Szociálishozzájárulásiadó--kedvezmény megváltozott munkaképességű tanuló után

Kérdés: A jogviszony minden napjára, vagy csak ténylegesen a képzőhelyen tartózkodásra vehető igénybe a szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény egy szakképzési munkaszerződéssel alkalmazott tanuló után, aki megváltozott munkaképességű?
Részlet a válaszából: […] ...folytatott szakirányú oktatással érintett” napjaira vehető igénybe.Tehát a kedvezmény megállapításánál azokat a napokat, amikor a diák mentesül a rendelkezésre állási és munkavégzési kötelezettségének teljesítése alól (e körbe sorolandó például amikor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. június 2.

Apák részére járó pótszabadság díjazása

Kérdés: Hogyan tudja visszaigényelni egy könyvelőiroda az általa könyvelt munkáltató alkalmazottja által igénybe vett apák részére járó pótszabadság idejére járó díjazást?
Részlet a válaszából: […] ...szabadság jár az örökbe fogadó apának. A szabadság kivétele hasonlatos a korábban leírtakhoz. Sajnos az életben történnek tragédiák, ezért arról is szót kell ejteni, hogy az apasági szabadságra a munkavállaló akkor is jogosult, ha a gyermeke halva születik,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. április 28.
Kapcsolódó címkék:    

Hallgatói munkaszerződés alapján foglalkoztatott diák úti balesete

Kérdés: Jogosult lesz baleseti táppénzre vagy táppénzre egy duális képzésben részt vevő, hallgatói munkaszerződéssel rendelkező hallgató, aki munkába menet súlyos balesetet szenvedett?
Részlet a válaszából: […] ...kérdésben foglaltak alapján úti üzemi balesetről lehetne szó, de sajnos a hallgatói munkaszerződés alapján foglalkoztatott diák számára ebben az esetben baleseti táppénz, illetve táppénz nem állapítható meg.A Tbj-tv. 17. §-a (2) bekezdésének b) pontja alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. április 14.
Kapcsolódó címkék:  

Tanulmányait szüneteltető társas vállalkozó

Kérdés:

Mikortól terheli a minimumjárulék-fizetési kötelezettség azt a társas vállalkozót, aki 2025. szeptember hónaptól szünetelteti a nappali tagozatos egyetemi tanulmányait, a diákigazolványa viszont október 31-ig érvényes? 2025. június 15-től, szeptember 1-től, október 31-től vagy december 15-től kell megfizetni a járulékokat ebben az esetben?

Részlet a válaszából: […] ...terheli a társas vállalkozót, hiszen ettől az időponttól indul a „passzív” féléve, amely tartama alatt nem folytatja a tanulmányait.A diákigazolvány valóban október 31-ig érvényes, aminek a diákszövetkezetben történő esetleges munka-végzéssel összefüggő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. október 21.
Kapcsolódó címke:

Egyetemi hallgatók szakmai gyakorlata

Kérdés: Valóban legalább a minimálbér 65 százalékának megfelelő díjazást kell fizetnie egy szakmai gyakorlati helyként is működő cégnek az egyetemi hallgató 4 hetes szakmai gyakorlatának idejére? Az egyetemmel kötött együttműködési megállapodásban ez a díjazás szerepel, a cég azonban eddig úgy tudta, hogy ezt az összeget csak a 6 hetet elérő szakmai gyakorlat esetén kötelező megfizetni. Érvényesíthető a szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény a diákoknak kifizetett díjazás összege után?
Részlet a válaszából: […] A kérdésben foglaltak szerint, olyan egyetemi hallgatóról van szó, aki a képzés részeként megszervezett szakmai gyakorlatot külső gyakorlóhelyen végzi. A Felsőokt-tv. 44. §-ának (1) bekezdése értelmében, ebben az esetben hallgatói munkaszerződés alapján végezhet munkát...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. július 22.
Kapcsolódó címke:

Amerikai állampolgárságú diák szakmai gyakorlata

Kérdés:

Milyen járulék- és adófizetési kötelezettsége keletkezik annak a kft.-nek, amely egy Magyarországon nappali tagozaton, duális képzés formájában egyetemi tanulmányokat folytató amerikai állampolgárságú diákot fogadott szakmai gyakorlatra? A gyakorlat idejére a cég a minimálbér 65 százalékának megfelelő díjazást fizet a diák számára. Élhet a szociálishozzájárulásiadó-kedvezménnyel a vállalkozás a foglalkoztatással összefüggésben?

Részlet a válaszából: […] ...kérdésben hallgatói munkaszerződés keretében foglalkoztatott diákról van szó, akire e jogviszonyban a Tbj-tv. 17. §-a (2) bekezdésének b) pontja értelmében nem terjed ki a biztosítás.Díjazása az Szja-tv. 1. számú mellékletének 4.12. pontjának b) alpontja...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. július 8.
Kapcsolódó címkék:  

Szülés érettségi után

Kérdés: Hogyan lehet jogosult egészségügyi szolgáltatásra a tanulói jogviszonya megszűnését követően az a várandós kismama, aki 2025 nyarán fejezi be középiskolai tanulmányait, és a szülés várható ideje 2025. december 5.? Miként változik a helyzet, ha a családi betéti társaságban kültagként személyesen közreműködik és jövedelmet szerez?
Részlet a válaszából: […] ...szolgáltatásra való jogosultság semmiképpen sem jelent problémát, hiszen az a tanulói jogviszonya megszűnését követően a diákigazolvány érvényességének időpontját (október 31.) követő további 45 napig, egészen pontosan december 15-ig megilleti. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. június 3.
Kapcsolódó címke:

Heti 36 órás munkaviszonnyal rendelkező társas vállalkozó

Kérdés: Mentesül a havi minimális adó- és járulékfizetési kötelezettség alól az a társas vállalkozó, aki heti 36 órás munkaviszonyt létesít egy diákszövetkezettel?
Részlet a válaszából: […] ...biztosítási kötelezettségének fenn kell állnia. Tehát a heti 36 órás foglalkoztatás mint alapfeltétel úgy is teljesülhet, hogy olyan diákról van szó, akire a biztosítás a Tbj-tv. 6. §-a (1) bekezdésének b) pontja alapján nem terjed ki.Másrészt, a Tbj-tv. 42....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. május 13.
Kapcsolódó címkék:  

Kivaalap diákszövetkezeten keresztül alkalmazott diákok esetén

Kérdés: Valóban nem érinti a kivaalapot, ha egy kisvállalati adó hatálya alá tartozó kft. diákszövetkezeten keresztül diák munkavállalókat alkalmaz?
Részlet a válaszából: […] ...hallgató tagjára, 25. életévének betöltéséig a tanulói, hallgatói jogviszonya szünetelésének időtartama alatt sem.Tehát azon diák munkavállalók munkabére, akikre a fenti előírás alapján nem terjed ki a biztosítás, nem minősül személyi jellegű kifizetésnek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 15.
Kapcsolódó címkék:    

Szakközépiskolás kismama ellátásai

Kérdés: Milyen ellátásokra lehet jogosult egy nappali tagozatos szakközépiskolába járó kismama?
Részlet a válaszából: […] ...22. §-ában foglaltak szerint a szakközépiskolai tanuló egészségügyi szolgáltatásra jogosult a tanulói jogviszony kezdetétől a diákigazolványra való jogosultság megszűnéséig. Az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásaira nem jogosult. A Cst. értelmében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.
Kapcsolódó címkék:  
1
2
3
…
19