Rokkantsági ellátásban részesülő egyéni vállalkozó kisadózása

Kérdés: Megszűnik a kisadózó vállalkozók tételes adójára való jogosultsága annak az egyéni vállalkozónak, aki rokkantsági ellátásra nyújtott be igényt, amelyet 2025. október 20-tól meg is állapítottak a részére?
Részlet a válaszából: […] A Kata-tv. 2. §-ának 2. pontja a rokkantsági ellátásban részesülő egyéni vállalkozót két esetben tekinti nem főfoglalkozásúnak, kizárva ezzel a kisadózás lehetőségéből:– egyrészt [a jogszabályi hely e) pontja], ha 2011. december 31-én – a Tny. törvény alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. november 4.

Rehabilitációs ellátás megállapításához hiányzó szolgálati idő

Kérdés:

Meg tudja vásárolni a rehabilitációs ellátás megállapításához hiányzó 5 hónap szolgálati időt egy megváltozott munkaképességű személy, aki jelenleg nem dolgozik?

Részlet a válaszából: […] Hogy a megváltozott munkaképességű személyek ellátásai közül rokkantsági vagy rehabilitációs ellátás kerül megállapításra, az attól függ, hogy milyen mértékű a kérelmező egészségi állapota, a rehabilitációja javasolt-e vagy sem, és végül függ az igénylő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. július 8.

Nyugdíjba vonuló munkavállaló munkaviszonyának megszüntetése

Kérdés: Meg kell szüntetni a német állampolgárságú munkavállaló munkaviszonyát abban az esetben, ha hamarosan betölti a 65. életévét, és nyugdíjba kíván vonulni? A munkavállaló rendelkezik a magyar nyugellátás igénybevételéhez szükséges szolgálati idővel. A cég az érintett munkavállalót nem akarja tovább foglalkoztatni, tehát ahogy betölti a nyugdíjkorhatárt, szeretnék megszüntetni a munkaviszonyát. Hogyan történhet a munkaviszony megszüntetése, tekintettel arra, hogy a munkavállaló szeretne tovább dolgozni? Felmondás esetén számolni kell felmondási idővel, illetve végkielégítéssel?
Részlet a válaszából: […] A munkavállaló nyugdíjazására tekintettel 2018. július 26-tól már nem szükséges megszüntetni a munkaviszonyt.Amennyiben mindkét fél szeretné fenntartani az érvényben lévő jogviszonyt a korábbi feltételekkel, ennek semmilyen jogszabályi akadálya nincs.Társadalombiztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. június 24.

Nyugdíjkorhatárt betöltött, rokkantsági ellátásban részesülő munkavállaló

Kérdés: Változatlanul biztosítottnak minősül, azaz terheli a járulékfizetési kötelezettség azt a munkavállalót, aki jelenleg rokkantsági ellátásban részesül, 2025. április 29-én betöltötte a nyugdíjkorhatárát, de nem igényelte az öregségi nyugdíjat? Munkajogi értelemben tekinthető nyugdíjasnak a dolgozó, azaz könnyebben felmondhat számára a munkaadó, és nem illeti meg végkielégítés?
Részlet a válaszából: […] Viszonylag gyakori eset, hogy a rokkantsági ellátásában részesülő személy – noha jogosult lenne öregségi nyugellátásra – nem érvényesíti a nyugdíjjogosultságát, mert számára a rokkantsági ellátás összege kedvezőbb.Ebben az esetben betöltött öregségi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. május 13.

Pedagógus nyugdíjazása

Kérdés: Jogosult lesz végkielégítésre és a következő jubileumi jutalomra az a pedagógus, aki 2025. augusztus hónapban szerzi meg a 40 éves jogosultsági időt a nők kedvezményes nyugdíjához, és igénybe szeretné venni az ellátást? Hogyan befolyásolja a jogosultságát a pedagógusok életpályájával kapcsolatos szabályozás? Az érintett a 25 éves jubileumi jutalmat 2020-ban kapta meg, a 30 éves jutalomra 2025. október hóban lenne jogosult? Taníthat tovább a nyugellátás veszélyeztetése nélkül?
Részlet a válaszából: […] Ha a köznevelési foglalkoztatotti jogviszonyban álló személy arra hivatkozással kéri a jogviszonya megszüntetését, hogy legkésőbb a felmentési idő végéig jogosultságot szerez a nők kedvezményes nyugdíjára, akkor a munkáltató a jogviszonyát felmentéssel köteles megszünteti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 29.

Nyugdíjas munkavállaló bejelentése magasabb nyugellátás érdekében

Kérdés: Bejelenthető biztosítottként a magasabb nyugellátás érdekében az a munkavállaló, aki korkedvezménnyel vált nyugdíjassá, de nagyon alacsony ellátást kap?
Részlet a válaszából: […] Mindenekelőtt azt kell tisztáznunk, hogy a kérdésben említett személy milyen ellátásban részesül. Amennyiben öregségi nyugdíjas (mert pl. a nők 40 év jogosultsági idő után járó kedvezményes nyugdíjában részesül), akkor bármilyen munkavégzésre irányuló jogiszonyt is...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Szolgálati idő

Kérdés: Szolgálati időnek számít a rokkantsági nyugdíj mellett végzett munka időszaka?
Részlet a válaszából: […] Sajnos a rokkantsági nyugdíj mellett végzett munka idejét nem lehet az öregségi nyugdíj megállapítása esetén szolgálati időként figyelembe venni. Ugyan a 2007. január 1. és 2011. december 31. közötti időszakban a nyugdíjasként foglalkoztatott személy természetbeni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Kisadózás rokkantsági ellátás mellett

Kérdés: Választhatja a kisadózást az ellátás mellett egy egyéni vállalkozó, aki jelenleg táppénzben részesül, de a jogosultsága hamarosan megszűnik, és utána rokkantsági ellátásra válik jogosulttá?
Részlet a válaszából: […] Kezdjük egy pozitív hírrel: az Mm-tv. 2025. év január 1-jén hatályos módosításának köszönhetően a táppénz folyósítása immár nem akadálya a rehabilitációs vagy rokkantsági ellátás megállapításának.A jogszabály 2. §-a (1) bekezdésének c) pontja értelmében a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. január 28.

Nyugdíj melletti munkavégzés szabályai

Kérdés: Milyen feltételekkel vállalhat munkát egy nyugdíjas személy?
Részlet a válaszából: […] A nyugdíj melletti munkavállalás, mint kiegészítő tevékenység végzése, gyakran választott jövedelemkiegészítési módszer. Fontos azonban megnézni, milyen jogi szabályok is vonatkoznak a nyugdíj melletti versenyszférában, illetve közszférában való elhelyezkedésre ahhoz, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. november 5.

Rokkantsági ellátáshoz hiányzó biztosítási idő

Kérdés: Meg lehet vásárolni a rokkantsági ellátáshoz hiányzó biztosítási időt?
Részlet a válaszából: […] A rehabilitációs és a rokkantsági ellátásra (együtt: megváltozott munkaképességű személyek ellátása) jogosultság feltétele, hogy a kérelmező az igény benyújtásakor betöltse a 15. életévét, az egészségi állapota 60 százalékos vagy kisebb mértékű legyen, továbbá...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.
1
2
3
…
54