1. cikk / 551 Ausztriában biztosított munkavállaló magyarországi távmunkavégzése
2. cikk / 551 Ösztöndíjas foglalkoztatás szabályai
Milyen szabályok vonatkoznak jelenleg az ösztöndíjas foglalkoztatásra?
3. cikk / 551 Letiltás iskolakezdési támogatásból
4. cikk / 551 Árvíz elleni védekezés pénzügyi elismerése
5. cikk / 551 Biztosítási jogviszony kezdőnapja
Munkáltató személyében bekövetkezett jogutódlásnál hogyan kell megállapítani a megbízási jogviszonyban foglalkoztatott személyek részére járó táppénzt? Folyamatos és átvihető lehet a megbízási jogviszony, vagy meg kell szüntetni és új megbízási szerződést kell kötni immár a jogutódnál? Táppénzre jogosultság és a táppénz összege szempontjából nem mindegy, hogy mi minősül a jogviszony kezdőnapjának. Mikor jár el helyesen a munkáltató?
6. cikk / 551 Kiküldött munkavállalók járulékalapja
Milyen esetben kell a Tbj-tv. 27. §-a (2) bekezdésének ba) alpontja, illetve mely esetben a bb) alpontja figyelembevételével meghatározni a kiküldött munkavállalók járulékalapját?
7. cikk / 551 Nyilatkozat adókedvezményről jogállásváltozás esetén
8. cikk / 551 Átalányadózó egyéni vállalkozó
9. cikk / 551 CSED és GYED igénylése
Pontosan milyen dokumentumokat, okmányokat kell leadni a kérelmezőnek a CSED- és GYED-igény mellé? A kifizetőhelyi tájékoztató CSED és GYED esetében is csak a születési anyakönyvi kivonatot írja. Szükséges ezenkívül pl. a gyermek tajkártyája, adóazonosító jele vagy lakcímkártyája?