Családi pótlék ukrán menekültek részére

Kérdés: Jogosult lesz Magyarországon családi pótlékra az a kétgyermekes ukrán család, amely az Ukrajnában zajló harcok miatt menekültként érkezett az országba? A család magyar állampolgársággal még nem rendelkezik.
Részlet a válaszából: […] ...Magyarország területén gyakorolja, és – a határ menti ingázó munkavállalókat kivéve – a polgárok személyi adatainak és lakcímének nyilvántartásáról szóló törvény szerint bejelentett lakóhellyel rendelkezik.Ez azt jelenti, hogy igénylő lehet az Európai...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. július 19.

Jogosultsági idő

Kérdés: Jogosult lehet a nők 40 év jogosultsági idő alapján járó kedvezményes nyugdíjára az a nő, aki jelenleg 37 év szolgálati idővel rendelkezik, kiesett ideje nincs, de kiskorúként, 17. életévének betöltése előtt 1983-tól 1986-ig méltányossági GYES-ben részesült, miután megszületett a gyermeke? Ezzel az időszakkal már meglenne a 40 éves ideje. Figyelembe vehető ebben az esetben ez a gyermekneveléssel töltött idő a kedvezményes nyugdíjhoz, vagy csak az életkor alapján járó öregségi nyugdíj esetén számít szolgálati időnek?
Részlet a válaszából: […] ...felhívni a figyelmet arra, hogy ha esetleg a GYES folyósításának időtartama nem található meg a társadalombiztosítási nyilvántartásban, vagy azt csak részben tartalmazza, akkor a gyermekgondozási segély folyósítási idejének elismerésére a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. július 19.

Többletszabadság

Kérdés: Visszakövetelhető a munkáltató által engedélyezett, kivett többletszabadság a jogviszonyát megszüntető közfoglalkoztatottól? Köteles a munkavállaló visszafizetni az erre az időszakra kapott bért?
Részlet a válaszából: […] ...kiadni.A szabadság kiadásával, biztosításával együtt járó párhuzamos munkáltatói feladat és kötelezettség a munka- és pihenőidő nyilvántartása. A munkáltató kötelező jelleggel nyilvántartja a munkaidő, valamint a munkavállalónak járó szabadság időtartamát...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. június 28.

GYET-jogosultság

Kérdés: Jogosult lehet főállású anyaságra az a szülő, aki élettársával 3 gyermeket nevel, akik közül egy közös, egy-egy gyermek pedig a pár korábbi kapcsolataiból született?
Részlet a válaszából: […] ...érintett gyermekkel életvitelszerűen együtt él, és a szülővel élettárs-ként legalább egy éve szerepel az Élettársi Nyilatkozatok Nyilvántartásában, vagy a szülővel fennálló élettársi kapcsolatát az ellátás megállapítására irányuló kérelmet legalább...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. június 28.

Munkabér téves utalása

Kérdés: Milyen szabályozás vonatkozik arra az esetre, ha a munkáltató tévesen utalt munkabért a munkavállaló részére? A munkavállaló jelezte, hogy többet kapott, tehát beleegyezését adta abba, hogy a munkáltató visszavonhatja tőle. Ebben az esetben a munkavállaló határozza meg, hogy hogyan fizeti vissza a tévesen utalt bért, vagy egyeztetnie kell a munkáltatóval? Kell erre vonatkozóan valamilyen megállapodást kötni?
Részlet a válaszából: […] ...ismernie. Nem tartozik ide az az eset, amikor a munkavállaló rendelkezésére álló dokumentumokból (például elszámolólap vagy munkaidő-nyilvántartás) a számfejtési hiba nem derülhetett ki.(Kéziratzárás: 2022. 05....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. május 17.

Tb-kiskönyv

Kérdés: Mit tehet a kifizetőhely abban az esetben, ha a munkavállaló tb-kiskönyvében nem szerepel a fizetés nélküli szabadság időszaka? Az érintett dolgozó több mint négy évig dolgozott egy kormányhivatalnál kormányzati tisztviselői jogviszonyban, 2022. januártól márciusig fizetés nélküli szabadságon volt, mert nem vette fel a védőoltást, majd március végén megszűnt a jogviszonya, és elhelyezkedett a versenyszférában. A kérdés egy esetleges későbbi táppénzszámfejtés miatt merült fel.
Részlet a válaszából: […] ...kezdetét és befejezését, a kezdő és befejező időpontot követő 8 napon belül kell bejelenteni. A bejelentett személyek jogviszony-nyilvántartása tartalmazza az 1998. január 31-én fennálló, illetve azt követően létrejött, bejelentett –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. április 26.

1957-ben született személy

Kérdés: Mikor lesz jogosult öregségi nyugdíjra egy 1957. május 12-én született személy?
Részlet a válaszából: […] ...ha mellékeljük azokat az iratokat, amelyek olyan szolgálati időket igazolnak, amelyek a nyugdíjbiztosítási igazgatási szervek nyilvántartásában nem szerepelnek. Mik lehetnek ezek az iratok? Ilyen lehet például a munkakönyv, a foglalkoztatói igazolás, igazolvány...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. április 12.

Nyugdíj utalása a bank végelszámolásakor

Kérdés: A Sberbank Magyarország Zrt. végelszámolásával kapcsolatban felmerült a kérdés, hogy mi lesz azoknak a nyugdíjas személyeknek az utalásával, akik eddig a banknál vezetett folyószámlára kapták a nyugdíjat, és még nem tudtak új számlát nyitni?
Részlet a válaszából: […] ...vezetett fizetési számlára. A 2022. március havi ellátást a Nyugdíjfolyósító Igazgatóság arra a postai címre folyósította, ami a nyilvántartásában szerepel, feltéve, hogy a jogosult időközben nem jelölt meg más pénzforgalmi számlát, melyre az ellátás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. április 12.

Passzív GYED

Kérdés: Milyen teendői vannak a kifizetőhelynek a passzív GYED folyósításával kapcsolatban? Milyen jelentéseket kell küldeni és hová, amelyek nem azonosak a biztosítási jogviszonyos GYED- elszámolásokkal, -kifizetésekkel, -jelentésekkel?
Részlet a válaszából: […] ...bejelentésének teljesítését a JELENT program segíti (http://www.neak.gov.hu/felso_menu/szakmai_ oldalak/jogviszony_nyt_ell/jogviszony_nyilvantartas_bejelentes/jelent_program.html). A bejelentés azért szükséges, mert a passzív jogon GYED-ben részesülő személy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. március 29.

Munkáltató által elrendelt képzés

Kérdés: Jár munkabér, illetve pótlék a munkáltató által elrendelt, jogszabály által előírt képzés idejére az alábbi esetben? Az érintett dolgozókat egyhavi munkaidőkeretben foglalkoztatják, 6.00-14.20-ig tart a munkaidejük, de általában hamarabb befejezik a munkát, így havonta 8-24 órával kevesebbet dolgoznak, mint a keret szerinti tényleges munkaidejük, viszont a kieső időre is megkapják a munkabérüket. Túlórának minősül a képzés időtartama, ha munkaidőn túl zajlik, hetente három alkalommal kb. egy hónapon keresztül? Kell pluszban fizetni a képzésre annak ellenére, hogy arra az időre is megkapják a dolgozók a bérüket, amikor ténylegesen nem dolgoznak? Milyen nyilvántartási kötelezettsége van a munkáltatónak a képzéssel kapcsolatban? Van valamilyen kötelezettsége a munkáltatónak azon munkavállalók esetében, akik távolabbi helyekről járnak be dolgozni, és a tanfolyam miatt csak kb. 1-1,5 óra várakozással tudnak este hazaérni? A dolgozók a havi bérlettérítést 100 százalékban megkapják.
Részlet a válaszából: […] ...az előző bekezdésben is – erre a megközelítésre nincs szükség, mivel nem számítandó munkaidőnek jelen képzésen való részvétel.A nyilvántartási kötelezettség tekintetében a képzést nem munkaidőnek kell elszámolni, mivel törvény teszi kötelezővé azt....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. március 29.
1
9
10
11
67