Elhunyt munkavállaló

Kérdés: Hogyan rendezheti a táppénzt, illetve a ki nem adott szabadságot a munkáltató annak a munkavállalónak az esetében, akit 2016. március 21-től foglalkoztatott, 2016. augusztus 1-jétől súlyos betegség miatt keresőképtelen volt, és 2017. áprilisban elhunyt? A munkavállaló haláláról az internetről értesült a munkáltató, a családtól semmilyen értesítést nem kaptak, az özvegy nem akar kommunikálni a munkáltatóval. A keresőképtelenségről szóló igazolások 2017. április 3-ig állnak a kifizetőhely rendelkezésére, a munkáltató a halál pontos idejét nem tudja.
Részlet a válaszából: […] ...A letétbe helyezés szabályait a 27/2003. IM rendelet tartalmazza. Az állam a bírósági letét után kamatot nem fizet, de őrzési díjat és kezelési költséget sem számít...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 15.
Kapcsolódó címke:

Táppénz kifizetése

Kérdés: Mennyi időn belül köteles kifizetni a táppénzt a munkáltató abban az esetben, ha a munka-vállaló a terhesség miatti keresőképtelenségről szóló igazolást időben leadja?
Részlet a válaszából: […] ...táppénz, a csecsemőgondozási díj, a gyermekgondozási díj, a baleseti táppénz iránti kérelmet a biztosítottnak a foglalkoztatójánál (munkáltatójánál) kell előterjeszteni (benyújtani). A benyújtott igényeket a kifizetőhellyel rendelkező munkáltató esetében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 15.
Kapcsolódó címkék:  

CSED alapja egyidejűleg fennálló több biztosítási jogviszony esetén

Kérdés: Mi lesz a CSED alapja "A", illetve "B" munkáltatónál az alábbi esetben? A munkavállaló 2014. március 13-án munkaviszonyt létesített "A" munkáltatónál heti 40 órában, havi 200 000 forintért. 2017. június 30-án munkaszerződés-módosítás történt, munkaideje heti 30 órára csökkent, és a havibére 150 000 forint lett. "B" munkáltatónál 2017. július 1-jétől munkaviszonyt létesített, heti 10 órában havi 50 000 Ft díjazásért, és ugyanitt 2016. szeptember 6-tól biztosított választott tisztségviselő, havi 70 000 Ft díjazásért, amiből a kifizető pénzbeli egészségbiztosítási járulékot von.
Részlet a válaszából: […] ...külön-külön kell elbírálni [Tbj-tv. 9. § (1) bekezdés].Az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásaira (csecsemőgondozási díj, gyermekgondozási díj, táppénz és baleseti táppénz) való jogosultságát, a folyósítás időtartamát és az ellátás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 15.
Kapcsolódó címkék:  

Közérdekű nyugdíjas-szövetkezet

Kérdés: Mi az a közérdekű nyugdíjas-szövetkezet? Alapíthatnak ilyen céget azok a személyek is, akik még nem töltötték be az öregségi nyugdíjkorhatárt, de ellátásban részesülnek, és mellette szeretnének dolgozni?
Részlet a válaszából: […] ...amelynek jogszabályi hátterét a Szöv-tv.-t kiegészítő 2017. évi LXXXIX. tv. és a 2017. évi LXXVII. tv. biztosítja.A közérdekű nyugdíjas-szövetkezet, amelynek egyébként a nevében kell viselnie a "közérdekű nyugdíjas-szövetkezet" megnevezést (a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.
Kapcsolódó címke:

Járulékfizetési kötelezettség hallgatói jogviszony szüneteltetése esetén

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettség keletkezik abban az esetben, ha egy kft. 20 éves nappali tagozatos főiskolai hallgató tagja a 2017. februárban kezdődő II. félévre szünetelteti a hallgatói jogviszonyát, így a diákigazolványába sem kapott már matricát?
Részlet a válaszából: […] ...fizetnie.A havi minimális közteherfizetési kötelezettség azt jelenti, hogy a tagnak legalább a minimálbér után meg kell fizetnie a nyugdíjjárulékot, illetve a minimálbér másfélszeresének alapulvételével az egészségbiztosítási és munkaerőpiaci járulékot,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.
Kapcsolódó címke:

Üzleti ajándék közterhei

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetnie egy cégnek az üzleti ajándék után abban az esetben, ha nem saját dolgozónak adja? Van valamilyen értékhatár erre a juttatásra, és ha igen, akkor milyen adó-, illetve járulékfizetési kötelezettség terheli az értékhatár feletti részt?
Részlet a válaszából: […] ...haladó összeg.Az Szja-tv. 76. §-a szabályait kell alkalmazni az adóköteles nyereményre, illetve a nyilvánosan meghirdetett vetélkedő díjára.Az üzleti ajándék szokásos piaci értékének 18 százalékkal növelt összege után egyébként a juttatót terheli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.
Kapcsolódó címke:

Választott tisztségviselők járulékai

Kérdés: Milyen járulékokat kell megfizetni a lakásszövetkezet elnöke, illetve egyéb tisztség-viselői után abban az esetben, ha a tiszteletdíjuk eléri a minimálbér 30 százalékát?
Részlet a válaszából: […] ...(2) bekezdése értelmében választott tisztségviselőként terjed ki a biztosítás.A választott tisztségviselők részére kifizetett tiszteletdíj az Szja-tv. 24. §-a alapján nem önálló tevékenységből származó bevételnek minősül, ezért a bevétel teljes összege alapja...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.
Kapcsolódó címke:

Vállalkozó által igénybe vett magán egészségügyi szolgáltatás

Kérdés: Helyesen járt el a könyvelő, amikor a legmagasabb, 43,66 százalékos közteherrel számolta el egy vállalkozó által igénybe vett magán egészségügyi szolgáltatás költségeit? A szolgáltatás keretében fogimplantátum beültetésére került sor.
Részlet a válaszából: […] ...szolgáltatás nem számolható el költségként, és nem minősíthető nem pénzben adott vagyoni értéknek. A?felmerült szolgáltatási díjat magánszemélyként kell viselnie. A helyes megoldás, ha a szolgáltatás igénybevételéhez szükséges összeget vállalkozói...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.
Kapcsolódó címke:

Élettárs özvegyi nyugdíja

Kérdés: Jogosult özvegyi nyugdíjra az a nő, aki 11 éven keresztül élt együtt nemrégiben elhunyt élettársával, akivel nem született közös gyermekük, tekintettel arra is, hogy az elhunyt élettárs az együttélés kezdeti időszakában még nős volt, és csak két év után vált el?
Részlet a válaszából: […] ...egyéb feltételek fennállása mellett az özvegyi nyugdíjra az az élettárs jogosult, aki élettársával annak haláláig– legalább 1 év óta megszakítás nélkül együtt élt, és gyermekük született vagy– megszakítás nélkül 10 évig együtt élt.A kérdésben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.
Kapcsolódó címkék:    

Rehabilitációs ellátás figyelembevétele szolgálati időként

Kérdés: Szolgálati időnek minősül a 2016. áprilistól folyósított rehabilitációs ellátás időszaka, tekintettel arra is, hogy a jogosult nyugdíjjárulékot fizet az ellátás után?
Részlet a válaszából: […] ...rehabilitációs ellátásnak már a teljes időtartama szolgálati időnek számít, mivel az ellátott a jogosultság fennállása alatt nyugdíjjárulék fizetésére köteles. A járulékfizetési kötelezettség azonban kezdetben nem érintette egységesen a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.
Kapcsolódó címkék:  
1
…
180
181
182
…
556