Megszűnt párhuzamos munkaviszony jövedelme a CSED és a GYED alapjában

Kérdés: Egy édesanya második gyermeke 2026. november 11-én tölti be a harmadik életévét, harmadik gyermeke pedig várhatóan 2027 márciusában születik meg. Az anya jelenleg heti 20 órás munkaviszonyban áll, amelyben gyermekgondozás miatt fizetés nélküli szabadságon van. A GYES megszűnését követően, 2026. november 12-től december 31-ig a felhalmozott szabadságát töltené; havi bruttó munkabére 350.000 forint. Emellett 2026. október 1-jétől december 31-ig egy családi vállalkozásnál is határozott idejű munkaviszonyt létesítene. Beszámítható-e az ebből származó jövedelem a CSED és a GYED alapjába annak ellenére, hogy ebben a jogviszonyban nem szerez 365 nap biztosítási időt, és a két munkaviszony egy ideig párhuzamosan áll fenn? Mekkora munkabér szükséges a maximális GYED eléréséhez, és milyen kockázatokra kell figyelni?
Részlet az állásfoglalásából: […] A családi vállalkozásnál elért jövedelem a 2026. január 1-jétől hatályos szabályok alapján beszámítható lehet a CSED és a GYED alapjába. A jogosultság a harmadik gyermek születésekor fennálló munkaviszonyon alapulhat, a családi vállalkozásnál addigra megszűnt jogviszony...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2026. október 6.

Öregségi nyugdíj nyugdíjkorhatár betöltése előtt

Kérdés: Megállapítható-e méltányosságból az öregségi nyugdíj a nyugdíjkorhatár betöltése előtt?
Részlet az állásfoglalásából: […] A Tny-tv. hatályos szabályai erre sajnos nem adnak lehetőséget. Az öregségi nyugdíj legkorábban a nyugdíjkorhatár betöltésekor állapítható meg, ha a kérelmező rendelkezik a résznyugdíjhoz legalább tizenöt év, a teljes öregségi nyugdíjhoz pedig húsz év szolgálati idővel....[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2026. október 6.

Családi kedvezmény

Kérdés: Havonta 133.340 forint vagy 266.680 forint összegű családi adókedvezményt vehet igénybe 2026-ban a 18. életévét betöltött, családi pótlékra saját jogán jogosult vagy rokkantsági járadékban részesülő magánszemély (vagy vele közös háztartásban élő hozzátartozója), ha önálló keresete nincs?
Részlet az állásfoglalásából: […] Az Szja-tv. 29/A. §-a (3) bekezdésének c) és d) pontja szerint családi kedvezményre jogosult a családi pótlékra saját jogán jogosult személy, valamint a rokkantsági járadékban részesülő magánszemély is. A kedvezményt – főszabály szerint – maga a családi pótlékra...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2026. május 12.
Kapcsolódó címke:

Családi pótlék háztartásból kikerült gyermek után

Kérdés: Továbbra is jogosult a családi pótlékra az édesapa abban az esetben, ha a bírósági ítélet alapján nála elhelyezett gyermeket az édesanya magához vette oly módon, hogy elvitte az iskolából? Az apa rendőrségi feljelentést tett.
Részlet az állásfoglalásából: […] A jogszabályban konkrétan az a kitétel szerepel, hogy családi pótlék annak a szülőnek állapítható meg és folyósítható, aki a gyermeket a saját háztartásában neveli. A Cst. alapján családi pótlékra jogosult a vér szerinti vagy örökbe fogadó szülő; a szülővel együtt...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2026. január 27.

Családi pótlék méltányosságból

Kérdés:

Jogosult lehet valamilyen méltányossági ellátásra a szülő abban az esetben, ha kapott egy visszafizetésre kötelező határozatot, ami szerint a családi pótlékot jogalap nélkül vette fel, mert gyermeke már hosszabb ideje kikerült a háztartásából, és ezt nem jelentette be a megállapító szerv felé? Az ellátásra jogosult szülő egyedül neveli a gyermekét, jelenleg súlyos beteg, ezért dolgozni nem tud, az ellátás visszafizetését jelenleg semmilyen módon nem tudja megoldani.

Részlet az állásfoglalásából: […] Méltányosság kérése és ennek gyakorlása kizárólag akkor szükséges, ha bebizonyosodik, illetőleg az ügyfél elismeri azt, hogy valóban kizárólag az ő hibájából keletkezett a jogalap nélküli kifizetés. A Cst. úgy fogalmaz, hogy jogalap nélkül veszi igénybe az ellátást az...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2026. január 13.

Nők nyugdíjazása

Kérdés:

Mikor mehet el kedvezményes öregségi nyugdíjba egy nő? Mit jelent a nyugdíjjogosultság elbírálásához figyelembe vehető szolgálati idő? Mit tartalmaz a nők kedvezményes öregségi nyugdíjára jogosító idő, illetve mit jelent a keresőtevékenységgel járó biztosítási vagy azzal egy tekintet alá eső szerzett szolgálati idő? Melyiknek kell megfelelni, hogy egy nő nyugdíjba mehessen?

Részlet az állásfoglalásából: […] A nők kedvezményes nyugdíja attól kedvezményes, hogy a nyugdíjba vonulással nem kell megvárni a nyugdíjkorhatár elérését, hanem negyven év jogosultsági idő megléte esetén bármikor kérhető a nyugdíjazás. A hétköznapokban „nők40”-ként emlegetett öregségi nyugdíj...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2025. november 25.
Kapcsolódó címke:

Árvaellátás visszafizetése

Kérdés: Vissza kell fizetnie 7 hónap után az előlegként megállapított árvaellátás és a véglegesen megállapított ellátás különbözetét a szülőnek abban az esetben, ha igazolni tudja, hogy a teljes összeget a gyerekre költötte? Ha igen, lehet részletfizetést kérni?
Részlet az állásfoglalásából: […] A nyugdíjbiztosítási szerv azt a személyt kötelezi visszafizetésre, aki nyugellátást jogalap nélkül vesz fel, ha a nyugellátás jogalap nélküli megállapítása, folyósítása vagy felvétele neki felróható. Felróhatóság hiányában is vissza kell fizetni, ha a nyugellátás...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2025. június 3.
Kapcsolódó címke:

Saját gépkocsi használata

Kérdés: Adómentesen kaphatja a munkavállaló a munkavégzéshez saját gépkocsi használatáért kiküldetési rendelvény alapján igazolás nélkül elszámolható üzemanyagot és a 15 forintos személygépkocsi-normaköltséget? Szerepeltetni kell ezt az összeget a személyijövedelemadó-bevallásban? Kifizetheti egy kiadási pénztárbizonylattal a kiküldetési rendelvény alapján ezeket a költségeket a munkáltató, vagy kötelező a bérszámfejtésen szerepeltetni?
Részlet az állásfoglalásából: […] Hivatali, üzleti utazásnak minősül, ha a munkavállaló a munkáltató érdekében, a munka elvégzéséhez használja a saját személygépkocsiját, a munkába járás kivételével. A munkáltató által elrendelt, a munkáltató tevékenységével összefüggő feladat ellátása...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2024. szeptember 24.

Kamat szociális hozzájárulási adója

Kérdés: Le kell vonni a szociális hozzájárulási adót a 2023. július 1. és 2023. december 31. közötti időszakra kifizetett kamatból abban az esetben, ha egy kft.-tulajdonos közeli hozzátartozója 2022-ben nagyobb összegű kölcsönt adott a cégnek, amely után a jogszabályokban előírt kamatot fizeti a kft., vagy csak a 2023. július 1. után nyújtott kölcsönök esetében kell levonni a közterhet?
Részlet az állásfoglalásából: […] A 205/2023. Korm. rendelet értelmében 2023. július 1-jétől a veszélyhelyzet ideje alatt – a Szocho-tv. rendelkezéseitől eltérően – a 15 százalék személyi jövedelemadó mellett valóban 13 százalék szociális hozzájárulási adót is fizetni kell a kamatjövedelem után. A...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2024. szeptember 3.

Szolgálati idő

Kérdés: Szolgálati időnek minősül a fizetés nélküli szabadság időtartama?
Részlet az állásfoglalásából: […] 1997. december 31-ét követően a fizetés nélküli szabadság ideje nem minősül szolgálati időnek, viszont 1998. január 1-jét megelőző időre a fizetés nélküli szabadság harminc napot meg nem haladó időtartama növeli a szolgálati idő hosszát.1998. január 1-jét megelőzően a...[…]
Tovább az állásfoglaláshoz Állásfoglalásadás: 2024. június 25.
Kapcsolódó címke:
1
2
3
…
17