272 cikk rendezése:
91. cikk / 272 Munkavégzés ápolási díj mellett
Kérdés: Dolgozhat 4 órát egyszerűsített foglalkoztatás keretében szombaton egy ápolási díjban részesülő személy, aki egyébként hétfőtől péntekig napi 4 órás részmunkaidőben dolgozik egy cégnél?
92. cikk / 272 Személyi kedvezmény érvényesítése
Kérdés: Érvényesítheti a személyi kedvezményt a részére folyósított egészségkárosodási járadékból egy korábban hivatásos szolgálati jogviszonyban álló személy, aki szolgálat ellátása során elszenvedett balesete következtében jogosult az ellátásra?
93. cikk / 272 Nyugdíjemelés
Kérdés: A továbbiakban a november havi plusznyugdíj összegével emelve kapják az ellátásukat az érintettek? Kikre vonatkozik az emelés?
94. cikk / 272 Nyugdíjemelés
Kérdés: Jogosult lesz nyugdíjemelésre az a személy, aki tavaly korhatár előtti ellátásban részesült, de már betöltötte a nyugdíjkorhatárt, és öregségi nyugdíjban részesül?
95. cikk / 272 Rokkantsági ellátás újraszámítása
Kérdés: Kérheti az ellátása újraszámítását egy rokkantsági ellátásban részesülő (C2-es kategória) személy, ha több mint 1 éve munkaviszonyban áll? A rokkantsági ellátásának van maximum-összege?
96. cikk / 272 Rokkantsági ellátásban részesülő munkavállaló
Kérdés: Az új Tbj-tv. szerint a rehabilitációs hozzájárulásban részesülő munkavállaló csak 10 százalékos nyugdíjjárulék fizetésére kötelezett. Vonatkozik ez a járulékkedvezmény a rokkantsági ellátásban részesülő dolgozóra is?
97. cikk / 272 Rokkantsági ellátás összege
Kérdés: Várható az alacsony összegű rokkantsági ellátások emelése a közeljövőben valamilyen formában?
98. cikk / 272 Munkavállalás rokkantsági ellátás mellett
Kérdés: Érvényes a nyugdíj melletti foglalkoztatásra vonatkozó szabályozás arra a munkavállalóra, akinek a rehabilitációs ellátását megszüntették, és helyette rokkantsági ellátást állapítottak meg?
99. cikk / 272 Rehabilitációs ellátásban részesülő édesanya GYES-e
Kérdés: Jogosult lesz GYES-re egy rehabilitációs ellátásban részesülő édesanya?
100. cikk / 272 Szakképzési hozzájárulás rokkantsági ellátásban részesülő munkavállaló után
Kérdés: Milyen feltételeknek kell teljesülnie annak érdekében, hogy a rokkantsági ellátásban részesülő munkavállaló után a szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény mellett igénybe lehessen venni a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezményt is?