Biztosítotti jogviszony igazolása külföldi kiküldetés esetén

Kérdés: Milyen igazolásokat kell megkérni abban az esetben, ha egy cég a munkaviszonyban álló dolgozóját Németországba küldi 2 éves kiküldetésre, ahová a dolgozó magával viszi a családját is, és a feleség a kinti tartózkodás alatt szül?
Részlet a válaszából: […] ...(akülföldi foglalkoztató nevét, címét),– az igényelt nyomtatvány típusát (E 101),– a kiküldött dolgozó(k) adatait [név, lakcím, TAJ- szám,születési idő, munkaviszonyának kezdete a kiküldő foglalkoztatónál (megelőzőbiztosítás)],– a kiküldetés időtartamát (....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. október 25.
Kapcsolódó címkék:    

Segítő családtagi és alkalmi munkavállalói foglalkoztatás

Kérdés: A nyári hónapokban tevékenykedhet-e segítő családtagként, díjazás nélkül egy balatoni üzletben a működtető vállalkozás egyik tagjának fia, aki egy másik vállalkozásban tag? Köthet-e a vállalkozás a feladatok ellátására alkalmi munkavállalási szerződést?
Részlet a válaszából: […] ...(kirendeltségnek).Az AM könyv első oldala a munkavállaló személyi adatait(név, leánykori név, anyja neve, születési hely és idő), taj-számáttartalmazza, mely adatokat a kiállító szerv személyi azonosításra alkalmashatósági igazolvány, illetve taj-számot...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. szeptember 13.