Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2008. november 25-én (140. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2404

[…] c)-e) pontjában foglalt feltételek szerint juttatott bevételnek az adómentes természetbeni juttatás értékhatárát meghaladó része e törvény alkalmazásában adóköteles természetbeni juttatásnak minősül;" A törvényi szabályozásból tehát az következik, hogy a 12 ezer forint "hideg" vásárlási utalványból adómentes havi 6 ezer forintnak megfelelő rész, a fennmaradó havi 6 ezer forintnyi rész pedig valamilyen formában adóköteles. Az adóköteles részt akkor lehet természetbeni juttatásnak tekinteni, ha azt az Szja-tv. 69. § (1) bekezdésének c)-e) pontja alapján juttatták a magánszemélyek részére. Az Szja-tv. 69. § hivatkozott rendelkezései szerint a juttatást akkor lehet természetbeni juttatásnak tekinteni, ha – törvény vagy más jogszabály rendelkezésén alapul, vagy – valamennyi munkavállaló részére azonos feltételekkel és módon, ingyenesen vagy kedvezményesen adják át, ideértve azt az esetet is, ha a termék, a szolgáltatás azonos értékben meghatározott keret terhére valamennyi, az előzőekben említett, juttatásban részesülő magánszemély számára ugyanazon termék vagy szolgáltatáskörből azonos feltételekkel választható (cafeteria), feltéve hogy a termék megszerzése (választása), illetve a szolgáltatás igénybevétele (választása) bármelyikük számára ténylegesen is elérhető, vagy – a munkáltató valamennyi munkavállaló által megismerhető belső szabályzat alapján munkavállalói csoportok részére, azonos feltételekkel és módon ingyenesen vagy kedvezményesen adják át, feltéve hogy a juttatásra jogosultak körét a belső szabályzat nem egyénileg, hanem a munkakör, a beosztás, a munkaviszonyban eltöltött idő, az életkor vagy más – munkaköri feladattal kapcsolatos teljesítménytől nem függő – közös ismérv alapján határozza meg. Ha a foglalkoztató által nyújtott juttatás bármely […]