Külföldről végzett személyes közreműködés

Kérdés: Milyen feladatai, illetve bejelentési kötelezettségei vannak annak a magyarországi cégnek, amelynek a tagja online, távmunka keretében közreműködik a cég bevételszerző tevékenységében, és emellett Ausztriában egyéni vállalkozó? Melyik országban jön létre a biztosítási jogviszony, ha az érintett személy állandó lakóhelye kizárólag Ausztriában van?
Részlet a válaszából: […] Mivel a kérdésben említett tag lakóhelye Ausztriában van, ott biztosított egyéni vállalkozóként, és – nem utolsósorban – a munkavégzés helye is Ausztria, így az érintett magyarországi társas vállalkozói jogviszonya nem keletkeztet biztosítási és járulékfizetési...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Megbízási díj szociális hozzájárulási adója

Kérdés: Milyen előírás alapján terheli a szociális hozzájárulási adó a minimálbér 30 százaléka alatti megbízási díjakat, amelyek nem keletkeztetnek társadalombiztosítási jogviszonyt, illetve vannak olyan esetek, amikor nem kell megfizetni a szochót?
Részlet a válaszából: […] A Szocho-tv. 1. §-ának (1) bekezdése értelmében adóalapot képez az Szja-tv. szerint összevont adóalapba tartozó adó (adóelőleg)-alap számításánál figyelembe vett jövedelem.Ez tehát a főszabály, ami alapján a megbízási díjból származó jövedelmet is szociális...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Két munkaviszonnyal rendelkező munkavállaló üzemi balesete

Kérdés: Milyen ellátásokra lesz jogosult a munkavállaló abban az esetben, ha „A” munkáltatónál 2020. április 1-jétől dolgozik napi 8 órás munkaviszonyban, de a munkaideje – a munkabér összegének változatlanul hagyásával – napi 6 órára csökkent 2025. február 17-től, amely napon napi négyórás részmunkaidős munkaviszonyba állt a „B” munkáltatónál, ahol még aznap, a munkaidő vége előtt üzemi balesetet szenvedett, és keresőképtelen volt február 18-tól március 21-ig? A munkavállaló az „A” munkáltatójánál sem tudja elvégezni a munkáját, így ebben a jogviszonyában is keresőképtelen.
Részlet a válaszából: […] A munkavállaló 2025. február 17-től egyidejűleg fennálló két biztosítási jogviszonnyal rendelkezik. A pénzbeli ellátásokra való jogosultságát, azok összegét jogviszonyonként külön-külön kell elbírálni (Tbj-tv. 9. §). Kezelőorvosa – munkaköreinek ismeretében –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Munkavállalás rehabilitációs ellátás mellett

Kérdés: Milyen feltételekkel vállalhat munkát egy rehabilitációs ellátásban részesülő személy?
Részlet a válaszából: […] A rehabilitációs ellátás mellett minden megkötés nélkül lehet munkát vállalni; nincs keresetkorlátozás, nincs ellátásmegszüntetés.A rehabilitációs ellátás nem minősül nyugellátásnak az ellátott nyugdíjasnak, ezért a biztosítási és a járulékfizetési...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 25.

Többes jogviszonyú egyéni vállalkozó tevékenységének szüneteltetése

Kérdés: Szüneteltetés esetén meg kell fizetnie az egészségügyi szolgáltatási járulékot egy egyéni vállalkozónak, aki vállalkozása mellett évek óta mezőgazdasági őstermelői tevékenységet is folytat, de ebben a jogviszonyában nincs járulékfizetési kötelezettsége?
Részlet a válaszából: […] Valóban, ha az egyéni vállalkozó szünetelteti a biztosítását, akkor a biztosítása is szünetel, amelyből az is következik, hogy egészségügyi szolgáltatási járulék fizetésére válik kötelezetté. Pontosabban válhat, hiszen ez csak abban az esetben következik be, ha nincs más...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 4.

Munkavállalás passzív GYED-ben

Kérdés: Vállalhat munkát egyszerűsített foglalkoztatás keretében egy édesapa abban az esetben, ha jelenleg GYED-ben részesül, amelyet a korábbi munkáltatója által üzemeltetett kifizetőhely folyósít a gyermek kétéves koráig, 2025. március 20-ig?
Részlet a válaszából: […] Az Eb-tv. 62. §-ának (3) bekezdése értelmében, ha a csecsemőgondozási díj, az örökbefogadói díj, illetve a gyermekgondozási díj folyósítása alatt a biztosított biztosítási jogviszonya megszűnik, az ellátás továbbfolyósításáról ugyanazon szerv gondoskodik, amely a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 4.

CSED-ben részesülő mezőgazdasági őstermelő bevétele

Kérdés: Szerezhet bevételt egy heti 40 órás munkaviszonnyal is rendelkező mezőgazdasági őstermelő a CSED-folyósítás időszaka alatt abban az esetben, ha nincs alkalmazottja? A szülés várható időpontja 2025. május 23.
Részlet a válaszából: […] Az Eb-tv. 41. §-ában megfogalmazott főszabály szerint nem jár csecsemőgondozási díj a biztosítottnak, ha bármilyen jogviszonyban – ide nem értve a nevelőszülői foglalkoztatási jogviszonyt – keresőtevékenységet folytat.Az Eb-tv. alkalmazásában keresőtevékenységnek az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. február 11.

1962-ben született nő

Kérdés: Mikor mehet nyugdíjba az az 1962 decemberében született nő, aki jelenleg 37 év jogosultsági idővel rendelkezik, amiből 8 év gyermekneveléssel töltött idő?
Részlet a válaszából: […] Életkorától függetlenül az a nő szerezhet jogosultságot öregségi teljes nyugdíjra, aki legalább negyven év jogosultsági idővel rendelkezik. Negyven év jogosultsági idő alapján a nők kedvezményes nyugdíja akkor állapítható meg, ha a keresőtevékenységgel járó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. január 28.

Foglalkoztatotti jogviszony tisztázása

Kérdés: Milyen kötelezettségeket jelent a munkáltatók számára a foglalkoztatotti jogviszony tisztázására irányuló eljárás, melyek a lehetséges esettípusai, és ennek elmulasztása milyen következményekkel jár a munkáltatóra nézve?
Részlet a válaszából: […] Az adóhatóság bírságkiszabási jogköre 2025. évtől további új elemmel, a foglalkoztatási jogviszony tisztázására irányuló eljárásban kiszabható mulasztási bírság kategóriájával bővül.Az adótörvények 2025. évi módosítása e tekintetben a foglalkoztatási jogviszonyok...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. január 14.

Táppénz mértéke

Kérdés: Hány százalékos táppénzre jogosult a munkavállaló, aki a jelenlegi munkáltatójánál 2024. szeptember 1-je óta dolgozik munkaviszonyban, 2023. április 18-tól 2024. augusztus 31-ig passzív GYED-ben, 2022. november 7-től 2023. április 17-ig passzív CSED-ben részesült, előtte pedig munkaviszonyban állt 2022. június 7-től 2022. november 6-ig, 2022. március 1-től 2022. május 29-ig, illetve 2014. május 21-től 2021. október 1-ig? A munkavállaló 2024. szeptember 4-től 2024. szeptember 13-ig keresőképtelen volt, amelyről igazolást adott le.
Részlet a válaszából: […] Először is szeretnénk emlékeztetni, hogy a munkaviszonyban álló dolgozó részére a naptári éven belül táppénz csak akkor jár, ha a betegszabadságra való jogosultságát teljes mértékben kimerítette. Mivel a dolgozó 2024. szeptember 1-jétől áll munkaviszonyban jelenlegi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. január 14.
1
2
3
…
130