Biztonsági őrök foglalkoztatása

Kérdés: Lehet-e a biztonsági őröket megszakítás nélküli, készenlét esetén napi 24 órában foglalkoztatni? Munkakörük részben vagy egészben készenléti jellegűnek minősül-e? Amennyiben a készenlét teljes időtartamára megkapják a munkabérüket, fizetendő-e részükre bérpótlék, illetve bérpótlék fizetése esetén a kollektív szerződés meghatározhat-e átalánydíj-fizetést?
Részlet a válaszából: […] ...nélküli pihenőidő is biztosítható akészenléti jellegű munkakörben. Az Mt. 117. §-ában foglalt rendelkezések határozzák meg atöbb műszakos munkarend, a délutáni műszak, éjszakai műszak, valamint azéjszakai munka fogalmi elemeit.Többműszakos munkarend: ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 25.

Folyamatos munkarendben dolgozók munkabére

Kérdés: A szombat, vasárnap is dolgozó kereskedelmi munkavállalóknak milyen pótlékok járnak, mi a szabadság kiadásának rendje?
Részlet a válaszából: […] ...munkáltatónál, illetve munkakörben,b) a készenléti jellegű munkakörben,c) a megszakítás nélküli, illetved) a három vagy ennél több műszakos munkarendben foglalkoztatott, valaminte) az idénymunkát végző munkavállaló esetében.Munkaidőkeretben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. február 11.
Kapcsolódó címkék: