Rokkantnyugdíjas személy munkavállalása


Rokkantsági nyugdíjban részesülő személy dolgozhat-e biztosítottként egy vállalkozásnál? Van-e jelentősége annak, hogy hány százalékos a rokkantság?


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2011. október 11-én (205. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3518

[…] nyugdíjkorhatárt el nem érő és keresőtevékenységet folytató rokkant hat egymást követő hónapra vonatkozó keresetének, jövedelmének havi átlaga meghaladja ba) a rokkantsági nyugdíj összegének kétszeresét és bb) a mindenkori kötelező legkisebb munkabér összegét. Tehát megadva a kérdésre a választ: biztosítottként dolgozhat egy vállalkozásnál, azonban csak meghatározott összeghatárig. Elsősorban azt kell figyelembe vennie, hogy a bruttó keresete ne haladja meg a folyósított rokkantsági nyugdíjának a kétszeresét. Amennyiben a folyósított rokkantsági nyugdíj összegének kétszerese nem éri el a legkisebb munkabér összegét, ami 2011. évben 78 000 forint, úgy bruttó 78 000 forintot kereshet. A második kérdésre válaszolva, a nyugdíj megszűnése szempontjából jelentősége van annak, hogy a keresőtevékenységet végző rokkantnyugdíjas […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.