartamú, iskolai végzettségének és képzettségénekmegfelelő munkavégzésre kötelezheti.– A munkáltató a programban részt vevő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 5.

Az ösztöndíjas foglalkoztatás szabályai

Kérdés: Mi a lényege az újonnan bevezetett ösztöndíjas foglalkoztatásnak, és miért előnyös ez a munkáltatók részére?
Részlet a válaszából: […] ...által meghatározott speciális foglalkoztatás, amely gyakorlatitapasztalatszerzéssel összekötött képzést is tartalmaz a felsőfokú végzettségűpályakezdők számára.Az ösztöndíjas foglalkoztatási jogviszonyra érvényesek a munkaviszony,közalkalmazotti,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 22.

Vezető beosztású közalkalmazott felmentése

Kérdés: Általános iskolában igazgatóváltás esetén köteles-e az új igazgató a régi helyettessel dolgozni, illetve van-e lehetőség a helyettes felmentésére abban az esetben, ha kinevezése határozatlan időre szól?
Részlet a válaszából: […] ...letelte, valamint a megbízásról való lemondás után aközalkalmazottat az eredeti munkakörében kell tovább foglalkoztatni, ennekhiányában végzettségének, illetve képesítésének megfelelő munkakört kellrészére felajánlani.A Kjt. 30. § (1) bekezdés c) pontjában...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 22.

Adatszolgáltatási kötelezettség szakképesítés megszerzése esetén

Kérdés: Terheli-e valamilyen adatszolgáltatási kötelezettség a munkáltatót, ha egy középiskolai végzettséggel alkalmazásba vett munkavállaló munkaviszonya alatt felsőfokú képesítést kap, vagy bármely más – a munkáját érintő – változás következik be az életében?
Részlet a válaszából: […] Az Ftv. 2004. május 1-jén hatályba lépett új 57/B-57/E. §-aiban foglalt rendelkezések tartalmazzák az Egységes Munkaügyi Nyilvántartásra vonatkozó előírásokat.Az Ftv. 57/B. § (3) bekezdése határozza meg tételesen a munkavállaló, valamint a munkaadó adatainak körét,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. október 12.

Adatszolgáltatási kötelezettség közalkalmazottak esetében

Kérdés: Közalkalmazotti jogviszonyban foglalkoztatott dolgozókra is vonatkozik-e az EMMA? Milyen adatközlési kötelezettség keletkezik ezen a területen?
Részlet a válaszából: […] ...munkaidő hosszát (teljes munkaidő, részmunkaidő), bejelentett munkaviszonyban ellátott munkakör betöltéséhez szükséges iskolai végzettséget, szakképzettséget, a saját adatokhoz való hozzáférést biztosító kódot, a munkaadó adatai körében tartalmazza...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. október 12.

EMMA

Kérdés: Milyen kötelezettségeik vannak a munkáltatóknak az új munkaügyi adatbázis bevezetésével kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...helye, dátuma),b) taj-szám,c) állampolgárság,d) személyi alapbér,e) munkaidő hossza (teljes munkaidő, részmunkaidő),f) iskolai végzettség, szakképzettség,g) saját adatokhoz való hozzáférést biztosító kód.A munkaadók nyilvántartása a következő adatok...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. július 13.

Tanulmányi szerződés megszűnése

Kérdés: Egy munkaviszonyban álló alkalmazott tanulmányi szerződést köt cégével. A cég az iskolában eltöltött időszakra távolléti díjat számfejt a dolgozónak. A munkavállaló a szerződésben kikötött időn belül szeretne munkahelyet változtatni, felbontják a tanulmányi szerződést. Milyen összeget köteles a munkavállaló visszafizetni a cégnek?
Részlet a válaszából: […] ...is szerződésszegést eredményez. A kikötött időtartamot – eltérő megállapodás hiányában – a munkavállaló végzettségének, illetve képesítésének megszerzése időpontjától kell számítani. A munkáltató a tanulmányi szerződés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

Családtámogatási ellátás egyetemista után

Kérdés: Egy kétgyermekes család nagyobbik gyermeke 2002 júniusában leérettségizett, és szeptembertől egyetemen tanul tovább. Jár-e utána a családi pótlék?
Részlet a válaszából: […] ...rendelkezéseinek megfelelően a közoktatás szakmailag önálló nevelési intézményei az óvodák, nevelési-oktatási intézményei az iskolai végzettséget, szakképesítést igazoló bizonyítvány kiadására jogosult iskolák, továbbá az alapfokú művészetoktatási intézmények...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.
1
…
13
14