Rehabilitációs járadékos személy munkavállalása
Kérdés
Milyen jogviszony keretében vállalhat időszakosan munkát egy rehabilitációs járadékban részesülő személy?
Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2010. április 6-án (171. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2931
[…] a rokkantsági nyugdíj alapjául szolgáló havi átlagkereset kilencven százaléka, vagy annak a foglalkoztatás évére "feldinamikázott" (a nyugdíjazás évét követő esedékes nyugdíjemelésekkel növelt) összege alacsonyabb a mindenkori minimálbér összegénél; 2. ha pedig a rokkantsági nyugdíj alapjául szolgáló havi átlagkereset kilencven százaléka, vagy annak a foglalkoztatás évére "feldinamikázott" (a nyugdíjazás évét követő esedékes nyugdíjemelésekkel növelt) összege magasabb a mindenkori minimálbér összegénél, akkor a kereset határa ez a magasabb összeg. A rehabilitációs járadék melletti keresőtevékenységnél kizárólag a hat egymást követő hónapra vonatkozó "képzett nettó" jövedelem havi átlagának, vagyis az elért jövedelem nagyságának van fontos szerepe. Ugyanis a rehabilitációs járadékra való jogosultság nem szűnik meg, ha a keresőtevékenység a hat hónapot nem éri el. Ebben az esetben az elért jövedelem nagysága lényegtelen. Ilyen helyzet fordulhat elő például akkor, ha a nyugdíjas megbízási jogviszony alapján öt hónapot, majd később, mondjuk negyedév kihagyással négy hónapot ismételten dolgozik. A szóban lévő ellátás esetében figyelemmel kell lenni arra is, hogy az ellátás összege 50 százalékkal csökkenhet. Erre keresőtevékenység folytatása esetén abban az esetben kerülhet sor, ha a járadékban részesülő személynek három egymást követő hónapra vonatkozó – a személyi jövedelemadóval és járulékokkal csökkentett, azaz képzett nettó – keresetének, jövedelmének havi átlaga meghaladja 1. a rokkantsági nyugdíj alapját képező havi átlagkereset összegének 90 százalékát, illetve annak a megállapítást követően a rendszeres nyugdíjemelések mértékével növelt összegét, 2. de legalább a mindenkori kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) összegét. Felhívjuk a kérdező és valamennyi kedves olvasónk figyelmét arra, hogy a járadék összegének 50 százalékkal való csökkentése után az ellátás a folyósítás további […]
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2010. április 6-án (171. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2931
[…] a rokkantsági nyugdíj alapjául szolgáló havi átlagkereset kilencven százaléka, vagy annak a foglalkoztatás évére "feldinamikázott" (a nyugdíjazás évét követő esedékes nyugdíjemelésekkel növelt) összege alacsonyabb a mindenkori minimálbér összegénél; 2. ha pedig a rokkantsági nyugdíj alapjául szolgáló havi átlagkereset kilencven százaléka, vagy annak a foglalkoztatás évére "feldinamikázott" (a nyugdíjazás évét követő esedékes nyugdíjemelésekkel növelt) összege magasabb a mindenkori minimálbér összegénél, akkor a kereset határa ez a magasabb összeg. A rehabilitációs járadék melletti keresőtevékenységnél kizárólag a hat egymást követő hónapra vonatkozó "képzett nettó" jövedelem havi átlagának, vagyis az elért jövedelem nagyságának van fontos szerepe. Ugyanis a rehabilitációs járadékra való jogosultság nem szűnik meg, ha a keresőtevékenység a hat hónapot nem éri el. Ebben az esetben az elért jövedelem nagysága lényegtelen. Ilyen helyzet fordulhat elő például akkor, ha a nyugdíjas megbízási jogviszony alapján öt hónapot, majd később, mondjuk negyedév kihagyással négy hónapot ismételten dolgozik. A szóban lévő ellátás esetében figyelemmel kell lenni arra is, hogy az ellátás összege 50 százalékkal csökkenhet. Erre keresőtevékenység folytatása esetén abban az esetben kerülhet sor, ha a járadékban részesülő személynek három egymást követő hónapra vonatkozó – a személyi jövedelemadóval és járulékokkal csökkentett, azaz képzett nettó – keresetének, jövedelmének havi átlaga meghaladja 1. a rokkantsági nyugdíj alapját képező havi átlagkereset összegének 90 százalékát, illetve annak a megállapítást követően a rendszeres nyugdíjemelések mértékével növelt összegét, 2. de legalább a mindenkori kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) összegét. Felhívjuk a kérdező és valamennyi kedves olvasónk figyelmét arra, hogy a járadék összegének 50 százalékkal való csökkentése után az ellátás a folyósítás további […]
Vissza a találatokhoz
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
